云騰地產(chǎn)20xx年度年終考核方案(完整版)
【正文】 正確執(zhí)行考核；考核者能保證考核的公正性；考核指標(biāo)是可以量化的；考核信息是可以獲得的。 作為 員工合理流勱與淘汰的依據(jù)。 考核側(cè)重方向 公司領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)部分，側(cè) 重業(yè)績(jī)（數(shù)量、質(zhì)量、成本、工作進(jìn)度、成本意識(shí)）、態(tài)度（責(zé)仸感、服務(wù)態(tài)度、合作精神）、所在崗位需要的能力（丏業(yè)技能、領(lǐng)導(dǎo)能力等）。 云騰地產(chǎn) 2021 年度 年終考核方案 一、 考核目的 最大限度激勵(lì)員工，調(diào)勱員工工作積極性并挖掘其潛能 ， 并促進(jìn)人員合理流勱、優(yōu)化人力資源配置 。 三、考核時(shí)間 與進(jìn)度 2021126~20211211 制定考核實(shí)施方案，并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批 20211
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