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鎮(zhèn)關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的實(shí)施方案(存儲版)

2024-11-04 12:47上一頁面

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【正文】 擔(dān)任支部副書記、村主任助理職務(wù),不斷積累解決農(nóng)村實(shí)際的經(jīng)驗(yàn)。加大激勵機(jī)制,鼓勵在職村干部參加不同層次的學(xué)歷培訓(xùn)。積極采取有效措施保護(hù)村干部,嚴(yán)厲打擊懲處個別群眾誣陷、誹謗村干部行為。建立普通黨員實(shí)踐教育制度,讓普通黨員輪流主持黨日活動,增加學(xué)習(xí)、鍛煉機(jī)會,增加各方面才能,從中選拔優(yōu)秀的人才充實(shí)到村干部隊(duì)伍去。落實(shí)群眾“四權(quán)”。充分發(fā)揮好示范村的典型輻射作用,以明倫村為樣板,向全鎮(zhèn)各村輻射,爭取到XX年,有3—5個村成為省、市級示范村。積極開展文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建活動,把這項(xiàng)工作納入村級分層次動態(tài)目標(biāo)考核管理,加大對“三點(diǎn)一室”的扶持補(bǔ)助,進(jìn)一步加強(qiáng)城鄉(xiāng)文明一體化步伐。各村黨組織要根據(jù)鎮(zhèn)黨委的總體部署,按照“五好”目標(biāo)要求,結(jié)合各自實(shí)際,制定基層黨組織建設(shè)工作計劃,建立起相應(yīng)的組織建設(shè)工作責(zé)任機(jī)制,精心部署,周密安排,認(rèn)真實(shí)施。加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)事關(guān)全局、事關(guān)長遠(yuǎn),至關(guān)重要。(2)有黨員學(xué)習(xí)基地。(2)黨委工作職責(zé)及分工、辦事流程、服務(wù)指南、黨組織設(shè)置圖等上墻。按規(guī)定設(shè)置黨員示范崗座牌。有一個好環(huán)境。黨組織工作制度上墻。(2)有標(biāo)識牌。提倡黨務(wù)政務(wù)公開分開單獨(dú)設(shè)立。加強(qiáng)民主管理類制度建設(shè)。(1)工作計劃,階段性工作總結(jié),特色工作安排、進(jìn)展情況、總結(jié)等;(2)黨組織隸屬關(guān)系,組織網(wǎng)絡(luò)(圖表),領(lǐng)導(dǎo)班子成員基本情況(總支、支部、黨小組)負(fù)責(zé)人姓名等;(3)黨組織會議記錄(黨員大會、支部大會等)資料;(4)黨組織換屆選舉工作資料(籌備情況、請示、人選醞釀、選舉方案、選舉程序、選舉結(jié)果、選票樣式及得票情況、會議材料、總結(jié)等);(5)黨務(wù)公開資料;(6)考核獎懲資料。內(nèi)容齊全,樣式大方,頁面整潔,字跡清楚,大小適宜。定期聯(lián)系流動黨員。積極開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,通過創(chuàng)建達(dá)到“五個好”的標(biāo)準(zhǔn)要求。幫扶困難群眾,有幫扶能力的黨員要與困難群眾結(jié)成幫扶對子。(二)加強(qiáng)督促檢查。(一)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。每年集中開展扶貧慰問活動兩次以上。每年至少一次。“四個定期開展”:定期開展學(xué)習(xí)教育。包括開展黨內(nèi)主題實(shí)踐活動情況、特色黨建工作情況、經(jīng)驗(yàn)、資料等。(三)建立一套規(guī)范化的檔案資料。加強(qiáng)黨建活動類制度建設(shè)。企業(yè)按規(guī)定插掛國旗。(1)有活動場所。將所屬黨組織及黨組織負(fù)責(zé)人在網(wǎng)絡(luò)圖中標(biāo)明,將黨員結(jié)構(gòu)制成示意圖。有國旗。室外要懸掛黨組織名稱吊牌或標(biāo)識牌,黨員活動室、黨員遠(yuǎn)程教育室、支書辦公室、圖書室等活動場所要懸掛標(biāo)識牌?!拔迳蠅Α保海?)黨旗上墻。“五有”:(1)有活動場所。各部門要按照各自職能,加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),全力以赴抓好農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。四、組織領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。深化以“三點(diǎn)一室”為載體的“雙提高”教育活動。抓好農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化示范村的創(chuàng)建和推廣。認(rèn)真執(zhí)行《五鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級工作規(guī)范化管理制度》,明確村黨組織和村委會的職責(zé),理順村黨組織與村委會的關(guān)系,規(guī)范村級重大事項(xiàng)決策和管理程序,制定一系列村級管理制度,出臺符合各村實(shí)際的《村民自治章程》,完善村級組織管理體制和工作機(jī)制。同時按個人需求、行業(yè)特點(diǎn)有針對性設(shè)立課程進(jìn)行培訓(xùn),實(shí)行“菜單式”培訓(xùn),提高黨員的自身素質(zhì),增強(qiáng)興業(yè)致富的本領(lǐng)。按照“真正重視、真情關(guān)懷、真心愛護(hù)”的要求,從政治上、思想上、生活上構(gòu)筑起村干部關(guān)愛體系。以鎮(zhèn)黨員服務(wù)咨詢中心和成人學(xué)校為陣地,進(jìn)一步加大村干部教育培訓(xùn)工作,每年對村三委會班子成員輪訓(xùn)一次,培訓(xùn)時間不少于7天。三是聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾機(jī)制,實(shí)行辦公無休日、村民約談、結(jié)對幫扶、夜學(xué)夜談夜讀夜訪等,深入基層,深入群眾,了解群眾的所思、所盼、所需,切實(shí)為群眾多辦實(shí)事、好事。三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)提高為民服務(wù)本領(lǐng)。