【正文】 績(jī)”考核。加強(qiáng)村（社區(qū)）公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，完善“共建共享、共治共創(chuàng)”的村（居）民自治機(jī)制，推進(jìn)網(wǎng)格化管理，構(gòu)建無縫隙覆蓋的服務(wù)體系，加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)，帶動(dòng)各級(jí)黨組織和黨員干部為推進(jìn)“三大會(huì)戰(zhàn)”、助推民生升溫、加快“四個(gè)安鄉(xiāng)”建設(shè)服務(wù)。采取縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶頭包村、第一書記帶頭駐村、實(shí)行一村一策等舉措，調(diào)整、選拔村干部27人，修訂制度30多個(gè)，10個(gè)軟弱渙散村整改到位。以財(cái)政保障為核心，各級(jí)投入為補(bǔ)充，村級(jí)實(shí)際運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)達(dá)到1215萬元，社區(qū)達(dá)到2530萬元。本人堅(jiān)持每月19號(hào)坐班接訪，接待群眾54批124人次，解決問題49個(gè)。“三大戰(zhàn)役”取得階段性成果，全省農(nóng)村環(huán)境整治現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在津市召開，新村三眼橋老舊小區(qū)改造被列為省棚改示范工程，生產(chǎn)街棚戶區(qū)改造模式獲人民日?qǐng)?bào)推介，“五個(gè)一”重點(diǎn)工程進(jìn)展順利，城鄉(xiāng)規(guī)劃、環(huán)境整治、客運(yùn)、供水等“四個(gè)一體化”改革經(jīng)驗(yàn)被省委改革辦重點(diǎn)推介。對(duì)聯(lián)系點(diǎn)去得多，對(duì)非聯(lián)系點(diǎn)去得少。在具體指導(dǎo)時(shí)，放手分管領(lǐng)導(dǎo)、黨委部門抓得多，深入實(shí)地、一竿子插到底的督促指導(dǎo)少。繼續(xù)實(shí)施“五百英才引進(jìn)工程”，力爭(zhēng)年內(nèi)引進(jìn)100名高層次、緊缺人才?；鶎狱h建工作述職報(bào)告專題8篇大家好，我是鄉(xiāng)村黨組織書記，現(xiàn)在，我將XX年履行基層黨建職責(zé)、開展基層黨建工作情況述職如下，請(qǐng)予評(píng)議。堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，促進(jìn)發(fā)展。對(duì)群眾的感情不夠深。在村級(jí)后備干部“選、育、管、用”上下功夫，按照“頭腦靈活、精明強(qiáng)干”的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，將農(nóng)村創(chuàng)業(yè)致富能手、黨員示范戶、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生、大中專畢業(yè)生、復(fù)員退伍軍人20余人納入村級(jí)后備干部隊(duì)伍，進(jìn)一步優(yōu)化村級(jí)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，著力解決村級(jí)干部隊(duì)伍青黃不接的問題。全年度共組織召開6次黨建工作會(huì)議。同時(shí)他們還能掌握時(shí)政、科技、農(nóng)業(yè)等知識(shí)，為全村百姓帶去致富信息與方法。民主理財(cái)小組審查村務(wù)、財(cái)務(wù)工作，審查合格上墻進(jìn)行公布，做到先理財(cái)后公開，達(dá)到規(guī)范化管理的要求。三、下一步工作思路和主要措施（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，踏實(shí)工作，融入群眾我以后要積極學(xué)習(xí)黨的理論政策，搞懂吃透各類文件會(huì)議精神，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，每月15日定為黨員活動(dòng)日，集體學(xué)習(xí)，收看遠(yuǎn)程教育，強(qiáng)化黨員意識(shí)，提升黨性修養(yǎng)；深入群眾，帶領(lǐng)村兩委定期不定期深入群眾，特別是困難戶，了解他們需求，真誠(chéng)聽取群眾心聲，與群眾打成一片。