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優(yōu)秀員工應(yīng)有七項(xiàng)修養(yǎng)-文庫吧在線文庫

2025-03-07 17:33上一頁面

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【正文】 自我超越 1 2 自律自治 ? 我們應(yīng)該 : ?能夠抵御各種誘惑 ?慎獨(dú) ?不搞自由主義 ?不反復(fù)無常 ? 自我超越不是簡單的或小幅度的改進(jìn),它是對(duì)自我觀念、品德、態(tài)度、作風(fēng)、技能、方法極限的挑戰(zhàn),而且要連續(xù)并長期進(jìn)行的過程,因此擁有堅(jiān)忍不拔的意志是自我超越是的條件和保證; 一個(gè)人如果沒有信心 ,專業(yè) ,耐心 ,恒心,他是任何事情也做不成的; 經(jīng)受過嚴(yán)寒的人,才知道太陽的溫暖, 飽嘗過人生艱辛的人,才懂得生命的可貴 1 2 挑戰(zhàn)極限 ? 檢討: 現(xiàn)在市場(chǎng)或金融風(fēng)波的影響,市場(chǎng)不好,真是個(gè)麻煩! 這樣的條件 ,經(jīng)理還要我們干出好的成績來 !——多難呀 ! 我的經(jīng)理老給我出難題 我們什么都沒感覺到! 困難是雕刻機(jī) 。 自律是自我超越的起點(diǎn),也是修養(yǎng)的基本要求之一, 它是人們自我超越的必要條件。 。 愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn)。范美忠將違背民族文化的價(jià)值觀 公之于眾的結(jié)果是他的博文之后有四千多人跟帖罵他 一個(gè)企業(yè)中有成百上千個(gè)崗位責(zé)任,它們都是緊密相連的,才能構(gòu)成企業(yè)緊密有效的責(zé)任鏈,如果哪個(gè)崗位責(zé)任缺失,都將延著這個(gè)鏈條,導(dǎo)致一系列的責(zé)任缺失 ? 在責(zé)任面前,很多人都認(rèn)為承擔(dān)承認(rèn)是一項(xiàng)“苦差”,是費(fèi)力不討好的事。只可惜啊,他的十字架之前 已經(jīng)被砍掉了長長的一大截,根本無法做成橋幫助他跨越溝壑 ? 別輕易鋸斷你的十字架 當(dāng)其他人都在朝著目標(biāo)繼續(xù)前進(jìn)時(shí), 他卻只能停在原地,垂頭喪氣,追悔莫及 …… 曾經(jīng)有一個(gè)完整的十字架扛在我的肩上,我沒有好好珍惜,直到需要它的時(shí)候,我才后悔莫及。 看負(fù)面更遭,看好的一面更好 積極員工象太陽 ,走到哪里哪里亮 消極員工像月亮 初一十五不一樣 ? 領(lǐng)導(dǎo)的信任 鍛煉的機(jī)會(huì) 個(gè)人口碑、 人際關(guān)系 能力的提升 行業(yè)知識(shí) /經(jīng)驗(yàn) 行業(yè)個(gè)人知名度 行業(yè)個(gè)人美譽(yù)度 行業(yè)的資訊 機(jī)會(huì)! 提升的機(jī)會(huì) 在別人心中的評(píng)價(jià) 個(gè)人品牌 自己的見識(shí) 自己的心態(tài) 自己綜合能力 自己的觀念 溝通能力 管理能力 經(jīng)營能力 比薪水更重要東西、不計(jì)報(bào)酬而報(bào)酬更多 有比薪水更重要的東西 你有幾份收獲,你真正拿到了多少 不計(jì)報(bào)酬而報(bào)酬更多 ? 錢是什么 ? 你收入和付出或者能力正比 能 力付 出 收入 能力 /付出 收入 能 力 付 出 收入 定義:錢是價(jià)值的交換 案例:拿破侖 我們應(yīng)該 : ? 從企業(yè)的角度講,“小勝憑智,大勝靠德”,要完成“百年公司”的事業(yè),需要講大道德,講正氣,把企業(yè)塑造成一個(gè)品德高尚的集體; 高尚的品德是內(nèi)部合作與外部合作的素質(zhì)基礎(chǔ),一個(gè)沒有高尚品德的人,是無法與別人搞好合作,也無法贏得別人的尊重與合作; 從個(gè)人的角度講,品德是一個(gè)人基本素質(zhì)的體現(xiàn),是個(gè)人工作、生活、成長有應(yīng)具備的基本要求。一天,一位朋友要買一臺(tái)冰箱,結(jié)果挑了很多臺(tái)都有毛病,最后勉強(qiáng)拉走一臺(tái)。輕易承諾而丌兌現(xiàn),是一種丌良品質(zhì),有損自己的人格形象,是對(duì)他人的丌尊重,甚至造成損失。她內(nèi)心想,就當(dāng)沒有這個(gè)媽媽吧。 孩子,雖然媽媽沒有問你,其實(shí)媽媽心里很掛念你,每當(dāng)你很晚回來的時(shí)候 ,媽媽雖然沒有開門出來看,但一直都在等你回來。 ? 心有多大,舞臺(tái)或事業(yè)就有多大; 太陽光大,父母恩大,君子量大,小人氣大; 一個(gè)人的快樂,不是因?yàn)樗麚碛械亩?,而是因?yàn)樗?jì)較的少; 妒忌烈火一旦燃燒,首先被焚的不是別人,恰恰是自己; 看別人不順眼,首先是自己修養(yǎng)不夠; 世界上最寬闊的東西是海洋,比海洋更寬闊的是天空,比天空更寬闊的是人的心靈 案例: 來自越戰(zhàn)的殘疾士兵途中自殺了 1 包容之心 3 ? 我好 你也好 你好 我不好 我好 你不好 我不好 你不好 我好 你 好 善于妥協(xié) …… 一國兩制 ? ? 