周例會制度(存儲版)
【正文】 有困難的工作集體協(xié)商，尋求解決辦法★對公司戰(zhàn)略性策略，方針進行研討，以及相關(guān)經(jīng)驗的總結(jié)★下周工作計劃和統(tǒng)籌（六）例會形式：分公司部門會議（七）例會要求：參會人員準時參與會議，會議期間電話調(diào)為震動或靜音，如遇特殊情況需要請假請?zhí)崆跋驎h負責人請假備案四 其他說明:分公司負責人于每周一下班前提交一周工作總結(jié)以便會議討論：會議組織負責人進行會議記錄并根據(jù)會議中待辦事項進行跟蹤落實第二篇：周例會制度周例會制度每周（特殊情況每半個月）組織召開一次，參加人包括：建設(shè)單位駐現(xiàn)場相關(guān)人員、現(xiàn)場監(jiān)理、施工方負責人及相關(guān)的專業(yè)技術(shù)、管理人員。第三篇：周例會制度公司周例會制度一、總則實現(xiàn)有效管理，促進公司上下的溝通與合作。④、落實部門成員每周工作計劃與上周總結(jié)，督促工作按時完成，并布置下步工作任務(wù)。二、工作報告：工作報告記錄本周工作總結(jié)、下周的工作計劃以及建議。平頂山市金瀾置業(yè)有限公司辦公室二〇一〇年十月十五日批準：總經(jīng)理辦公室管理規(guī)定隨著公司各方面工作的開展，總經(jīng)理辦公室文件往來及人員出入日益增多，為了促進各方面工作有序的開展，加強總經(jīng)理辦公室的管理、保障總經(jīng)理辦公室的權(quán)威性，特制定本管理規(guī)定。黨政辦主任負責會議召開的會議記錄。二、組織領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)鎮(zhèn)工作和形勢發(fā)展需要，編制全年的學(xué)習(xí)計劃，納入全年工作規(guī)劃。平頂山市金瀾置業(yè)有限公司辦公室二〇一〇年1十月十五日批準：第五篇：周例會制度源委發(fā)?2010?6號關(guān)于推行“周例會”、“旬學(xué)習(xí)”“月小結(jié)”三項制度的實施辦法為了進一步落實科學(xué)發(fā)展觀，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，推進學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，根據(jù)蒸發(fā)?2010?4號文件精神，經(jīng)鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會議研究決定，全鎮(zhèn)推行“周例會”、“旬學(xué)習(xí)”、“月小結(jié)”三項制度實施辦法如下：一、明確制度要求(一)關(guān)于
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