群眾監(jiān)督，輿論監(jiān)督之中。因?yàn)樗枷肷洗嬖谖窇智榫w，被老框框所取代，被舊思想所滯后，照著本本做之，對(duì)著樣子畫畫，這樣放心保險(xiǎn)，不會(huì)出差錯(cuò)，不會(huì)捅漏子。我將牢固樹立常抓不懈和改革創(chuàng)新意識(shí)，按照鄉(xiāng)黨委總體部署，結(jié)合我村實(shí)際，根據(jù)新形勢(shì)下，經(jīng)濟(jì)社會(huì)和黨的建設(shè)出現(xiàn)的新情況、新問題、新趨勢(shì)，以改革創(chuàng)新的精神謀劃黨的建設(shè)各項(xiàng)工作，科學(xué)制定全年黨建工作計(jì)劃和季度、月份計(jì)劃安排，做到目標(biāo)任務(wù)明確，工作思路清晰，措施具體有力。（三）積極開展群眾路線教育活動(dòng)，增強(qiáng)支部凝聚力和戰(zhàn)斗力，積極開展黨員公開承諾活動(dòng)和黨員點(diǎn)評(píng)工作，接受黨員群眾監(jiān)督，將教育實(shí)踐活動(dòng)與全村各項(xiàng)工作實(shí)際緊密結(jié)合，充分調(diào)動(dòng)廣大黨員和干部群眾參與教育實(shí)踐活動(dòng)的積極性。及時(shí)收集群眾對(duì)近期遠(yuǎn)教播放內(nèi)容的需求意見，確保遠(yuǎn)教信息播放有的放矢，實(shí)現(xiàn)“人人學(xué)遠(yuǎn)教、人人用遠(yuǎn)教”的局面。我親自到各黨小組給黨員上黨課、指導(dǎo)工作、上門幫助老黨員和困難群眾解決問題，在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中親自參與解決兩批整改清單20多個(gè)問題，并制定了整改方案，督促落實(shí)，現(xiàn)在存在的問題已全部整改完成。二是精力投入不足。落實(shí)好村兩委成員年度工作承諾的踐行。強(qiáng)化支部建設(shè)，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。二、存在的問題和原因（一）工作方法簡(jiǎn)單，適應(yīng)新形勢(shì)，解決新問題的能力差。（三）、優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，抓好黨員發(fā)展。三、下一步工作思路和主要措施（一）、繼續(xù)加強(qiáng)黨員干部黨風(fēng)黨紀(jì)教育，把反腐倡廉工作作為一項(xiàng)長(zhǎng)期重大政治任務(wù)來抓，利用各種會(huì)議、板報(bào)、書刊等多種形式進(jìn)行警示教育，增強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍的心理防線，營(yíng)造風(fēng)清氣正的氛圍。我通過組織集中學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)講座、收看電教片、參觀革命遺址、先進(jìn)事跡報(bào)告等形式，有計(jì)劃有目的地對(duì)各類各層次黨員進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育和理想信念教育，教育引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定理想信念、筑牢宗旨意識(shí)，切實(shí)做到勤政廉政。這極大地激發(fā)了班子成員和一般干部的工作熱情。一是在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)上下功夫，進(jìn)一步強(qiáng)化“一把手”的責(zé)任意識(shí)，提高抓基層黨建的意識(shí)，激發(fā)抓黨建的熱情，把抓好基層黨建工作作為我的看家本領(lǐng)，牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建不稱職”的觀念，努力形成責(zé)任明確領(lǐng)導(dǎo)有力，運(yùn)轉(zhuǎn)有序的基層黨建工作機(jī)制。不愿在抓黨建工作上動(dòng)腦筋，認(rèn)為自己當(dāng)書記十多年了，黨建工作不是什么新鮮事，對(duì)黨建工作的要求停留在一般水平上，每年一個(gè)新舉措就行了，滿足現(xiàn)狀，不求爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。