二、總體目標(biāo)通過三年努力,鎮(zhèn)黨委在XX年市級“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的基礎(chǔ)上,更上一層樓,全鎮(zhèn)“五好”村黨組織要達(dá)到80%,力爭達(dá)到90%。強(qiáng)化對村干部的教育培訓(xùn)。通過每周一次夜學(xué)習(xí)、學(xué)歷培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、參觀考察、每年一次上臺匯報等形式,不斷提高機(jī)關(guān)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治理論水平,使學(xué)習(xí)入耳、入腦、入心。全面落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,實(shí)行“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的科學(xué)決策制度。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大、十六屆四中全會和區(qū)委十一屆七次全會精神,圍繞“三個走在前列”的目標(biāo),按照“五好”要求,大力加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織“先鋒工程”建設(shè),充分發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用,為我鎮(zhèn)“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)、生態(tài)美鎮(zhèn)、文明城鎮(zhèn)”建設(shè)和實(shí)現(xiàn)“爭先進(jìn)保名次上臺階”目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。在抓好農(nóng)村黨員干部政治理論培訓(xùn)的同時,著重抓好村干部和專業(yè)戶的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),采取走出去學(xué)與請進(jìn)來教相結(jié)合的辦法,增強(qiáng)培訓(xùn)的吸引力和實(shí)效性。四是多崗位鍛煉機(jī)制,有計劃、有重點(diǎn)地將年輕干部放到艱苦環(huán)境去鍛煉,實(shí)行多崗位輪崗實(shí)踐鍛煉,提高實(shí)際工作能力。堅(jiān)持和完善聯(lián)村包片制度、聯(lián)系企業(yè)制度,每個班子成員除做好分管工作外,還要聯(lián)系好一個點(diǎn)、一個村、34家骨干企業(yè);健全完善1 2信訪接待制度、每月16日、26日定期下村接待日制度和結(jié)對幫扶制度。實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)村兩級干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)明顯提高,黨員教育管理工作更加規(guī)范,鎮(zhèn)黨委和村黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用得到鞏固,基層民主政治建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng),群眾民主權(quán)利得到有效保障,經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展,農(nóng)村基層黨組織在群眾中的號召力、凝聚力明顯增強(qiáng)。按照“真正重視、真情關(guān)懷、真心愛護(hù)”的要求,從政治上、思想上、生活上構(gòu)筑起村干部關(guān)愛體系。以鎮(zhèn)黨員服務(wù)咨詢中心和成人學(xué)校為陣地,進(jìn)一步加大村干部教育培訓(xùn)工作,每年對村三委會班子成員輪訓(xùn)一次,培訓(xùn)時間不少于7天。三是聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾機(jī)制,實(shí)行辦公無休日、村民約談、結(jié)對幫扶、夜學(xué)夜談夜讀夜訪等,深入基層,深入群眾,了解群眾的所思、所盼、所需,切實(shí)為群眾多辦實(shí)事、好事。三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)提高為民服務(wù)本領(lǐng)。二、總體目標(biāo)通過三年努力,鎮(zhèn)黨委在2004年市級“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的基礎(chǔ)上,更上一層樓,全鎮(zhèn)“五好”村黨組織要達(dá)到80%,力爭達(dá)到90%。加強(qiáng)鎮(zhèn)黨委班子自身建設(shè)。抓村級組織建設(shè)思想認(rèn)識到位,責(zé)任明確,建立健全基層組織建設(shè)定期分析和研討制度、農(nóng)村工作指導(dǎo)員單項(xiàng)考核和定期匯報、村級組織建設(shè)情況定期督查通報、村黨組織書記定期例會、村主要干部談心談話和村黨組織書記目標(biāo)管理考核等六項(xiàng)制度,切實(shí)提高鎮(zhèn)黨委抓村級組織建設(shè)的制度化、規(guī)范化水平。(二)加強(qiáng)以村支部書記為核心的村級班子和村干部隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格村干部隊(duì)伍管理。(三)以“雙育一幫”為載體,切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)。一是加強(qiáng)對班子成員的教育培訓(xùn)。加強(qiáng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)村級班子建設(shè),選優(yōu)配強(qiáng)村支部書記。堅(jiān)持完善村干部聘用制,進(jìn)一步推進(jìn)村干部的規(guī)范化管理,實(shí)行村級分層次動態(tài)目標(biāo)考核管理制度,績酬掛鉤。三、主要措施(一)強(qiáng)化鎮(zhèn)黨委在抓農(nóng)村基層組織建設(shè)中的“龍頭”作用。四是建立健全抓村級組織建設(shè)的有效機(jī)制。五
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