【正文】 神，宣貫企業(yè)文化，提升員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感，使廣大員工真正的融入集體大家庭，以企為家，現(xiàn)公司每月為員工舉辦生日Party,具體內(nèi)容如下：一、員工生日會(huì)享受福利生日會(huì)上可獲得感謝信、生日賀卡一張生日會(huì)可享受公司準(zhǔn)備的茶點(diǎn)生日會(huì)上可享用公司準(zhǔn)備的生日蛋糕若干(依人數(shù)而定)可參加公司為你們組織的生日會(huì)抽獎(jiǎng)活動(dòng)(人人有機(jī)會(huì)!)二、生日會(huì)活動(dòng)內(nèi)容活動(dòng)主題：昊志與你一起成長(zhǎng)活動(dòng)時(shí)間：每月最后一個(gè)周三晚上活動(dòng)地點(diǎn)：五樓飯?zhí)没顒?dòng)流程主持人開(kāi)場(chǎng)白——員工代表發(fā)言——聯(lián)歡(唱歌、做游戲)——點(diǎn)生日蠟燭，唱生日歌——攝影留念(之后可張貼在員工生日欄中)——抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)——生日會(huì)滿意度調(diào)查——主持人結(jié)束語(yǔ)三、活動(dòng)具體事宜等待各位進(jìn)場(chǎng)(背景音樂(lè)：祝你生日快樂(lè))主持人開(kāi)場(chǎng)白“昊志與你一起成長(zhǎng)之我的生日感言”——員工代表講話“昊志與你一起成長(zhǎng)之我的生日秀”——員工表演節(jié)目“昊志與你一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”——游戲環(huán)節(jié)“昊志與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”——點(diǎn)生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕聯(lián)歡節(jié)目：A:游戲環(huán)節(jié)B:答題有獎(jiǎng)競(jìng)猜環(huán)節(jié)C:抽獎(jiǎng)活動(dòng)A:游戲主題：體現(xiàn)昊志企業(yè)文化之“團(tuán)隊(duì)理念”：游戲名字：四人三足、口口相傳牙簽、紙杯傳水、誰(shuí)是臥底等等四個(gè)人禮品：牙刷、紙巾、牙膏等B:有獎(jiǎng)競(jìng)猜題目暫定于：你父親、母親的生日是?(孝道)公司的八大元老是哪八大元老?最敬佩哪一位?(師道)員工生日福利有哪些?答全才有獎(jiǎng)公司的核心價(jià)值觀是?公司的發(fā)展戰(zhàn)略是?公司的品質(zhì)管理理念是?公司的工作理念是?公司的團(tuán)隊(duì)理念是?公司的企業(yè)四化建設(shè)是哪四化?湯總在20xx年年會(huì)上說(shuō)的三個(gè)共同體是?1湯總說(shuō)的39。五、具體要求：行政部在每月25日前篩選下月生日員工名單（以身份證為準(zhǔn)），并將相關(guān)費(fèi)用和生日員工名單提交常務(wù)副總處審批。由于不同的員工有不同的需求，所以建議用多種活動(dòng)方式來(lái)體現(xiàn)公司尊重多元化發(fā)展的趨勢(shì)，以及公司“以人為本”的企業(yè)文化?；顒?dòng)一：組織員工踏春、秋游（根據(jù)季節(jié)及氣候安排）活動(dòng)二：組織員工一日游（如農(nóng)家樂(lè)活動(dòng)、風(fēng)景采集、野炊、燒烤等）活動(dòng)三：組織趣味性活動(dòng)并有獎(jiǎng)勵(lì)（如知識(shí)競(jìng)賽、文娛活動(dòng)、風(fēng)采展示、茶花會(huì)等）活動(dòng)四：?jiǎn)T工會(huì)餐（在用餐時(shí)添加些即興表演和展示節(jié)目）活動(dòng)五：卡拉OK（唱到happy）活動(dòng)六：組織員工看電影通過(guò)上述福利活動(dòng)可以讓員工有個(gè)更好更放松的狀態(tài)去放飛心情，讓員工感受到公司的關(guān)愛(ài)與溫暖，同時(shí)公司通過(guò)工會(huì)組織的一系列活動(dòng)能零距離的接觸到員工，也可以了解到每位員工的工作、生活狀態(tài)以及每位員工的特色，對(duì)以后公司組織活動(dòng)、文化起到更有力的推動(dòng)作用。四、責(zé)任部門(mén)：行政負(fù)責(zé)篩選員工生日的名單；工會(huì)負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng)，集體生日物品的采購(gòu)、禮物的發(fā)放，集體生日?qǐng)龅氐?9。