一、履職工作特色和亮點(diǎn)一是帶頭落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制，年初鄉(xiāng)黨委和村黨總支簽訂了黨建工作目標(biāo)責(zé)任書，明確了黨建工作目標(biāo)和任務(wù)，并建立了考核獎(jiǎng)懲制度，制定了《黨建工作月例會(huì)》制度。（七）大力開展遠(yuǎn)程教育，提高黨員干部思想、科技、文化素質(zhì)。結(jié)合發(fā)展形勢(shì)和工作實(shí)際，依據(jù)鄉(xiāng)黨委的指示，扎實(shí)推進(jìn)黨員教育培訓(xùn)工作。同時(shí)，引導(dǎo)廣大黨員干部積極學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)主義新農(nóng)村、現(xiàn)代科技、歷史文化、法律法規(guī)、黨務(wù)政務(wù)等各方面的知識(shí)，不斷優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，拓展知識(shí)面，進(jìn)一步增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。三是無力創(chuàng)新。組織帶領(lǐng)班子成員搞好工作，經(jīng)常同班子成員談心交心，及時(shí)了解掌握班子成員的思想動(dòng)態(tài)，關(guān)心班子成員的成長(zhǎng)，在班子中能做到大事講原則，小事講風(fēng)格。作為一名村黨總支書記，我始終把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)提高政治理論素養(yǎng)放在首位，始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為不斷強(qiáng)化自身黨性修養(yǎng)和提高政治理論水平、能力水平的重要手段。走群眾路線，深入群眾，由于我的政策理論水平不夠高，有時(shí)候不能清楚明確地把黨的政策宣傳給群眾，不能把利弊向群眾擺清。（五）村各項(xiàng)工作都以“四議兩公開”的工作流程去進(jìn)行。XX年我村共發(fā)展黨員2名，進(jìn)一步充實(shí)了我村的黨員隊(duì)伍。我作為村黨建工作“第一責(zé)任人”，年初就帶領(lǐng)村兩委制定本年度黨建工作計(jì)劃。及時(shí)了解黨員心聲，收集黨員意見建議，通過“節(jié)假日慰問”、“走訪接訪”活動(dòng)開展黨員生產(chǎn)生活救助，加深我村黨員對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步提升黨的凝聚力，加大春節(jié)、七一走訪慰問力度，讓全體黨員感受到黨的溫暖，破解廣大黨員黨性認(rèn)識(shí)不夠問題。常把工作當(dāng)成硬任務(wù)，學(xué)習(xí)變成軟任務(wù)，總認(rèn)為自己是做實(shí)際工作的，不是理論工作者，沒有必要去深鉆細(xì)研，懂得一些基本觀點(diǎn)、基本原理能適應(yīng)工作就行。嚴(yán)把制度落實(shí)，增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)。鞏固擴(kuò)大作風(fēng)建設(shè)成果，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的分級(jí)分類管理。加大基層運(yùn)轉(zhuǎn)保障力度，提標(biāo)到村10萬元、社區(qū)15萬元。在實(shí)際工作中，對(duì)出經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)特色的工作推動(dòng)得多，對(duì)一些實(shí)基層、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的基礎(chǔ)性工作過問得少。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道調(diào)研多，對(duì)部門單位、線管單位的調(diào)研少。 。服務(wù)群眾抓到戶。投入近200萬元，新建、改造村部11個(gè)，所有村部均達(dá)到“一站六室”標(biāo)準(zhǔn)。我深入聯(lián)系點(diǎn)23次，解決問題35個(gè)。