【摘要】珠海城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院劉二濤經(jīng)營(yíng)決策的概述經(jīng)營(yíng)決策的方法產(chǎn)品決策經(jīng)營(yíng)計(jì)劃第4章現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策與經(jīng)營(yíng)計(jì)劃企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策?企業(yè)每天都在進(jìn)行決策:?是不是開(kāi)發(fā)新的產(chǎn)品;?要不要引進(jìn)一項(xiàng)新的設(shè)備和技術(shù);?選擇哪種營(yíng)銷方案;?要不要開(kāi)拓新的市場(chǎng)或退出某一市場(chǎng);?要不要加薪或裁員;?是否跟某個(gè)客
2025-02-21 13:30
【摘要】企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的制定A.戰(zhàn)略相關(guān)術(shù)語(yǔ)的定義和作用B.公司的戰(zhàn)略C.如何制定公司戰(zhàn)略D.制定戰(zhàn)略的幾種工具介紹A.戰(zhàn)略相關(guān)術(shù)語(yǔ)的定義和作用戰(zhàn)略相關(guān)術(shù)語(yǔ)異同比較支持公司哲學(xué)和價(jià)值觀愿景使命目標(biāo)戰(zhàn)略(過(guò)程的計(jì)劃)
2025-02-16 13:03
【摘要】創(chuàng)造青少年品牌如何讓聯(lián)通主張的新溝通方式成為年輕人的群體標(biāo)識(shí)?面臨的挑戰(zhàn)品牌三角形我是誰(shuí)?在資訊、觀點(diǎn)和價(jià)值觀極度豐富的社會(huì)里,倚仗年輕而我行我素。我服務(wù)于誰(shuí)?我行我素的青少年為什么選擇我?懂得、理解,服務(wù)貼身,可以融入消費(fèi)者的身體品牌寫真TA代表一種年輕不羈的溝通方
2025-02-09 17:36
【摘要】第十三章現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)?第一節(jié)企業(yè)文化的內(nèi)涵、特征、功能與內(nèi)容?第二節(jié)企業(yè)文化管理?第三節(jié)企業(yè)文化建設(shè)?第四節(jié)企業(yè)形象概述?第五節(jié)企業(yè)形象塑造的程序、主要內(nèi)容、途徑與方法?第六節(jié)CIS與企業(yè)文化第一節(jié)現(xiàn)代企業(yè)文化的內(nèi)涵、特征、功能與內(nèi)容一、企業(yè)文化的內(nèi)涵二、
2025-02-21 13:36
【摘要】目的:掌握早會(huì)經(jīng)營(yíng)的流程與技巧,提高早會(huì)經(jīng)營(yíng)效果。目標(biāo):專業(yè)的壽險(xiǎn)事業(yè)經(jīng)營(yíng)。過(guò)程:70分鐘。要領(lǐng):積極參與,全情投入。收獲:提升專業(yè)化經(jīng)營(yíng)理念,增強(qiáng)對(duì)營(yíng)業(yè)單位的掌控能力
2025-02-19 11:15
【摘要】——房產(chǎn)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)必讀置業(yè)顧問(wèn)到職場(chǎng)的目的是為了什么?學(xué)到東西受到關(guān)注得到成長(zhǎng)一、早會(huì)是什么?二、早會(huì)應(yīng)具備的功能與作用三、早會(huì)通常存在的問(wèn)題四、早會(huì)的經(jīng)營(yíng)五、成功早會(huì)應(yīng)達(dá)到的效果我們所要了解的:一、早會(huì)是什么?早會(huì)是團(tuán)隊(duì)成員的早餐早會(huì)是主管的必修課早會(huì)是什么
2025-01-07 01:07
【摘要】早會(huì)主持人培訓(xùn)一、早會(huì)經(jīng)營(yíng)的重要性?營(yíng)銷管理是一種非現(xiàn)場(chǎng)管理,作為管理者,最主要的操控手段都是通過(guò)早會(huì)來(lái)實(shí)現(xiàn)。?在很多業(yè)務(wù)員的心中,每天一個(gè)多小時(shí)的早會(huì)就是上班。對(duì)早會(huì)的認(rèn)識(shí)?認(rèn)為早會(huì)的必要程度必要:
2025-03-04 15:26
【摘要】資料下載大全資料下載大全?早會(huì)是什么??早會(huì)為什么??早會(huì)怎么做?資料下載大全?早會(huì)是什么??早會(huì)為什么??早會(huì)怎么做?資料下載大全保險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)就是開(kāi)會(huì)!會(huì)報(bào)管理資料下載大全早會(huì)是經(jīng)營(yíng)中的管理,是管理中的經(jīng)營(yíng)資料下載大全一、
