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科室干部在國稅局競聘大會講話稿-文庫吧在線文庫

2025-09-08 11:45上一頁面

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【正文】 從肓目走向規(guī)范。在處理內(nèi)部關系上要忌諱 “ 傲 ” 字,牢記 “ 公平 ” 二字。 謝謝 ! 【競聘講話稿范文】三 各位領導、各位評委: 大家好 ! 我叫荀志平,來自朝陽區(qū)國稅局第十稅務所,現(xiàn) 任個體征管組組長。這些特點決定了個體稅收征管的外部環(huán)境惡劣,情況復雜多變。經(jīng)過多次反復的稅法宣傳使個體戶的納稅意識有所提高,到所里主動申報納稅的越來越多,稅法宣傳活動起到了較好的社會效果。 四、加強管理,確保個體稅收連年超額完成任務在 R 常工作中我緊緊圍繞組織收入這個中心,加強內(nèi)部管理,通過個體年檢、日常核查、稅務登記換發(fā)證等建立了以計算機管理為主,手工登記為輔的兩套基礎檔案和征收檔案,互為補充,做到了底數(shù)明,情況清。通過一系列個體征管制度的實施,規(guī)范了個體工作。 ,具有較強的責任心,敬業(yè)、愛崗、務實,有大局意識,并具備了擔任副所長的專業(yè)知識和技能。對一般干部則起著領導、協(xié)調(diào)、布置、檢查、組織、實施的作用。五是要針對性地開展專業(yè)知識、法律知識、計算機知識等業(yè)務培訓,使全所干部的業(yè)務水平和綜合素質得到共同提高。同年分配到山西省稅務局特別稅處。 13 年前,我走出大學校門,投身山西稅收事業(yè)。正是有這種同事間純真的默契,在我赴港學習期間,每次回來,我的直接領導深夜都親自到機場接我 。公務員是個特殊的職業(yè),有一些特別的政治、業(yè)務素質要求。這個故事給人以啟發(fā)。 我如果在這次競爭中得到領導的信任和同志們的支持,我將重新審視自己的身份,發(fā)揮所供職崗位應體現(xiàn)的作用。 在我行將結束這次發(fā)言之際,想說的還是開頭那句話,不敢奢求國稅局再給我什么,我將時刻思考能為新世紀的國稅事業(yè)多奉獻些什么 !今生永志,無怨無悔 ! 謝謝大家 ! 【競聘講話稿范文】五 各位領導、各位同志: 我參 加競爭的崗位是征管科科長。2024 年,在地局機關實施計算機公文處理的過程中,我作為公文處理系統(tǒng)管理人員,努力學習和掌握計算機知識,認真負責,克服 困難,如期完成了公文處理系統(tǒng) (ODPS)的用戶管理信息的設置、文件模版的設計、對全局干部的輔導等工作,保證了地局機關計算機公文處理工作于 11 月正式運行,成為臨滄地區(qū)行政機關第一個實現(xiàn)計算機公文處理的單位,并于今年 4 月 5 日成功實現(xiàn)了與云南省國家稅務局文件的遠程傳遞,極大地提高了地局機關的工作質量和效率,在稅收信息化方面邁出了堅實的一步。2024 年度的公務員考核中又獲得 “ 優(yōu) 秀 ” 等次,為地局機關 1999 年度至 2024 年度的全區(qū)國稅系統(tǒng) 4 名 “ 優(yōu)秀稅務工作者 ” 之一 。 ,我非常想為地局機關多出點力 ,充分發(fā)揮自己的潛能,把自己的青春和熱血無償?shù)刎暙I給稅收事業(yè)。負責稅務干部制服的發(fā)放工作。努力達到征管資料科學應用于加強征管、應用于組織收人工作的要求。但隨著形勢的發(fā)展和改革的深人,征管工作已經(jīng)或將要不可回避地面臨一些更高層次、更大深度的困難和問題?!?形 ” ,即各項工作的落實都要有模有樣,端端正正,做到有特色、有質量,看得見效果。同時,各縣國家稅務局還要結合實際,區(qū)別對待集中征收,要認真總結,研究現(xiàn)行的定點征收、巡回征收和代征形式及辦法,把集 中征收與現(xiàn)行的其他征收方式有機地結合起來。 “ 七率 ” 考核的要求。