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5淺談公安交警隊伍建設(shè)存在問題和對策_(dá)-文庫吧在線文庫

2025-09-09 04:46上一頁面

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【正文】 靈活性相脫節(jié)的問題。以某某大隊為例,現(xiàn)有民警 49 名,全縣現(xiàn)有公路通車?yán)锍?2400多公里,機(jī)動車約 20 萬部,其中有牌的 12 萬 1 千多部,無牌約有 7 萬多部,擁有各種機(jī)動車駕駛員 12 萬多名。 第 1 頁 共 8 頁 淺談公安交警隊伍建設(shè)存在問題和對策 胡錦濤總書記深刻指出 “ 在全部公安工作中,隊伍建設(shè)是根本,也是保證 ” 。由于種種原因,目前交警隊伍普遍存在警力不足的問題,由于警力不足帶來的問題主要有:一是民警長期處于超負(fù)荷工作狀態(tài),身體健康受到影響。 (二)管理機(jī)制帶來的問題。存在著宗旨不強(qiáng)、態(tài)度不好、效率不高、制度不落實等問題,影響了隊伍形象。 二、當(dāng)前交警隊伍建設(shè)的幾點(diǎn)建議。嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任追究制度、述職述廉制度、談話制度和競爭上崗制度,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部交流工作。隊伍建設(shè)是一項長期任務(wù),必須從經(jīng)常性的思想教育入手,組織民警學(xué)習(xí)黨的十六大和全國公 安工作會議精神,通過日常循序漸進(jìn)的教育,打牢思想基礎(chǔ),形成良好的工作作風(fēng)和行為規(guī)范。 (三)逐步建立健全道路交通管理全社會齊抓共管的機(jī)制。大力推行熱點(diǎn)崗位交流制度、競爭上崗制度、領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔制度,堅持唯績是舉,把考核結(jié)果與評先評優(yōu)、立功嘉獎、晉職晉級和經(jīng)濟(jì)利益緊密結(jié)合起來,努力營造一個公開、公平、公正的競爭平臺,把那些真正愿意干事、 第 7 頁 共 8 頁 又能干事、業(yè)績突出和群眾擁護(hù)的優(yōu)秀人才選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,從而在隊伍中營造起一種你追我趕的競爭氛圍,以此激發(fā)廣大民警的上進(jìn)心。要結(jié)合公安中心工作和隊伍實際,組織民警開展多種形式、生動活潑的文化體育活動,陶冶民警思想情操,調(diào)整民警精神狀態(tài),增強(qiáng)民警身心健康;要注意發(fā)展民警中的文體活動人才,發(fā)揮他們的骨干帶頭作用。同時要維護(hù)好民警執(zhí)法權(quán)益,肯定和保護(hù)民警合法行為,減輕民警的心理壓力。 (四)抓好從優(yōu)待警各項措施的落實,加強(qiáng)隊伍的同心力和凝聚力。要長期堅持開展的 “ 遠(yuǎn)學(xué)任長霞、近學(xué)鄭忠華 ” 先進(jìn)事跡活動,
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