5農(nóng)民專業(yè)合作社管理制度示本(完整版)
【正文】 《中華人民共和國農(nóng)民專業(yè)合作社法》，特制定本制度。 七、社員（代表）大會選舉或者做出決議，應(yīng)當(dāng)由本社社員表決權(quán)總數(shù)過半數(shù)通過；做出修改章程或者合并、分立、解散的決議應(yīng)當(dāng)由本社社員表決權(quán)數(shù)的三分之二以 上通過。 三、理事會由 ____5___名理事組成，理事會成員由社員（代 第 4 頁 共 15 頁 表）大會從本社社員中選舉產(chǎn)生，任期 _3_年，可連選連任。 八、理事會接到監(jiān)事會質(zhì)詢或建議的書面通知后，應(yīng)在 ___個(gè)工作日內(nèi)做出答復(fù)。如不作具體規(guī)定此項(xiàng)可刪除〕。 高橋村蘋果專業(yè)合作社財(cái)務(wù)管理制度 一、為了規(guī)范合作社財(cái)務(wù)行為，依據(jù)《中華人民共和國農(nóng)民專業(yè)合作社法》和《農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)會計(jì)制度》的規(guī)定，結(jié)合合作社實(shí)際，制 定本制度。 七、合作社年度收益分配順序依次是：（ 1）彌補(bǔ)上年度虧損：（ 2）計(jì)提積累，包括提取公積金、公益金、風(fēng)險(xiǎn)金。 十 一、合作社購銷產(chǎn)品 的價(jià)格確定，做到公開、公正、公平，實(shí)行透明化管理。 二、社員入社管理 （一）入社手續(xù) 凡是有民事行為能力的公民，從事蘋果種植銷售經(jīng)營，能夠利用并接受本社提供的服務(wù)，承認(rèn)并遵守本合作社章程，即可書面向本合作社理事長（或理事會）提出申請，填寫《專業(yè)合作社入社申請書》。 退社社員的社員資格于該會計(jì)年度結(jié)束時(shí)終止，資格終止的社員須分?jǐn)傎Y格終止前本社的虧損及債務(wù)。 申請人： 年 月 日 社員（代表）大會意見 經(jīng) _______年 ____月 _____日社員（代表）大會研究，同意____________加入合作社。按照章程或成員大會決議規(guī)定的比例提取。 高橋村蘋果專業(yè)合作社學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度 一、為了給合作社社員提供良好的服務(wù)，提高社員的生產(chǎn)經(jīng) 第 15 頁 共 15 頁 營水平，特制定本制度。 三、定期組織社員學(xué)習(xí)培 訓(xùn)，提供技術(shù)指導(dǎo)、信息服務(wù)及相關(guān)知識的傳播。 向社員分配盈余。 二、參加盈余分配的人員為持有本社《社員證》的社員。如本社經(jīng)營盈余，按照本章程規(guī)定返還其相應(yīng)的盈余所得；如經(jīng)營虧損，扣除其應(yīng)分?jǐn)偟奶潛p金額。 自提出書面申請后，一周內(nèi)理事長（或理事會）應(yīng)做出 第 10 頁 共 15 頁 答復(fù)。購銷價(jià)格確定后，要將購銷價(jià)目表（如果有變化，原因要注明）張貼在辦公地點(diǎn)明顯位置，便于社員了解。 八、合作社設(shè)會計(jì)和出納各一名，會計(jì)負(fù)責(zé)建立總賬和 明細(xì)分類賬，作好財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用核算、會計(jì)報(bào)表編制和會計(jì)檔案管理工作。 三、合作社資金來源包括成員出資、每個(gè)會計(jì)年度從盈余中提取的公積金和公益金、未分配盈余、國家扶持補(bǔ)助資金、他人捐贈(zèng)款和其他資金。 六、監(jiān)事會會議的表決實(shí) 行一人一票。 十、本制度從 ___2024___年 ___2__月 __28___日起執(zhí)行。重大事項(xiàng)集體討論，并經(jīng)三分之二以上理事同意方可形成決定。 九、社員（代表）大會對有關(guān)議案進(jìn)行表決時(shí)，實(shí)行 “ 一人一票 ” 制。 三、社員大會職責(zé)： 審議、修改本社章程和各項(xiàng)規(guī)章制度； 選舉和罷免理事長、理事、執(zhí)行
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