貫徹新征管法,低稅收成本,完善稅收服務,提高征管質量和效率。 從征收管理科的職責來看,主要是: “ 組織實施綜合性稅收征管法律、法規(guī)和規(guī)章制度,研究制定有關稅收征管制度和辦法 。 ,完全能夠適應征管科的工作,我是地局機關計算機公文處理最為熟練的人。幾年來,我所分管的檔案工作也有了質的飛躍, 2024 年實現(xiàn)了全區(qū)國稅系統(tǒng) 9 個單位綜 合檔案管理工作全面達 1 級標準,是全區(qū)所有系統(tǒng)中第一個實現(xiàn)檔案管理 1 級滿堂紅的系統(tǒng) 。 1994 年稅務機構分設以后,在臨滄地區(qū)國家稅務局辦公室工作, 1995 年 9 月起,任辦公室副主任,在副主任的崗位上已經(jīng)工作了 7 個 年頭,在辦公室工作更是達到了 12 年,由于辦公室是綜合管理部門,我對各方面的稅收業(yè)務都有所接觸,在十多年的工作實踐中,我已經(jīng)具備了十分豐富的地局機關的工作經(jīng)驗。 .要當好領導的參謀,更要做好同事 的表率。人競其位,優(yōu)者入圍 3 我們面臨的是一個需要競爭,也產(chǎn)生競爭的時代。公務員作好本職工作的第二個認識便是:合作是競爭的最高境界。每反思這些年走過的路,我都深感遺憾,那就是自己所做的工作與所得相比,有很大的差距。領導給予的關愛和機遇,促成了我的今天 。我本人并沒有更多優(yōu)于他人的長處,與幾位在筆試中意外失手而落選的業(yè)務骨干相比,我是幸運的。八要努力拓展外部工作環(huán)境,獲得有關部門的大力支持,用社會力量綜合治稅,構建良好的稅收征管工作平臺。一要做好組織收入工作,認真落實各項管理制度,嚴格管理、嚴格考核。 稅務所是稅務機構中最基層的一級行政單位,是稅收征管工作的基本 “ 生產(chǎn)力 ” 。黨和組織也給予了我極高的榮譽, 1996 年個人榮獲三等功 。 。 1999 年 8 月雅寶路市場因治理需要拆遷,如果放任自流國家稅款就會大量流失,為了堵塞稅款流失的漏洞,我組織個體組克服艱苦的辦公條件,冒著暑熱,一張桌子兩把椅子,到拆遷現(xiàn)場加班加點征稅辦公,渴了顧不上喝水,餓了顧不上吃飯,常常晚上八九點回家。為了方便個體戶辦稅,建立了專管員與個體納稅人聯(lián)系手冊,減少了個體戶到所辦事的往返次數(shù),節(jié)約辦稅時間。外地人員多、勞改勞教刑滿釋放人員多。原計劃還想向大家推銷我當征管科長的設想,由于時間問題我就不談了,我相信憑我現(xiàn)在在征管科工作的情況和成績,完全能當好一個征管科長。 ,選案、稽查、審理、執(zhí)行必須嚴格分開,在條件成熟時要將稽査過程全部納人計算機管理,減少人為因素。 講 到這里,按照要求我該談談自己競聘的崗位,說句實話,我非常想競聘自己不熟悉的崗位,鍛煉一下自己的能力,所以在志愿這一欄我沒填寫,我知道最后的崗位由領導決定,但我還是不敢用自己前程賭博,今天還是在自己熟悉的兩個崗位選擇稽查局長,下面談談我的設想。定的理論寫作水平。 。在對待同事、朋友我信服孔子所說 “ 君子和而不同,小人同而不和 ” ,我可以不同意他的觀點,但我一定保留他說話的權利。其身不正,雖令不從。 當然,競爭就意味著成功與失敗并存,我不管是成為一朵紅花,還是作為一片綠葉,我都將平和地、美麗地綻放 !因為,我信奉:付出的路途也是一種真誠,追求的過程也是一種精彩。作為辦公室主任,我一定會密切聯(lián)系全體稽查稅干,想大家之 所想,急大家之所急,力所能及地解決大家的實際問題,誠心誠意,真心真意,全心全意地為大家服好務。辦公室是一個窗口,一定程度上代表了一個單位整體形象。但我要說,最使我認為可貴 的是,這一切都緣于領導們的正確領導和部署,也使我在工作中積累了經(jīng)驗,融洽了關系。那么,今天小編為大家?guī)淼氖顷P于競聘講話稿的范文,希望對大家有所幫助
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