【正文】 “校園藝術(shù)節(jié)”、“師生讀書節(jié)”、“十佳少年”、“金星少年”等活動。維護(hù)校園安全秩序，避免事故發(fā)生，使車輛停放整齊有序。繼續(xù)完善學(xué)校管理制度、教職工考核制度、班級考核制度、教學(xué)工作制度、德育工作制度等等，使學(xué)校管理更具有人性化、合理化。一、指導(dǎo)思想以全面貫徹教育方針、全面提高教育質(zhì)量為宗旨，以實施素質(zhì)教育為核心、以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力和社會實踐能力為具體目標(biāo)，以優(yōu)化、美化校園文化環(huán)境為重點，以豐富多彩、積極向上的校園文化活動為載體，發(fā)揮校園文化在育人中正確導(dǎo)向、鼓舞激勵、規(guī)范管理的作用，通過校園文化建設(shè)突出辦學(xué)理念，形成辦學(xué)特色，優(yōu)化育人環(huán)境,營造和諧校園。2．堅持全員參與，突出主體性和實效性，健全完善各項管理規(guī)章制度，營造學(xué)習(xí)氛圍濃厚、創(chuàng)新意識強烈、身心愉悅的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，打造獨具特色的校園文化。（3）搞好班級文化建設(shè)。（1）各班根據(jù)本班特點，師生共同制訂班級目標(biāo)、文明公約，紀(jì)律、安全、衛(wèi)生等管理制度，以制度促管理，以良好的班風(fēng)校紀(jì)為保證，確保目標(biāo)和計劃的實施。對學(xué)生進(jìn)行社會主義榮辱觀教育；深入貫徹落實《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，對學(xué)生進(jìn)行常規(guī)教育。要突出知識性、人文性和藝術(shù)性；要關(guān)注班級學(xué)段特點；要注意學(xué)生年齡特征、班級學(xué)生特點；要有機(jī)滲透惟義精神與風(fēng)范；要結(jié)合學(xué)風(fēng)、班風(fēng)等整合布置。定期開展學(xué)生入學(xué)序列教育活動：學(xué)習(xí)校規(guī)、向同學(xué)介紹自己、才藝展示、干部競聘等。優(yōu)化校園環(huán)境。（五）環(huán)境文化建設(shè)思路：規(guī)劃校園文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。（四）活動文化建設(shè)思路：積極開展德育主題教育月活動（感恩教育、文明禮儀教育等）?；緝?nèi)容應(yīng)包括辦公室門牌、醒目的辦公室標(biāo)語、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)名單、職責(zé)、周工作行事安排、作息時間表、與辦公室人員工作有關(guān)的圖片或名人名言等。繼續(xù)搞好“六一”、“元旦”的文娛匯演，通過各種競賽活動的開展和作品的展示豐富校園文化的內(nèi)涵。3．加大經(jīng)費投入，保證校園文化建設(shè)的正常開支需求。三是抓好校園美化建設(shè)，在學(xué)校原有的基礎(chǔ)上，飾以經(jīng)濟(jì)的名人名言、兒童書畫或美工作品等內(nèi)容，使師生在潛移默化中受到美育和藝術(shù)熏陶。發(fā)展性原則：校園文化具有發(fā)展性、動態(tài)性等特點，所以要與時俱進(jìn)，堅持弘揚時代主旋律，體現(xiàn)發(fā)展主題，培育時代精神。進(jìn)入新世紀(jì)，在全體師生的共同努力下，我校各項事業(yè)快速發(fā)展，對校園文化建設(shè)也提出了更高的要求。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子主要成員對群眾反映出來的問題，條件成熟的要馬上改，暫時不能改的也要向老師們解釋清楚。強化校園治安管理，建立健全的規(guī)章制度，維護(hù)校園秩序。7．通過各種活動讓學(xué)生感悟生活。（4）提高師生的團(tuán)隊精神。5．打造“團(tuán)結(jié)、勤奮、守紀(jì)、創(chuàng)新”的團(tuán)隊精神。廣泛征集意見，進(jìn)一步完善、統(tǒng)一學(xué)校各種形象標(biāo)識，規(guī)范使用校訓(xùn)、校歌，制作、美化各類指示牌。6．綜合本校實際、通過制定校訓(xùn)、國旗下講話等形式，建設(shè)良好的校風(fēng)。三、主要內(nèi)容（一）強化校園文化管理1．成立校園文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。三風(fēng)建設(shè)實際上就是把學(xué)校的理念系統(tǒng)變?yōu)榻搪毠?