2025-03-05 11:41
【摘要】春節(jié)假日經(jīng)營(yíng)1“福”2為啥送??新員工積累準(zhǔn)主顧(主顧開(kāi)拓)?老員工開(kāi)發(fā)老客戶(服務(wù)行銷)最經(jīng)濟(jì)最實(shí)惠最沒(méi)有拒絕的服務(wù)。節(jié)前送“?!?8次電話=4次回訪=2
2025-01-08 05:20
【摘要】電信企業(yè)如何做好經(jīng)營(yíng)分析2目錄經(jīng)營(yíng)分析概述1.經(jīng)營(yíng)分析方法2.經(jīng)營(yíng)分析的應(yīng)用3.經(jīng)營(yíng)分析的組織4.3經(jīng)營(yíng)分析的必要性外部環(huán)境風(fēng)云變幻市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨復(fù)雜公司管理日新月異公司需要實(shí)時(shí)關(guān)注外部環(huán)境的變化對(duì)公司的機(jī)遇和影響?區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展戰(zhàn)略?信息化發(fā)展戰(zhàn)略?3G牌照的發(fā)放?市場(chǎng)的對(duì)外開(kāi)放?面向客戶的內(nèi)部流程?精細(xì)化管理的要求公
2025-01-15 22:43
【摘要】電信企業(yè)如何做好經(jīng)營(yíng)分析通信政策與管理研究所通信政策與管理研究所2目錄經(jīng)營(yíng)分析概述1.經(jīng)營(yíng)分析方法2.經(jīng)營(yíng)分析的應(yīng)用3.經(jīng)營(yíng)分析的組織4.通信政策與管理研究所通信政策與管理研究所3經(jīng)營(yíng)分析的必要性外部環(huán)境風(fēng)云變幻市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨復(fù)雜公司管理日新月異公司需要實(shí)時(shí)關(guān)注外部環(huán)境的變化對(duì)公司的機(jī)遇和影響v區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展戰(zhàn)略v信息化發(fā)展戰(zhàn)略v3
2025-02-27 16:28
【摘要】早會(huì)沒(méi)內(nèi)容,學(xué)不到東西,是浪費(fèi)時(shí)間,是浪費(fèi)金錢。業(yè)務(wù)員想要什么樣的東西?簡(jiǎn)單明了一聽(tīng)就懂一用就靈業(yè)務(wù)員到職場(chǎng)的目的?學(xué)到東西?受到關(guān)注?得到成長(zhǎng)早會(huì)的理念1.壽險(xiǎn)的經(jīng)營(yíng)從某種意義
【摘要】北分營(yíng)銷培訓(xùn)部二零零二年十二月財(cái)富經(jīng)營(yíng)如何經(jīng)營(yíng)自己的財(cái)富?壽險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)會(huì)議經(jīng)營(yíng)營(yíng)業(yè)單位會(huì)議管理流程營(yíng)業(yè)區(qū)聯(lián)合晨會(huì)營(yíng)業(yè)部組夕會(huì)營(yíng)業(yè)組二次早會(huì)營(yíng)業(yè)部一次早會(huì)?壽險(xiǎn)營(yíng)銷管理的特殊性體現(xiàn)在對(duì)業(yè)務(wù)員的管理是場(chǎng)外管理(非現(xiàn)場(chǎng)管理)?二次早會(huì)和夕會(huì)的有
2025-01-20 15:59
【摘要】早會(huì)經(jīng)營(yíng)——營(yíng)管班早會(huì)經(jīng)營(yíng)——營(yíng)管班早會(huì)經(jīng)營(yíng)——營(yíng)管班?2023年度總公司優(yōu)秀員工獎(jiǎng)?2023年度分公司優(yōu)秀部門早會(huì)經(jīng)營(yíng)——營(yíng)管班早會(huì)經(jīng)營(yíng)——營(yíng)管班——合肥分公司首期輔導(dǎo)專員培訓(xùn)(合肥)——總公司第24期組訓(xùn)育英班培訓(xùn)(福州)——
2025-01-14 03:09
【摘要】企業(yè)文化與現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)主講楊永會(huì)?決定一個(gè)人、一個(gè)企業(yè)、一個(gè)國(guó)家和民族能否強(qiáng)大、能否成功的核心要素是他的軟件,而不是他的硬件。?所謂的軟件,對(duì)于一個(gè)企業(yè)而言,就是指由企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念及企業(yè)行為習(xí)慣等無(wú)形要素構(gòu)成的企業(yè)文化。?
2025-02-28 16:45