【正文】 委發(fā)[2009]35號(hào)），設(shè)立太倉市人力資源和社會(huì)保障局，為市政府工作部門，正科級(jí)建制。加強(qiáng)統(tǒng)籌機(jī)關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)職責(zé)，逐步提高基金統(tǒng)籌層次，推進(jìn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。統(tǒng)一規(guī)范管理人力資源、高等院校畢業(yè)生就業(yè)等市場(chǎng)，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)和有效配置。負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo)，完善應(yīng)對(duì)預(yù)案，保持社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡。（十一）貫徹落實(shí)國家和省市有關(guān)農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃；協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。（三）政策法規(guī)科負(fù)責(zé)統(tǒng)籌人力資源和社會(huì)保障法制工作；起草、修訂人力資源和社會(huì)保障地方性法規(guī)、政府規(guī)章草案；牽頭組織重大政策的評(píng)估工作；負(fù)責(zé)組織開展相關(guān)政策動(dòng)態(tài)的收集和綜合研究工作；協(xié)調(diào)專家咨詢工作；承擔(dān)本局除工傷保險(xiǎn)外的行政復(fù)議、行政應(yīng)訴和相關(guān)法律事務(wù)工作；承擔(dān)機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)范性文件的合法性審核工作；負(fù)責(zé)人力資源和社會(huì)保障法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件的匯編事宜；組織承擔(dān)局外法規(guī)性文件征求本局意見的工作；擬訂人力資源和社會(huì)保障行政監(jiān)督工作規(guī)范；指導(dǎo)局相關(guān)學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)等社團(tuán)工作。推行和指導(dǎo)全市專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度、專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格制度工作；編制全市學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人培養(yǎng)計(jì)劃；組織實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作；負(fù)責(zé)全市有突出貢獻(xiàn)專家、享受政府特殊津貼專家的選拔和管理工作，組織實(shí)施優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才表彰工作，建設(shè)和管理高級(jí)專家信息庫，完善和加強(qiáng)專家聯(lián)系服務(wù)制度；負(fù)責(zé)全市高級(jí)專家延期退休的審批工作；負(fù)責(zé)全市博士后科研工作站、博士后技術(shù)創(chuàng)新中心的申報(bào)、組建和管理工作；全市留學(xué)人員科技活動(dòng)擇優(yōu)資助工作；指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督全市專業(yè)技術(shù)資格考試工作。擬訂農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)和被征地農(nóng)民社會(huì)保障的政策、規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)并指導(dǎo)實(shí)施；組織擬訂農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)和被征地農(nóng)民基本生活保障制度與其他社會(huì)保險(xiǎn)制度轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法；會(huì)同有關(guān)方面擬訂全市農(nóng)村社會(huì)保險(xiǎn)基金和被征地農(nóng)民基本生活保障資金籌集和管理辦法以及相關(guān)配套政策并指導(dǎo)實(shí)施；擬訂征地報(bào)批中被征地農(nóng)民社會(huì)保障措施的審核辦法。（十六）信息科統(tǒng)籌、規(guī)劃人力資源和社會(huì)保障信息化建設(shè)和管理工作；負(fù)責(zé)局域網(wǎng)的建設(shè)、維護(hù)和管理以及“中國太倉”政府門戶網(wǎng)站、市綜合信息網(wǎng)有關(guān)欄目的維護(hù)和信息提供工作；負(fù)責(zé)局電子政務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)及安全保障系統(tǒng)的開發(fā)、維護(hù)和管理；組織局信息資源的開發(fā)、利用和管理工作，實(shí)現(xiàn)信息資源的有效共享；協(xié)助承擔(dān)人力資源和社會(huì)保障統(tǒng)計(jì)工作。15 / 15。貫徹落實(shí)有關(guān)離退休人員工作的方針政策，擬訂本局及所屬單位的離退休人員管理、服務(wù)的政策和規(guī)定；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本局及所屬單位的離退休人員工作。（十一）工傷保險(xiǎn)科擬訂全市工傷保險(xiǎn)和工傷預(yù)防的政策規(guī)定并組織實(shí)施與監(jiān)督管理；擬訂全市工傷認(rèn)定政策并指導(dǎo)實(shí)施，依法承擔(dān)蘇州市區(qū)所有用人單位職工的工傷認(rèn)定工作；貫徹實(shí)施國家勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)，組織實(shí)施全市工傷職工和非因工傷殘人員的勞動(dòng)能力鑒定工作；承擔(dān)工傷保險(xiǎn)行政復(fù)議、行政訴訟和相關(guān)法律事務(wù)工作；擬訂全市工傷職工定期傷殘待遇調(diào)整的標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)制定全市工傷定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)、工傷輔助器具配置機(jī)構(gòu)的管理辦法并組織實(shí)施。承擔(dān)市級(jí)機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位擬錄用人的審批工作。制定各鎮(zhèn)、區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)年度考核指標(biāo)并組織實(shí)施；擬訂社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金監(jiān)督制度，依法對(duì)各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金的征繳、支付、管理和運(yùn)營實(shí)施監(jiān)督；審核各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)市級(jí)調(diào)劑金分配方案，對(duì)各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)算執(zhí)行情況和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)助資金管理使用情況實(shí)施監(jiān)督；建立并管理社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督信息和舉報(bào)系統(tǒng)，受理投訴舉報(bào)，組織查處重大案件；負(fù)責(zé)全市社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督人員隊(duì)伍建設(shè)，指導(dǎo)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)控制度建設(shè)，并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督；承擔(dān)市社會(huì)保障監(jiān)督委員會(huì)的具體工作。(十三)指導(dǎo)各鎮(zhèn)、區(qū)人力資源和社會(huì)保障行政部門、各直屬單位的人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)的管理工作；管理局直屬事業(yè)、企業(yè)單位；指導(dǎo)局相關(guān)學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)等社團(tuán)工作。參與組織實(shí)施政府績(jī)效評(píng)估工作。參與人才管理工作，制定專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策；牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革工作