加強(qiáng)規(guī)范化黨建制度建設(shè)，全面推行村民代表會(huì)議制度，全面建立村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)，全面落實(shí)“四議兩公開”工作法，全面設(shè)立群眾工作站，推動(dòng)基層自治。 三、下步工作安排 我將進(jìn)一步嚴(yán)格落實(shí)中央和省委、市委要求，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，抓實(shí)書記工程，“聚精會(huì)神抓黨建，一心一意謀發(fā)展”。村級(jí)黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi)還沒有實(shí)行專項(xiàng)預(yù)算，用于黨建工作的經(jīng)費(fèi)村平不到XX元，困難黨員關(guān)懷幫扶資金總量較小。有些基層組織黨內(nèi)生活不經(jīng)常、不嚴(yán)格，領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)搞無原則的一團(tuán)和氣，“三會(huì)一課”流于形式；有的村級(jí)重大事項(xiàng)很少由黨員大會(huì)決策，黨務(wù)工作公開透明度不高；有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作不規(guī)范，程序把關(guān)不嚴(yán)；有的村級(jí)黨建陣地服務(wù)作用發(fā)揮不明顯。 五是突出滿意主旨抓服務(wù)。 三是突出教育主導(dǎo)抓創(chuàng)新。全年5次主持召開縣委常委會(huì)研究部署黨建工作，30多次深入“五個(gè)一”聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研，為基層解決了一批難題。 四是打造保障有力的新平臺(tái)。比如，在干部作風(fēng)紀(jì)律問題上，還是有當(dāng)“老好人”的思想，從嚴(yán)管理還有欠缺。重經(jīng)濟(jì)、輕黨建在工作中自覺不自覺地有所表現(xiàn)，面對(duì)臨澧經(jīng)濟(jì)相對(duì)落后的壓力，謀劃經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民生建設(shè)多一些，抓招引、抓項(xiàng)目用力多一些，對(duì)黨建工作抓實(shí)、抓常、抓嚴(yán)、抓細(xì)不夠。 三是后備力量培養(yǎng)缺乏力度。出臺(tái)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)工作規(guī)劃，推行為民服務(wù)“四三工作法”，開展改善民生“十大行動(dòng)”。選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織帶頭人，89名經(jīng)濟(jì)能人和“歸雁人才”新當(dāng)選村黨組織書記。鄉(xiāng)鎮(zhèn)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)提高到鄉(xiāng)平60萬元，、城區(qū)社區(qū)15萬元，每年列支非公經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)20萬元以上。先后8次專題調(diào)度黨建工作，研究解決落實(shí)中的具體問題。實(shí)施基層陣地建設(shè)“三年攻堅(jiān)”，縣財(cái)政每年投入300萬分別設(shè)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)院落維護(hù)、村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所維護(hù)、遠(yuǎn)教站點(diǎn)維護(hù)、困難黨員幫扶四個(gè)專項(xiàng)基金。 ，規(guī)范干部行為。對(duì)新形勢(shì)下如何抓好基層黨建工作，缺乏系統(tǒng)深入的調(diào)查研究和貼近實(shí)際的有效抓手，沒有把抓基層黨建工作有效融入到推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局中考慮，導(dǎo)致破解基層黨建困難和障礙的思路打得不開，措施不夠有力，老辦法用得多，創(chuàng)新的比較少，實(shí)際工作的效果不夠好。