勞動合同模板(完整版)
【正文】 立合作關(guān)系，自然要規(guī)定好雙方的權(quán)利與義務(wù)，這是很重要的，《勞動合同模板》是我為大家整理的文章，歡迎進行查看，希望幫助到大家。加班工資具體計發(fā)基數(shù)和辦法為：企業(yè)安排職工延長日工作時間，應(yīng)支付不低于工資150%的工資報酬。 第八條 公司與職工個人簽訂的勞動合同中關(guān)于工資報酬的內(nèi)容，不得低于本協(xié)議的規(guī)定。未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方無權(quán)更改本協(xié)議的內(nèi)容。協(xié)商解決不成的，可采取依法申請調(diào)解、仲裁等方式妥善處理。國家法律法規(guī)和省市有關(guān)政策未予明確的，由雙方協(xié)商解決。安排職工在法定休假日工作的，應(yīng)支付不低于工資300%的工資報酬。 第二條 公司實行以崗
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