做一名自動(dòng)自發(fā)主管專題培訓(xùn)教材(40頁)-管理培訓(xùn)-文庫吧在線文庫
【正文】 ?活動(dòng)管理 ?時(shí)間管理 ?行事歷管理 ?基本法經(jīng)營與團(tuán)隊(duì)建設(shè) ?增員的策略與技巧 高明者 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 21 擁有終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣（ 2/2） ?提高自身修為 ?情緒管理 ?行為規(guī)范 ?表達(dá)能力訓(xùn)練 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 22 堅(jiān)韌是生命的脊梁 ?富蘭克林說： “ 有 耐心 的人，無往而不利。當(dāng)西班牙和美國的戰(zhàn)爭即將爆發(fā)之時(shí)，最重要的就是讓軍隊(duì)的首領(lǐng)得知古巴的情況。它不是年輕人所應(yīng)受的正規(guī)教育，也不是各級(jí)各類教育機(jī)構(gòu)擬定的政策，而是讓我們的意志變得更加堅(jiān)強(qiáng)、信念更加堅(jiān)定，行動(dòng)更加迅捷，精力更加集中的精神 ——“把信送給加西亞 ” 。關(guān)于這個(gè)名叫羅文的人怎樣拿到信，如何用油布袋將它密封好、捆在胸前，然后乘敞蓬船航行四天后趁著夜幕降臨在古巴海岸登陸，消失在叢林中，三周后來到古巴的另一端，接著步行穿過西班牙軍隊(duì)控制的領(lǐng)土，最終將信交給加西亞的全過程 ——我不想在此詳述。有些工作只從表象看也許索然無味，只有深入其中，才可能認(rèn)識(shí)到其意義所在。 要我，我要使管理變得輕松和高效 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 5 課程大綱 工作定位 1 自動(dòng)自發(fā)的觀念 2 做一名自動(dòng)自發(fā)的主管 3 ? 6 人生定位 ?扮演不同角色： ?兒子、女兒、妻子、丈夫、父親、母親 為何定位重要？故事 ? 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 7 職業(yè)： 打工 — 為別人而工作 事業(yè)： 壽險(xiǎn)工作定位 老板 —
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