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正文內(nèi)容

區(qū)委在干部培訓(xùn)班總結(jié)會(huì)講話與區(qū)委在紀(jì)檢宣傳工作會(huì)議上的講話匯編(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 多吃苦,多鍛煉,自加壓力,艱苦磨練,這樣才能早成才、快成才。正如中國(guó)外科之父裘法祖所說:做人要知足,做事要知不足,做學(xué)問要不知足!如果我們都能以這樣的心態(tài)來對(duì)待工作、對(duì)待一切的人和事,我相信,我們每一個(gè)組工干部就一定都會(huì)有甘當(dāng)人梯的胸懷、成人之美的境界、淡泊明智的氣慨、寧?kù)o致遠(yuǎn)的心態(tài),就一定能夠以平和的心態(tài)對(duì)待組織,對(duì)待自己,對(duì)待同志,在大局利益和個(gè)人得失的天平上擺正砝碼,擺正心態(tài)。另一方面,要用感恩的心,正確對(duì)待組織、正確對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)、正確對(duì)待同志、正確對(duì)待所有幫助過自己的人,珍惜工作崗位,嚴(yán)格要求自己。人生有太多的誘惑,人生有太多的精彩,人生也有太多的無奈,要學(xué)會(huì)克制,古人云:退一步,海闊天空,不要扭住一些思想恩怨不放,不要抱著與人斗的思想,要擺正“索取與貢獻(xiàn)、獲得與付出”的關(guān)系,進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)在素質(zhì)的修養(yǎng),進(jìn)一步升華思想境界的高度,正視自己的情緒弱點(diǎn),控制個(gè)人的不良情緒,做到心境寧?kù)o淡泊,遇事泰然處之,時(shí)刻保持心態(tài)健康。保持良好的精神狀態(tài),是做好一切工作的重要前提。紀(jì)檢部門要通過開展警示教育,“紀(jì)律教育月”等形式,大力加強(qiáng)理想信念教育,引導(dǎo)黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,始終保持高度的事業(yè)心、責(zé)任感和奮發(fā)有力的精神狀態(tài)。對(duì)個(gè)別態(tài)度不端正,造成不良影響的,無論是領(lǐng)導(dǎo)干部還是一般干部,都要嚴(yán)肅教育和處理。紀(jì)檢、組織和宣傳工作要緊緊圍繞加快發(fā)展這一中心,始終把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)作為部門工作重點(diǎn)之一,努力“強(qiáng)化三種精神”:一是強(qiáng)化開拓創(chuàng)新精神,不斷解放思想,更新觀念,與時(shí)俱進(jìn),敢于打破常規(guī),拓展新思路,謀求新發(fā)展;二是強(qiáng)化艱苦奮斗精神,按照“二個(gè)務(wù)必”要求,振奮精神,知難而進(jìn),積極開創(chuàng)工作新局面;三是強(qiáng)化求真務(wù)實(shí)精神,以實(shí)為榮,注重實(shí)效,實(shí)干興區(qū)。從現(xiàn)在開始,區(qū)五套領(lǐng)導(dǎo)班子及有關(guān)部門要抓緊做好有關(guān)籌備工作,周密部署,全盤考慮,及早安排,把各項(xiàng)準(zhǔn)備工作做實(shí)做細(xì)做好。要有針對(duì)性地做好干部的思想政治工作,幫助干部正確對(duì)待個(gè)人得失,自覺服從組織安排,使整個(gè)調(diào)整工作順利圓滿完成。二是要突出工作重點(diǎn),把全面推進(jìn)和重點(diǎn)突破結(jié)合起來。一方面,要抓“亮點(diǎn)”,樹立先進(jìn)典型,發(fā)揮先進(jìn)典型的示范、引導(dǎo)和帶動(dòng)作用。謝謝大家!。紀(jì)檢工作方面,要堅(jiān)持“以防為主,打防結(jié)合”方針,狠抓反腐敗三項(xiàng)任務(wù)落實(shí),規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為,嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)案件,鍥而不舍糾正行業(yè)不正之風(fēng),繼續(xù)推進(jìn)民主公開;要下大力氣抓好預(yù)防職務(wù)犯罪工作,進(jìn)一步完善工作機(jī)制,提高工作成效。區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員將建立掛鉤聯(lián)系基層單位、重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目等制度,掛鉤內(nèi)容包括聯(lián)系單位的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社區(qū)管理、計(jì)生殯改、黨建工作、社會(huì)穩(wěn)定等各個(gè)方面,掛鉤單位出現(xiàn)問題,掛鉤領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)連帶責(zé)任。要嚴(yán)格把好推薦提名、考核考察、任前公示等程序環(huán)節(jié),確保選準(zhǔn)用好干部。要把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),正確執(zhí)行政策,充分發(fā)揚(yáng)民主,嚴(yán)格依法辦事有機(jī)統(tǒng)一起來,確保選舉工作和班子調(diào)整配備工作順利進(jìn)行,努力形成朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)層。區(qū)劃調(diào)整合并對(duì)金平來說既是一種機(jī)遇,更是一種挑戰(zhàn),我們面臨著更加繁重的任務(wù)。