平陽縣統(tǒng)計局20xx年人才工作總結(jié)和20xx年工作思路(完整版)
【正文】 統(tǒng)計專業(yè)技術(shù)資格考試， 571 人參加統(tǒng)計繼續(xù)教育培訓(xùn)。同時，對在國家、省、市內(nèi)網(wǎng)發(fā)表的統(tǒng)計動態(tài)確定獎勵標(biāo)準(zhǔn)，對各科室工作在市局統(tǒng)計專業(yè)考核中，第一名的獎勵 3000元，第二獎勵 2020 元，第三名的獎勵 1000 元，第四名的獎勵 800 元，第五名的獎勵 500元。通過競爭上崗，提拔使用了一批中青年統(tǒng)計人才，充實到各科室領(lǐng)導(dǎo)崗位，加快統(tǒng)計隊伍專業(yè)化建設(shè)，為使用和發(fā)揮統(tǒng)計人才創(chuàng)造了條件。 二、完善管理，充分發(fā)揮現(xiàn)有專業(yè)人才的作用 我局結(jié)合實際，把管好用好現(xiàn)有人才作為抓好人才工作的基本保證不斷改進和完善對人才的管理和使用，確保現(xiàn)有人才作用發(fā)揮的最大值。做到了每間辦公室有電話、打印機，有空調(diào)，每人有一臺電腦。我局結(jié)合現(xiàn)有各類優(yōu)秀人 才不多、引進相對困難這一實際，加大了自身選拔、培養(yǎng)的力度， 大力培養(yǎng)各類人才隊伍。同時， 由于編制的限制，加上缺少流動， 還存在著統(tǒng)計干部隊伍人員結(jié)構(gòu)老化的問題， 目前，我局行政人員中，最年輕的也已經(jīng) 40 多歲 。完成上級下達的任務(wù)，將我縣的統(tǒng)計工作做到更好的成績，以更好的銜接各個部門之間的聯(lián)系，為其它部門的工作提供更加準(zhǔn)確的統(tǒng)計信息，充分發(fā)揮我局統(tǒng)計工作的作用。多為他們提供學(xué)習(xí)相
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