【摘要】《供應鏈管理》前言歷史進入20世紀90年代以后,隨著科學技術的進步和生產(chǎn)力的發(fā)展,顧客(Customer)消費水平不斷提高,企業(yè)之間的競爭(Competition)日益加劇,加上政治、經(jīng)濟、社會環(huán)境的巨大變化(Change),使得整個市場需求的不確定性大大增加。"3C"是用戶需求多樣性與市場變化不確定性的根源,同時也是促進企業(yè)不斷提高自身
2025-06-13 21:52
【摘要】8/8
2025-05-16 06:10
【摘要】供應鏈整體績效驅(qū)動及其平衡分析一、前言供應鏈管理是基于網(wǎng)絡流及部門、組織、流程以及地理分布上的集成為特征的,它的管理思想為決策者提出了許多挑戰(zhàn):供應鏈管理的角度在于對其終極客戶的認識。這種認識有別于傳統(tǒng)的基于所有制的控制管理及層次型的縱向集成,更為強調(diào)側(cè)重組織接觸面的管理,即組織之間的協(xié)調(diào)、合作、運營的管理。供應鏈
2025-08-08 17:28
【摘要】高等教育自學考試畢業(yè)論文封面市地: 年月日專業(yè)姓名聯(lián)系電話準考證號檔案號通訊地址郵編論文題目論文頁數(shù)指導教師指導教師評估簽名評審意見簽名答辯評估簽名畢業(yè)考核成績
2025-04-16 06:41
【摘要】關鍵績效指標辭典財務類指標關鍵績效指標指標定義/計算公式數(shù)據(jù)來源部門費用預算達成率(實際部門費用/計劃費用)*100%部門費用實際及預算資料項目研究開發(fā)費用預算達成率(實際項目研究開發(fā)費用/計劃費用)*100%項目研究開發(fā)費用實際及預算資料課題費用預算達
2025-04-09 06:13
【摘要】供應鏈管理第10章供應鏈企業(yè)績效評價第1節(jié)供應鏈績效評價特點及原則第2節(jié)績效評價理論第3節(jié)供應鏈績效評價指標體系設計第4節(jié)平衡記分法在供應鏈績效評價中的應用第1節(jié)供應鏈績效評價特點及原則一.現(xiàn)行企業(yè)績效評價指標的特點?現(xiàn)行企業(yè)績效評價指標的數(shù)據(jù)來源于財務結(jié)果,在時間上略為滯后,不能反
2025-01-25 20:23
【摘要】績效考核數(shù)據(jù)收集作業(yè)指導書編號:發(fā)行日期:考核指標采購交貨準時率被考核部門采購部數(shù)據(jù)收集部門計劃物控部數(shù)據(jù)收集責任人物控員數(shù)據(jù)收集步驟序號作業(yè)內(nèi)容責任人記錄表單相關流程1物控員依據(jù)主生產(chǎn)計劃編制物料、外購產(chǎn)品到位日期。(
2025-06-30 09:24
【摘要】BSC關鍵績效指標財務類指標關鍵績效指標指標定義/計算公式數(shù)據(jù)來源部門費用預算達成率(實際部門費用/計劃費用)*100%部門費用實際及預算資料項目研究開發(fā)費用預算達成率(實際項目研究開發(fā)費用/計劃費用)*100%項目研究開發(fā)費用實際及預算資料課題費用預算達成率(實際課題費用/計劃費用)*100%課題費用實際及預算資料招聘費用預算達成率(
2025-04-07 07:42
【摘要】7/8企業(yè)關鍵業(yè)績指標(KPI)與績效考核????企業(yè)關鍵業(yè)績指標(KPI-?Key?Process?Indication)是通過對組織內(nèi)部某一流程的輸入端、輸出端的關鍵參數(shù)進行設置、取樣、計算、分析,衡量流程績效的一種目標式量化管理指標,是把企業(yè)的戰(zhàn)略目標分解為可運作的遠景目標的工具,是企業(yè)績效管理系統(tǒng)
2025-04-08 11:07
【摘要】某化纖企業(yè)倉儲管理績效考核指標編號KPIKPI定義/公式(權(quán)重)考核標準信息來源考核周期1實際發(fā)生的倉儲費用和計劃倉儲費用的差異實際發(fā)生的倉儲費用/計劃倉儲費用1)=目標值,得100分2)比目標值每降低百分點,加分,最高分;3)超出目標值的百分點,不得分;4)介于其中按線性關系計算費用明細科目及預算資料匯總月度統(tǒng)計
2025-04-09 00:50
【摘要】5/6某重科營銷系統(tǒng)績效考核指標組成表營銷公司總經(jīng)理業(yè)績考核指標組成表指標類別考核指標信息來源考評人權(quán)重考評標準業(yè)績指標公司中長期市場、營銷戰(zhàn)略報告本崗位提交報告直接上級15%考核末期提交下半年報告,內(nèi)容包括:公司近期發(fā)展戰(zhàn)略、本期間市場競爭策略、營銷策略、達到效果分析、需要資源投入、關鍵注意事項、合理化建議報告衡量因素:報
2025-07-29 17:59
【摘要】機密大型企業(yè)關鍵績效考核指標庫方圓縱橫管理咨詢有限公司二〇一〇年六月51/54目錄一、總經(jīng)理辦公室 1主任關鍵績效考核指標 1戰(zhàn)略管理關鍵績效考核指標 3公共關系關鍵績效考核指標 4秘書關鍵績效考核指標 5檔案管理關鍵績效考核指標 6總工關鍵績效考核指標
2025-04-17 04:08
【摘要】某化纖企業(yè)市場經(jīng)理績效考核指標編號KPIKPI定義/公式(權(quán)重)考核標準信息來源考核周期1主營業(yè)務收入當期主營業(yè)務收入1)=目標值,得100分2)比目標值每提高%,加分,最高分;3)<目標值的%,不得分;4)介于其中按線性關系計算損益表月度統(tǒng)計季度考核2來自新產(chǎn)品的銷售收入本期來自新產(chǎn)品的銷售收入
【摘要】。生產(chǎn)類考核/生產(chǎn)計劃管理考核/考核方法名稱生產(chǎn)類考核/生產(chǎn)計劃管理考核/考核方法編碼版本頁次1/6修改狀態(tài)1.生產(chǎn)計劃部考核分值表考核對象:生產(chǎn)計劃部考核時間:指標類別指標分值實際得分備注定性
2025-06-25 20:41
【摘要】績效考評指標及運用財務類考核/資金籌集管理考核/考核方法1.財務部考核分值表考核對象:財務部考核時間:指標類別指標分值實際得分備注定性指標(1)年度固定資產(chǎn)購置計劃的審查編報情況5(2)年度固定資產(chǎn)購置計劃完成情況10
2025-04-12 11:49