盡管全縣干部作風(fēng)在持續(xù)好轉(zhuǎn)，但仍有少數(shù)干部思想上缺乏敬畏，行動(dòng)上缺乏自律，不在狀態(tài)、得過且過的現(xiàn)象，不作為、慢作為、亂作為的問題，甚至膽大妄為、頂風(fēng)違紀(jì)違法的行為，都還一定程度地存在，如今年以來，縣委活動(dòng)辦和縣紀(jì)委組織明察暗訪上百次，查處違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的人和事107起，都進(jìn)行了通報(bào)和嚴(yán)肅處理。在社區(qū)，仍有10%左右的活動(dòng)陣地建設(shè)尚未完全達(dá)標(biāo)。，實(shí)施“三大工程”。對(duì)軟弱渙散村級(jí)組織清零，集中整頓53個(gè)軟弱渙散村級(jí)組織。 （六）一、所做的主要工作 ，堅(jiān)持“四個(gè)注重”。對(duì)黨建工作如何融入到縣委的中心工作中去，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)大局，我還缺乏主動(dòng)思考和深入研究，組織集中研討也不夠，沒有更好地探索建立黨建工作與縣委縣政府中心工作、與各單位業(yè)務(wù)工作有機(jī)銜接、相互促進(jìn)的體制機(jī)制，導(dǎo)致一些突出問題沒有得到根本性解決。全縣331個(gè)村（社區(qū)）中，有經(jīng)營(yíng)性收入的只有92個(gè)村，%，而且村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)的整體質(zhì)量和規(guī)模很低，年收入4萬元以上的村（社區(qū)）只有33個(gè)。突出保障經(jīng)費(fèi)，按省、市要求建立了75萬元的城市社區(qū)惠民項(xiàng)目資金；全縣村級(jí)轉(zhuǎn)移支付總額達(dá)到3015萬元，城市社區(qū)達(dá)到15萬元；。突出推進(jìn)基層黨建規(guī)范化管理，縣委出臺(tái)了《全縣基層黨建工作運(yùn)行制度》，我?guī)ь^執(zhí)行制度，通過抓規(guī)范提升了工作水平。今年我主持縣委常委會(huì)前后10多次研究黨建工作和教育實(shí)踐活動(dòng)，先后到了全縣所有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和三分之一的村，多次到村支部書記和農(nóng)戶家中訪談。繼續(xù)推進(jìn)“歸雁工程”，重點(diǎn)抓好以村（社區(qū)）黨組織書記為重點(diǎn)的村級(jí)班子建設(shè)，進(jìn)一步充實(shí)基層黨建工作力量，確?；鶎咏M織“有人管事”。比如，村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱、農(nóng)村黨員結(jié)構(gòu)不優(yōu)、村干部青黃不接、有的基層黨組織軟弱渙散、少數(shù)黨員自由散漫等問題，盡管我們做了一些工作，但一直沒有從根本上找到解決辦法。我個(gè)人在工作擺布上沒有真正突出黨建這個(gè)“主業(yè)”和“主責(zé)”，平時(shí)抓經(jīng)濟(jì)工作多一些，抓黨建工作少一些。 四是基層組織覆蓋不夠全面。比如，少數(shù)基層組織在發(fā)展黨員時(shí)把關(guān)不嚴(yán)，有吃“人情酒”的情況。 ，融洽黨群關(guān)系。以行政服務(wù)中心窗口單位為重點(diǎn)，以“黨員模范崗”創(chuàng)建活動(dòng)為抓手，積極推動(dòng)服務(wù)創(chuàng)優(yōu)；結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，重點(diǎn)抓了16個(gè)縣直職能部門、7個(gè)方面問題的整改。注重統(tǒng)籌謀劃，個(gè)人多次主持縣委常委會(huì)專題研究黨建工作，組織制定了《XX2020年基層服務(wù)型黨組織建設(shè)工作規(guī)劃》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨建工作的意見》等文件，明確全縣基層黨建階段性思路和措施?？h直單位“一把手”原則上從有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記任職經(jīng)歷的干部中產(chǎn)生，35歲以下年輕干部原則上在鄉(xiāng)鎮(zhèn)提拔。對(duì)新形勢(shì)下黨建工作的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題，研究不深，辦法不多。 