慶隆屋業(yè)地產(chǎn)公司-財務(wù)部組織結(jié)構(gòu)及工作說明書(完整版)
【正文】 ，保證依法納稅，合理避稅指導(dǎo)下屬進行資產(chǎn)核算，盤點公司固定資產(chǎn)團隊管理組織內(nèi)部會議的召開指導(dǎo)下屬制定階段工作計劃，并督促執(zhí)行負(fù)責(zé)下屬工作績效的初步評估，并進行績效面談負(fù)責(zé)下屬工作任務(wù)分工，合理安排人員負(fù)責(zé)對下屬進行技能培訓(xùn)和工作指導(dǎo)督導(dǎo)下屬進行年度、季度、月度工作計劃與工作總結(jié)完成上級交辦的其它工作三、任職資格學(xué)歷：本科及以上專業(yè)：財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè)資格證/職稱：中級會計師及以上年齡：25－55歲工作經(jīng)驗：5年以上會計工作經(jīng)驗。必備知識與技能：熟練使用主要的財務(wù)軟件、OFFICE、OA等辦公軟件；熟悉企業(yè)會計和財務(wù)管理相關(guān)知識；熟悉融資專業(yè)知識和融資流程，熟悉現(xiàn)金流管理知識；較強的公關(guān)能力和商務(wù)談判能力；工作嚴(yán)謹(jǐn)踏實，責(zé)任心強，保密意識強。四、主要責(zé)任：1. 對公司預(yù)算編制的準(zhǔn)確性、合理性負(fù)責(zé)；2. 對公司現(xiàn)金和銀行存款管理的準(zhǔn)確性、安全性負(fù)責(zé)；3. 對公司融資管理的及時性、有效性負(fù)責(zé)；4. 對公司資產(chǎn)管理的效益性、安全性負(fù)責(zé)；5. 對所負(fù)責(zé)支配預(yù)算的合理性、經(jīng)濟性負(fù)責(zé)；6. 對所掌管的公司財務(wù)數(shù)據(jù)的完整性及保密性負(fù)責(zé)；7. 對崗位工作失誤給公司造成的負(fù)面影響負(fù)責(zé)。8 部門管理 主動溝通、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部及部門與其他部門之間的工作關(guān)系； 明確本部門人員崗位責(zé)任和業(yè)績目標(biāo)； 負(fù)責(zé)本部門人員的業(yè)績面談、考核與技能培訓(xùn)，促進人員與公司共同發(fā)展。慶隆屋業(yè) 管理手冊工作說明書財務(wù)部組織結(jié)構(gòu)及工作說明書目 錄組織結(jié)構(gòu) 2人員編制 2部門職能 3財務(wù)部經(jīng)理 5財務(wù)部副經(jīng)理 7預(yù)算專員 9融資專員 10出納 11現(xiàn)場收款員 12會計主管 13成本會計 14材料會計 15銷售會計 16資產(chǎn)核算 17統(tǒng)計員 18 財務(wù)部組織結(jié)構(gòu)人員編制崗位名稱崗位編制實際人員配置差距財務(wù)部經(jīng)理110財務(wù)部副經(jīng)理110會計主管110預(yù)算專員101融資專員11財務(wù)主管0成本會計111銷售會計110材料會計110資產(chǎn)核算1(兼部分銷售會計) 0會計、財務(wù)主管兼1出納110現(xiàn)場收款員2/項目2/項目0統(tǒng)計員110合計：13110部門職能1 財務(wù)管理 公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃（中長期籌資策略、投資戰(zhàn)略、稅務(wù)規(guī)劃等）； 公司資本運作方案規(guī)劃； 公司會計核算制度與程序、財務(wù)管理制度與財務(wù)規(guī)范的制定； 公司各管理層級考核用財務(wù)指標(biāo)的擬訂； 財務(wù)信息收集，編制對外報送的財務(wù)報表,配合總經(jīng)辦報送其他對外報表； 公司財務(wù)專項問題調(diào)研； 稅金計算、申報； 各分、子公司財務(wù)管理監(jiān)督、指導(dǎo)； 年度財務(wù)報告的編制及解釋。 財務(wù)部經(jīng)理一、基礎(chǔ)信息 崗位名稱：財務(wù)部經(jīng)理部 門：財務(wù)部直接上級：總經(jīng)理直接下級：財務(wù)部副經(jīng)理、會計主管、財務(wù)主管版 本：V01生效日期：2007/06/01二、工作職責(zé)主要工作：負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理及投融資管理。五、任職資格學(xué)歷：本科及以上專業(yè)：財務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)資格證/職稱：中級會計師以上年齡：30－55歲工作經(jīng)驗：5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗；3年以上管理崗位工作經(jīng)驗。出納一、基礎(chǔ)信息 崗位名稱：出納部 門：財務(wù)部直接上級：部門副經(jīng)理直接下級：版 本：V01生效日期：2007/06/01二、工作職責(zé)主要工作：負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算工作大類具體工作現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算負(fù)責(zé)貨幣資金的登記、核算與管理及時準(zhǔn)確辦理票據(jù)的出票、背書、承兌、保證、付款、行使追索權(quán)等事項按規(guī)定管理公司備用金，辦理其他各部門備用金領(lǐng)用與報銷事項嚴(yán)格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額，不坐支現(xiàn)金，不以白條抵庫或挪用建立健全出納各種帳目，及時序時登記現(xiàn)金日記帳、銀行存款日記帳，并定期核對現(xiàn)金日記帳、銀行存款日記帳與總帳，保證帳帳、帳款相符負(fù)責(zé)編制公司資金支出明細(xì)賬，逐日向直接上級和領(lǐng)導(dǎo)匯報資金運用結(jié)存情況負(fù)責(zé)與銀行日常收付業(yè)務(wù)及存款余額的結(jié)算核對做好與銀行帳簿的核對工作，編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”，調(diào)節(jié)后的銀行明細(xì)帳與銀行對帳單余額要保持一致嚴(yán)格審核付款憑證和審批手續(xù)，及時準(zhǔn)確無誤地辦理各種應(yīng)付款項按會計科目，登記記帳憑證并編制科目匯總表，定期與會計對帳負(fù)責(zé)每天與收款員結(jié)清房款收入，并及時將收款單送交銀行妥善保管有關(guān)印章、憑證、票據(jù)和發(fā)票，并做好備查登記負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)內(nèi)會計資料的整理、保管與定期歸檔負(fù)責(zé)工資、獎金、福利費用的復(fù)核和及時發(fā)放按時交納公司電費、電話費、公積金等完成上級交辦的其它工作三、任職資格學(xué)歷：大專及以上專業(yè)：財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè)
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