包容是一種美德 ! ? 佛 ? 大肚能容 容天下難容之事 ? 開口便笑 笑天下可笑之人 ? 所以受天下人跪拜敬仰 ? 胸懷格局 ? 胸有多大成就有多大 ? 吃虧就是占便宜 ? 施比受有福 ? ?接納不同的意見。 分享資源。 行動(dòng) 不一樣造成了 不同的結(jié)果 , 這種節(jié)約個(gè)人和社會(huì)財(cái)富的心態(tài)就是老板心態(tài), 也是有的人成為成功的老板,而有的人則成不了, 或者成為了一個(gè)失敗的老板。 ( 7)在一定的時(shí)間完成工作,決不拖延時(shí)間。 專注最有價(jià)值、最有生產(chǎn)力的事 A、成功并不是要付出什么,而是要放棄哪些事情? B、為了使我更成功,必須停止哪些事情,你問自己 C、專注一個(gè)行業(yè),不要當(dāng)職業(yè)跳蚤 D、人生不成功 80%是不專注 專注 一點(diǎn) 畫一條線為 1元,知道在哪畫線就值 999美元 ? 如果你想在某個(gè)行業(yè)想出人頭地,必須在這個(gè)領(lǐng)域奮斗五年以上! —— 博恩 .崔西 選擇機(jī)會(huì)越多成功越少、越不會(huì)全力以赴。 ?精益求精。 尊重他人勞動(dòng)成果。 ?無人負(fù)責(zé)我負(fù)責(zé),有人負(fù)責(zé)我協(xié)助。 —— 安東尼 不要再玩這種茍且、憤世嫉俗的游戲了。知道自己要走向何處。 從今天起,從認(rèn)識(shí)到我是為自己工作起,開始一個(gè)美好積極的人生。 從今天起,樂觀、積極、充實(shí)、塌實(shí)、自制,讓今天的自己比昨天成熟。我是自己的主宰。 制訂創(chuàng)新課題。 ? 有遠(yuǎn)大的理想,也有實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的愿望, 更有實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的品德和作風(fēng), 甚至還有實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的努力, 但如果方法不對(duì)頭,同樣不能實(shí)現(xiàn)目標(biāo) 做學(xué)習(xí)創(chuàng)新的人 6 工具在這里指個(gè)人完成目標(biāo)所需要的價(jià)值觀、品格、技能、知識(shí)、 經(jīng)驗(yàn)、身體素質(zhì)等條件,它是一個(gè)人完成目標(biāo)以及進(jìn)行自我超越的方法和途徑 ? 學(xué)習(xí)是一種獲得思想和方法的工具,學(xué)習(xí)有三個(gè)過程,知、悟、用。這是從此及彼、從下往上對(duì)集團(tuán)資源進(jìn)行再度高效配臵的活力源泉 ? 我們應(yīng)該 : ?做好本職工作就是最好的合作。 ? 平等尊重 沒有人格上的不平等,只有分工上的不同; 互相尊重是團(tuán)隊(duì)良好的運(yùn)作基礎(chǔ); 敬人者,人恒敬之 ? 不歧視他人。 1 大道行簡 ,簡約管理 3 ? 1 把復(fù)雜的過程簡單化 2 把簡單的東西數(shù)量化 3 把量化的因素流程化 4 把流程的因素框架化 簡練而深入的方法 簡要精練,簡便實(shí)用。 —— 阿爾伯特 〃 哈伯德 ? 是指一個(gè)人工作的投入時(shí)間、精力的數(shù)量和質(zhì)量程度, 以及情緒的傾向性 最弱的人,集中精力于單一目標(biāo),也能有所成就;反之最強(qiáng)的人,分心于太多事務(wù),可能一無所成; 2世界上沒有奇跡,只有專注和聚焦的力量 我們應(yīng)該 : 身到、腦到、心到。文件資料的打印或復(fù)印文件時(shí)不留超出需要的不必要的備份。 高產(chǎn)出 1 爭創(chuàng)第一 ,多快好省 ? 老板與員工的供求關(guān)系 老板的需求就是你努力的方向,老板的需要就是你奮斗的目標(biāo) ? 把老板的錢當(dāng)成自己的錢,把老板的事當(dāng)成自己的事 ? 自己的錢辦自己的事既節(jié)約又有效率; ? 自己的錢辦別人的事節(jié)約但沒有效率; ? 別人的錢辦自己的事不節(jié)約但有效率; ? 別人的錢辦別人的事不節(jié)約也沒有效率。 我們應(yīng)該 : ? 分享是一種義務(wù),一種思想境界,更是一種美德 一個(gè)人最大的智慧就是與別人分享的智慧,只有分享的思想才有力量,沒有分享,就沒有團(tuán)隊(duì)的成長。 這盒子里,是你外婆給媽媽的五千塊錢,是給媽媽治病用的,可是媽媽舍不得用,媽媽留著給你,是希望你將來考上大學(xué)之后,如果有需要,就可以急用??墒?,家里經(jīng)濟(jì)狀況不好,沒有錢可以交學(xué)費(fèi),正在愁苦萬端之際,父親拿出了一個(gè)小盒子遞給她,并告訴她 ,這是你媽媽臨終前,讓我交給你的,她還叮囑我,只有在最困難的時(shí)候,才可以給你。如果自己有錯(cuò),能誠實(shí)的承認(rèn),往往可以換取別人的好感 ? ? 你給予別人的越多,別人才能給予你的越多,這是企業(yè)、團(tuán)隊(duì)、個(gè)人成功的一
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