優(yōu)點(diǎn)：為每人單獨(dú)慶祝，會(huì)讓員工感覺(jué)自己很受重，且可以經(jīng)常改變花樣，有新鮮感，花費(fèi)較少，需要時(shí)間較短，不占用領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)間和精力。活動(dòng)時(shí)間：每月一次，時(shí)間1個(gè)小時(shí)（晚餐時(shí)開(kāi)始），具體日期視情況而定。每月5日前將在部門(mén)板報(bào)公布當(dāng)月“壽星榜”(生日員工名單)。工作心態(tài)，增強(qiáng)隊(duì)伍的內(nèi)部凝聚力，與單位共同成長(zhǎng)和發(fā)展，經(jīng)xx管理所工會(huì)研究決定，舉辦二季度“員工生日會(huì)”，具體活動(dòng)方案如下：一、活動(dòng)主題我與“漢西”共成長(zhǎng)二、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)時(shí)間：擬定6月21日下午16：40地點(diǎn)：xx溫馨驛站三、參加人員收費(fèi)三、四班、監(jiān)控室及后勤人員四、活動(dòng)安排16：40所有參加員工在一樓溫馨驛站集合，活動(dòng)正式開(kāi)始。)生日蛋糕在員工生日當(dāng)天，綜合管理部提前給員工訂好蛋糕，在當(dāng)天中午就餐之時(shí)與同事共同慶祝，共同分享。二、策劃目標(biāo)公司從細(xì)節(jié)著手，關(guān)心、激勵(lì)員工本人。二、活動(dòng)主題客服部員工生日會(huì)三、活動(dòng)時(shí)間每季度舉辦一期，每期約2~3個(gè)小時(shí)，具體時(shí)間提前通知。培訓(xùn)部統(tǒng)計(jì)當(dāng)期生日員工名單，準(zhǔn)備好生日賀卡，提前申請(qǐng)采購(gòu)生日禮物、蛋糕以及活動(dòng)所需物品。水果xx元。游戲中設(shè)獎(jiǎng)項(xiàng)，獲勝者可得精美小禮品。七、活動(dòng)的過(guò)程：18：00進(jìn)場(chǎng)18：30正式開(kāi)始，活動(dòng)歷時(shí)xx個(gè)半小時(shí)20：00—20：30整理活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)八、活動(dòng)的39。⑤登記好相關(guān)臺(tái)帳。比賽設(shè)業(yè)余評(píng)委3人，大眾評(píng)委2人，以口頭評(píng)分為主，最終評(píng)出優(yōu)勝獎(jiǎng)3名，發(fā)放小禮品。四、費(fèi)用預(yù)算生日蛋糕、零食：以人數(shù)多少購(gòu)買(mǎi)賀卡：1元(1xx1800=1800元)生日抽獎(jiǎng)：25xx1800=45000本規(guī)定從20xx年7月15日開(kāi)始執(zhí)行公司員工生日活動(dòng)方案5活動(dòng)目的：為體現(xiàn)公司對(duì)員工的人性化管理和關(guān)懷，以此增進(jìn)員工對(duì)公司的認(rèn)同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中，進(jìn)而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長(zhǎng)和發(fā)展。五、費(fèi)用預(yù)算生日賀卡：2元/人左右。三、責(zé)任部門(mén)行政部：負(fù)責(zé)生日員工的名單收集和生日賀卡的制作、賀卡費(fèi)用與集體生日會(huì)費(fèi)用的申請(qǐng)和保管、大生日蛋糕的申購(gòu)、集體生日會(huì)的通知。合計(jì)總費(fèi)用3000元。②視情況請(qǐng)生日員工所在部門(mén)出節(jié)目助興。三、活動(dòng)時(shí)間：xx月xx日晚5：3021：30活動(dòng)形式：聚餐、聯(lián)歡聚餐根據(jù)員工人數(shù)按1012人/桌安排，每桌根據(jù)生日員工的部門(mén)、性別以及日常接觸情況進(jìn)行分組。正文：公司員工生日活動(dòng)方案公司員工生日活動(dòng)方案公司員工生日活動(dòng)方案1活動(dòng)主題：你來(lái)答題我來(lái)?yè)尰顒?dòng)時(shí)間：12月12日 周四 10:30——11:30活動(dòng)地點(diǎn)：公司樓下小花園活動(dòng)形式：室外互動(dòng)游戲參與人員：11月份壽星及所有在公司的同事(須攜帶搭檔一位)游戲規(guī)則兩人一組(自由組合)，一人負(fù)責(zé)闖關(guān)答題，一人負(fù)責(zé)在規(guī)定區(qū)域拿禮品，中間有一次互換的`機(jī)會(huì)。豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。①邀請(qǐng)領(lǐng)