基于戰(zhàn)略的組織架構(gòu)設(shè)計(jì)課件(完整版)
【正文】 ? 沃爾瑪組織架構(gòu) ? 家樂福組織架構(gòu) 2023/3/23 17 業(yè)績(jī)提升訓(xùn)練營(yíng) ! 目 錄 一、組織架構(gòu)設(shè)計(jì)的整體思路 二、連鎖零售企業(yè)組織架構(gòu)的幾種模式 三、連鎖零售企業(yè)重點(diǎn)部門職能研討 四、連鎖零售企業(yè)組織管控模式研討 五、組織架構(gòu)設(shè)計(jì)幾個(gè)值得重視的問題 2023/3/23 18 業(yè)績(jī)提升訓(xùn)練營(yíng) ! 新形勢(shì)下重點(diǎn)部門職責(zé)熱議之一 ? 人力資源部 綜合辦 人事部 人力資源部 人力資源 發(fā)展部 戰(zhàn)略性人力資源管理 請(qǐng)列舉人力資源發(fā)展部的具體工作內(nèi)容 2023/3/23 19 業(yè)績(jī)提升訓(xùn)練營(yíng) ! 戰(zhàn)略性人力資源管理 人力資源管理戰(zhàn)略 1 人力資源規(guī)劃 薪酬福利體系 績(jī)效管理體系 企業(yè)文化體系 員工關(guān)系管理體系 人事事務(wù)管理體系 能 力 素 質(zhì) 體 系 招 聘 甄 選 體 系 培訓(xùn)教育體系 職業(yè)生涯規(guī)劃體系 職位體系 組織體系 2 5 6 7 8 9 10 11 12 13 4 3 人力資源管理制度 與流程 人力資源管理 理念推廣 人力資源管理信息化 14 15 16 2023/3/23 20 業(yè)績(jī)提升訓(xùn)練營(yíng) ! 新形勢(shì)下重點(diǎn)部門職責(zé)熱議之二 ? 培訓(xùn)部 人力資源部培訓(xùn)專員 人力資源部培訓(xùn)主管 人力資源部 培訓(xùn)主任 培訓(xùn)學(xué)院 院長(zhǎng) 培訓(xùn)部 經(jīng)理 系統(tǒng)化培訓(xùn)體系的構(gòu)建 2023/3/23 21 業(yè)績(jī)提升訓(xùn)練營(yíng) ! 新形勢(shì)下重點(diǎn)部門職責(zé)熱議之三 ? 采購部 談判部 采購部 商品部 商品中心 2023/3/23 22 業(yè)績(jī)提升訓(xùn)練營(yíng) ! 新形勢(shì)下商品部的組織變革 商品中心 2023/3/23 23 業(yè)績(jī)提升訓(xùn)練營(yíng) ! 新形勢(shì)下商品部的組織變革 商品中心 品 類 管 理 部 采 購 部 庫 存 管 理 部 自 有 品 牌 管 理 部 什么叫做品類管理？ 2023/3/23 25 業(yè)績(jī)提升訓(xùn)練營(yíng) ! 商品中心各部門職責(zé) ?零售商品類戰(zhàn)略的提出 ?零售商品類策略的制定 ?零售商品類規(guī)劃與單品配置 ?各品類數(shù)據(jù)分析 ?品類空間配置與管理 品類管理部職責(zé) ?按照商品組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行新品開發(fā)、滯銷品淘汰、節(jié)日商品與季節(jié)性商品的組織與調(diào)整 ?合同的談判、簽署、執(zhí)行與管理 ?價(jià)格與毛利政策的執(zhí)行（定價(jià)、調(diào)價(jià)等） ?陳列的安排或建議 ?促銷商品的談判與組織 ?供應(yīng)商開發(fā)、管理與考核 ?結(jié)算的協(xié)助 采購部 2023/3/23 27 業(yè)績(jī)提升訓(xùn)練營(yíng) ! 商品中心各部門職責(zé) ?訂單的跟進(jìn)（新品促銷品首單、續(xù)訂單的跟進(jìn)） ?庫存分析與考核（高庫存商品與缺貨商品處理及跟進(jìn)） ?供應(yīng)商到貨情況跟蹤 ?退換貨協(xié)調(diào)與原因分析 庫存管理部職責(zé) 庫存管理究竟是在 商品中心？營(yíng)運(yùn)部？ 物流配送部？ 2023/3/23 28 業(yè)績(jī)提升訓(xùn)練營(yíng) ! 商品中心各部門職責(zé) ?自有品牌開發(fā)品類、品種的確定 ?自有品牌商品的市場(chǎng)調(diào)查 ?自有品牌商品的市場(chǎng)定位 ?自有品牌商品生產(chǎn)供應(yīng)商的開發(fā) ?自有品牌商品的生產(chǎn)質(zhì)量控制 ?自有品牌商品的定價(jià) ?自有品牌商品的品牌推廣與營(yíng)銷策劃 ?自有品牌商品的促銷策劃、組織與落實(shí) ?自有品牌商品的銷售 自有品牌管理部職責(zé) 企業(yè)到了多大規(guī)?？梢栽O(shè)置 自有品牌管理部？ 2023/3/23 29 業(yè)績(jī)提升訓(xùn)練營(yíng) ! 新形勢(shì)下重點(diǎn)部門職責(zé)熱議之四 ? 營(yíng)運(yùn)部：大店長(zhǎng)？ ? 督導(dǎo)：優(yōu)秀員工即可勝任？ 2023/3/23 30 業(yè)績(jī)提升訓(xùn)練營(yíng) ! 營(yíng)運(yùn)部各部門職責(zé) 督導(dǎo)部 負(fù)責(zé)對(duì)所有門店日常管理進(jìn)行有效的監(jiān)督與指導(dǎo)； 確保各連鎖店的工作狀態(tài)和營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到總部要求； 傳達(dá)公司的要求和政策。所涉及到的部分包括政府職能部門、媒體、社團(tuán)組織、社區(qū)等等，有利于統(tǒng)一企業(yè)的聲音，保持對(duì)外的一致性。對(duì)門店銷售額、毛利及費(fèi)用控制負(fù)責(zé)，確保稅后凈利潤(rùn)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 :54:5500:54Mar2323Mar23 1故人江海別，幾度隔山川。 00:54:5500:54:5500:543/23/2023 12:54:55 AM 1成功就是日復(fù)一日那一點(diǎn)點(diǎn)小小努力的積累。 , March 23, 2023 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。 2023年 3月 23日星期四 12時(shí) 54分 55秒 00:54:5523 March 2023 1一個(gè)人即使已登上頂峰，也仍要自強(qiáng)不息。 :54:5500:54Mar2323Mar23 1越是無能的人，越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒。 00:54:5500:54:5500:54Thursday, March 23, 2023 1不知香積寺，數(shù)里入云峰。 :54:5500:54:55March 23, 2023 1他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國(guó)見青山。強(qiáng)有力的執(zhí)行也會(huì)帶來很好的銷售的增加。 集量采購 利用門店的規(guī)模優(yōu)勢(shì)，在商品、設(shè)備、耗材、服務(wù)等方面進(jìn)行集量采購， 一方面獲得成本優(yōu)勢(shì)，一方面降低采購與管理成本。 – 一次性風(fēng)險(xiǎn)集中 – 對(duì)總部組織結(jié)構(gòu)的要求高 (混合型組織結(jié)構(gòu)
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