集團(tuán)企業(yè)文化三年發(fā)展規(guī)劃方案-文庫吧在線文庫
【正文】 業(yè)化建設(shè)、感恩） 等， 提高員工素質(zhì)， 加強(qiáng)員工之間的溝通， 活躍企業(yè)文化氛圍。 塑造主要以各單位推薦優(yōu)秀員工代表，通過采訪等形式樹立楷模形象，并對（平時(shí)表現(xiàn)、配合采訪、召開工作感想會(huì)等）給與相應(yīng)激勵(lì)，相關(guān)事跡將在報(bào)刊、網(wǎng)站和 OA 進(jìn)行宣傳。企業(yè)文化負(fù)責(zé)人應(yīng)努力做好各項(xiàng)工作，保證實(shí)效，以推動(dòng) XX 集團(tuán)企業(yè)文化的不斷發(fā)展。 各單位負(fù)責(zé)人匯報(bào)企業(yè)文化工作設(shè)想與計(jì)劃 。主要包括公司中層管理人員。 企業(yè)文化培訓(xùn) 經(jīng)過兩年時(shí)間積淀，在已經(jīng)基本完成企業(yè)文化宣貫的基礎(chǔ)上，在進(jìn)行企業(yè)文化培訓(xùn)，主要包括內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn)。主要包括以下幾部分： （ 1）關(guān)于張總的重要講話、重要報(bào)道和重要指示 （ 2）公司全年十件大事、行業(yè)全年十件大事 （ 3）公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表的重要文章 （ 4） 高管談文化、 全年企業(yè)文化活動(dòng)重要事跡和相關(guān)文章 （ 5）其他相關(guān)品牌、工作、管理等相關(guān)專業(yè)文章 （ 6）媒體對公司的相關(guān)報(bào)道 精裝版內(nèi)刊預(yù)計(jì) P 數(shù)達(dá) 60P，大小與 210*297MM，銅板 157 克紙。 報(bào)刊每期主體安排如下： NO 主題 宣傳時(shí)間 其他說明 1 企業(yè)精神之誠信 20208 每一期由 編輯采訪相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和員工，對企業(yè)文化的一些了解和 相關(guān)感想 2 孝道感恩文化 202010 3 企業(yè)精神之務(wù)實(shí) 202012 4 企業(yè)精神之專業(yè) 20202 5 企業(yè)精神之創(chuàng)新 20204 6 企業(yè)愿景闡釋 20206 7 企業(yè)價(jià)值觀闡釋 20208 8 企業(yè)使命闡釋 202010 （二）企業(yè)文化建設(shè) （入手） 主要 是指 通過一系列的活動(dòng)和宣傳，使員工 對 企業(yè)文化的 高度 認(rèn)可。 主要包括三個(gè)方面進(jìn)行： （ 1） 企業(yè)文化上墻。 重在領(lǐng)導(dǎo)的原則 在各項(xiàng)企業(yè)文化工作落地過程中， 要樹立 “ 管理者首位 ” 思想，領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范 ， 先學(xué)一步，學(xué)深一些，帶頭思考，帶頭實(shí)踐，時(shí)時(shí)事事給員工做出榜樣 。 二、建設(shè)原則 全員參與的原則 XX 文 化大家建
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