一方面要有意識(shí)地加強(qiáng)教育引導(dǎo),對(duì)一些同志在語(yǔ)言、行動(dòng)中流露出來的一些不正確的東西,一定要旗幟鮮明地制止和糾正,堅(jiān)持原則,決不能“和稀泥”,遷就放任,釀成不良的風(fēng)氣;另一方面,各部門領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是臨時(shí)主要負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)人的模范帶頭,除了做好本單位其他人員的思想工作外,要互相尊重,協(xié)調(diào)配合,共同把工作做好。宣傳部門要圍繞學(xué)習(xí)宣傳貫徹十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想這一主線,立足統(tǒng)一思想,著眼凝聚力量,講求工作實(shí)效,精心組織,掀起新一輪學(xué)習(xí)高潮。下面,我強(qiáng)調(diào)三個(gè)問題。要保持一顆平常心,自覺放棄物欲、放棄虛榮、放棄私情、放棄誘惑、放棄恩怨,正確對(duì)待個(gè)人的名譽(yù)、地位、利益,正確對(duì)待個(gè)人的進(jìn)退留轉(zhuǎn)。要學(xué)會(huì)“感恩”。但是我們要會(huì)想,想想過去的朋友、同學(xué)、兒時(shí)的伙伴,他們中不乏能干人,但他們的景況比我們差很多的大有人在。作為組工干部應(yīng)該正確對(duì)待,在這種情況下,更應(yīng)該通過我們的努力工作,按照制度和程序進(jìn)好該進(jìn)的人,選好該選的人。要堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),尊重事實(shí),尊重客觀規(guī)律。做事情要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。每一個(gè)組工干部要做“三真三實(shí)”型干部:政治上對(duì)黨真心實(shí)意,能力上有真才實(shí)學(xué),工作上能真抓實(shí)干,做到思想上求實(shí)、作風(fēng)上務(wù)實(shí)、工作上落實(shí)。對(duì)于一些重點(diǎn)和難點(diǎn)問題,既要從大處著眼,放寬眼界,爭(zhēng)取拿出大的思路、大的舉措,又要從小處著手,把創(chuàng)新落實(shí)到具體工作中,做好結(jié)合文章,特別是要善于挖掘、總結(jié)、提煉基層和群眾的創(chuàng)新成果。在人才工作方面,探索建立農(nóng)村實(shí)用人才評(píng)價(jià)鑒定機(jī)制。說實(shí)在話,我們的工作任務(wù)確實(shí)很重,大家的工作也比較忙,但只要肯擠,時(shí)間總是有的。往往做好一項(xiàng)工作,需要?jiǎng)佑煤芏嗟闹R(shí)儲(chǔ)備。相反地,要多與那些品行端正、志趣高雅、正直誠(chéng)心、愛憎分明、敢說真話的人交朋友,在干部群眾中樹立組織部門和組工干部的良好形象。良好的性情,高雅的愛好,對(duì)一個(gè)人的健康成長(zhǎng)至關(guān)重要。要通過我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù),使廣大黨員、干部和人才有心里話愿意和組織部門說,有問題愿意向組織部門反映,有困難愿意找組織部門幫助。那么,只要我們能夠做到這樣,一定是一個(gè)高尚的人,一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人,一個(gè)有益于人民的人。一個(gè)人在獨(dú)立工作、無人監(jiān)督的情況下,在處理一些隱秘的、細(xì)小的事情中所反映出來的真實(shí)品質(zhì)是最能評(píng)價(jià)一個(gè)人思想品質(zhì)的高低的?!鼻安痪?,我區(qū)也在大力弘揚(yáng)“做事文化”的基礎(chǔ)上宣傳了一個(gè)“德才兼?zhèn)?,以德為先”的典型余澤民(他一心為公家、為職工,卻常常忘了“小家”,他每周一般只回家一次,父親病重他沒時(shí)間照顧,兒子考學(xué)他沒精力顧上,他盡心盡力為職工辦實(shí)事,竭盡全力幫助困難群體,盡職盡責(zé)抓好企業(yè)發(fā)展,使一個(gè)十分困難的企業(yè)基本實(shí)現(xiàn)持平。再次,要通過執(zhí)行和完善干部選用工作的各項(xiàng)制度來規(guī)范和影響各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部按制度、按程序選拔任用干部。從我們?cè)谶@次“三度”測(cè)評(píng)和征求到的意見來看,老百姓對(duì)我們最不滿意、最需要我們認(rèn)真加以改進(jìn)的地方就是選人用人上的問題。只有這樣,才能找準(zhǔn)服務(wù)大局的切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn),從而使組織工作與區(qū)委中心工作高度對(duì)接,深度融合,為發(fā)展新洲選準(zhǔn)干部、配好班子、建強(qiáng)組織、用活人才。這些年來,我區(qū)的組織工作之所以在全市有一定影響,組織部門之所以在全區(qū)黨員干部的心目中有一定地位,關(guān)鍵是我們始終堅(jiān)持把組織工作放在全局下去思考、去把握、去部署、去推動(dòng)、去落實(shí),從而使我們的工作抓住了根本,把住了方向,抓到了點(diǎn)子上,抓出了應(yīng)有的成效。組工干部必須最講政治。組織路線歷來是為政治路線服務(wù)的。要站在全局的高度想問題,在大局上下行動(dòng)。我們每一個(gè)組工干部都要增強(qiáng)政治敏銳性,要及時(shí)了解大局,熟悉大局,對(duì)當(dāng)前改革開放的重大舉措和進(jìn)展情況、國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要指標(biāo)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和社會(huì)事業(yè)
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