深刻反思這些問題，既有歷史的、現(xiàn)實(shí)的客觀原因，也有我個(gè)人主觀努力不夠的原因。三是“兩新”組織黨建工作存在“短板”，先鋒堡壘作用發(fā)揮不明顯。采取定期暗訪、電話抽查、視頻檢查等方式，對(duì)干部執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)規(guī)定情況進(jìn)行了嚴(yán)督實(shí)查。3號(hào)文件抓導(dǎo)向。三是配強(qiáng)班子。堅(jiān)持利用周末時(shí)間督導(dǎo)“百千萬”工程、“書記工程”，全年下基層超過100天。以“踏石留印、抓鐵有痕”勁頭繼續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持抓常抓細(xì)抓長(zhǎng)，努力形成作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。認(rèn)真落實(shí)“雙述雙評(píng)”工作。對(duì)新時(shí)期黨建工作調(diào)研不夠，發(fā)現(xiàn)問題、剖析問題、解決問題方面還有欠缺。村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)雖然已經(jīng)清零，但維修、使用、管理還沒有完全跟上。部分黨員長(zhǎng)期外出務(wù)工，疏于參加組織活動(dòng)，黨員主體意識(shí)欠缺，作用弱化。12月份，還組織全部村（社區(qū)）黨支部書記進(jìn)行了免費(fèi)體檢。我始終堅(jiān)持把抓黨建放在心上、扛在肩上、抓在手上、落實(shí)在行動(dòng)上。以在職黨員到網(wǎng)格報(bào)到、開展服務(wù)為重點(diǎn)，推動(dòng)黨員管理規(guī)范化、黨員服務(wù)常態(tài)化、社會(huì)治理精細(xì)化。 深入分析上述不足，雖然有客觀因素，但也有主觀原因。 二是網(wǎng)格支部作用發(fā)揮不夠充分。二是加強(qiáng)基層陣地建設(shè)。深入開展“建支部，讓黨旗在網(wǎng)格飄揚(yáng)；當(dāng)六員，讓黨徽在網(wǎng)格閃光”活動(dòng)。提供了全省新型城鎮(zhèn)化工作會(huì)議、全省社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)工作會(huì)議兩個(gè)現(xiàn)場(chǎng)。第一次全省民調(diào)中，我區(qū)位列第一方陣，第二次再提升了16位。一是教育實(shí)踐活動(dòng)樹立樣板。XX書記在前不久市委書記基層黨建述職大會(huì)上，點(diǎn)名表揚(yáng)XX區(qū)“五零現(xiàn)象”來之不易，體現(xiàn)了基層黨組織作用的充分發(fā)揮和基層干部勇于擔(dān)當(dāng)?shù)囊涣髯黠L(fēng)。我提出了將支部建在網(wǎng)格上，依托小網(wǎng)格、實(shí)現(xiàn)大黨建。中組部推介了我區(qū)的做法，新華社等媒體進(jìn)行了深度報(bào)道。推行社區(qū)“一站式”服務(wù)，在全省率先使用易辦事自助服務(wù)終端系統(tǒng)，打造了“永不下班的社區(qū)”；依托網(wǎng)格平臺(tái)，建立了完美社區(qū)網(wǎng)；推行“雙代”服務(wù)，為居民群眾提供代理、代辦和上門送證等服務(wù)。 三是信息平臺(tái)資源整合有待加強(qiáng)。對(duì)黨員干部工作目標(biāo)、工作作風(fēng)要求管理比較嚴(yán)，系統(tǒng)性地進(jìn)行能力培養(yǎng)、教育培訓(xùn)還不夠，部分基層黨員在服務(wù)群眾的能力水平上，與新形勢(shì)新要求還不夠適應(yīng)。加強(qiáng)基層黨員干部培養(yǎng)培訓(xùn)。 ，全面落實(shí)基層黨建任務(wù)。特別是對(duì)城鄉(xiāng)低保對(duì)象資格進(jìn)行了重新審核，退出低保2619人，新增低保對(duì)象7556人，中央6大主流媒體集中進(jìn)行了報(bào)道，中央活動(dòng)辦發(fā)了簡(jiǎn)報(bào)。主要表現(xiàn)在：一些制度流于形式，活動(dòng)虛化、學(xué)用脫節(jié)；黨員冬春訓(xùn)活動(dòng)載體老舊，針對(duì)性、實(shí)用性和趣味性不強(qiáng)，黨員收獲有限，積極性不高。具體剖析，主要表現(xiàn)在三個(gè)方面：一是思想認(rèn)識(shí)還有待提高。三是督導(dǎo)落實(shí)還有所欠缺