、學(xué)生的自覺行動，就是塑造學(xué)校精神的過程，它體現(xiàn)著一個學(xué)校的精神面貌，是學(xué)校獨特的“文化品質(zhì)”。無論是?；盏闹谱?、校賦的撰寫、校歌的創(chuàng)作，還是校刊的編輯、校服的設(shè)計，都要充分體現(xiàn)學(xué)校的文化底蘊，彰顯學(xué)校的辦學(xué)理念。（三）重構(gòu)目標(biāo)，突出特色，有序發(fā)展加強物質(zhì)文化建設(shè)，美化校園環(huán)境，校園物質(zhì)文化作為一種物質(zhì)的客觀存在，能為人們的感官所直接觸及，具有直觀形象的特點，這種直觀的物質(zhì)文化包含了設(shè)計者、建設(shè)者和使用者的價值觀、審美觀，具有相當(dāng)?shù)某志眯浴Ｓ诵栽瓌t。教師是校園文化建設(shè)的主體，是教育培養(yǎng)目標(biāo)的具體實施者。教育管理者的觀念、指導(dǎo)思想，直接影響著對教育培養(yǎng)目標(biāo)的實施。在校園文化的構(gòu)成上，節(jié)日文化活動多，平時文化活動少；常規(guī)的娛樂性文化活動多，深層次的科技藝術(shù)文化活動少。許多學(xué)校雖制定了一訓(xùn)三風(fēng)，但不完整且無系統(tǒng)性，其表現(xiàn)為①系統(tǒng)松散。在全國已掀起一股校園文化建設(shè)的高潮，但也存在著不少問題。通常反映在學(xué)生課堂以外的情景設(shè)施以及課余時間組織?！睂W(xué)校文化，是一所學(xué)校成長的靈魂，是照亮學(xué)校發(fā)展的那束光。我們要讓每位家長都成為教育的同盟者，他們應(yīng)該是教育的知情者、建議者、協(xié)同者、參與者、監(jiān)督者、共同成長者。除了相關(guān)的《小學(xué)生日常行為規(guī)范》《課堂常規(guī)》等制度管理，我們更是從學(xué)生實際出發(fā)，制定了《石化小學(xué)文明公約》，同時開展一系列的評比活動，激勵學(xué)生向善向美向上。組織教師共讀一本書，共賞經(jīng)典影片或者教育故事，分享感受。充分發(fā)揮教職工的民主參與作用，讓他們參與意見討論、制度制訂，然后對照各項考核細(xì)則進(jìn)行自我打分排名，學(xué)校再根據(jù)具體情況進(jìn)行測定。事業(yè)留人、感情留人、待遇留人，歸根到底是人的問題。剛性的制度管理與柔性的文化管理相結(jié)合，即依法治校與以德治校相結(jié)合。今后我們將在萬物啟蒙課程模式的引領(lǐng)下，繼續(xù)把蜜蜂文化課程做深，做細(xì)，讓它成為學(xué)校文化建設(shè)落地的保障。學(xué)校之于博學(xué)，當(dāng)首推課程建設(shè)。中庸》論學(xué)之道首起即為：“博學(xué)之?！皭邸笔且环N感覺，是一種信任。博愛是實際行動，是教育者的模范行為，通過教師的眼神、表情、語言、聲調(diào)、動作來體現(xiàn)，課上、課下、校內(nèi)、校外概莫能外，這些發(fā)自內(nèi)心的虔誠尊重和珍愛，不是表演，不是敷衍，是真情的自然流露。博愛是一種寬容。是故先之以博愛，而民莫遺其親。博愛，廣泛地關(guān)愛所有人。加強教師的禮儀教育，作為師范學(xué)校的老師，要學(xué)會用文明的語言，儒雅的行為、高雅的氣質(zhì)、莊重的衣表、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)、健康向上的思想引導(dǎo)和影響學(xué)生，作學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣。（2）法制教育：定期舉辦法制講座、法制圖片展，讓法制觀念在文化活動中深入人心。并以此為契機(jī)，常抓不懈，達(dá)到管理長效化、常態(tài)化。校容校貌大為改觀。二、具體做法（一）創(chuàng)設(shè)校園文化氛圍自然環(huán)境的美化學(xué)校在區(qū)委區(qū)政府及上級主管部門的關(guān)心的支持下，大力加強校園硬件的改造，對校園圍墻實施“拆墻透綠”，校園大門進(jìn)行了重新修建，并將原有的操場改造成塑膠操場，以實用、經(jīng)濟(jì)、美觀為原則。開展各項專題活動（1）、規(guī)范月活動利用國旗下講話，宣傳櫥窗、橫幅標(biāo)語、廣播站、班隊會濃郁宣傳氛圍；以常規(guī)管理為抓手，以文明規(guī)范為內(nèi)容，精心組織各種活動。專題文化活動：（1）開展主題周活動：比如衛(wèi)生周、閱讀周、文明禮貌周、教學(xué)交流周、班務(wù)評比周等。杜絕上課遲到、早退現(xiàn)象，杜絕無教案上課、舊案上課、上隨意課等不負(fù)責(zé)現(xiàn)象，杜絕體罰和變相體罰、侮辱學(xué)生和不尊重學(xué)生人格的行為。一、心中有愛，目中有光。三才章》：“先王見教之可以化民也。大量歷史與現(xiàn)實充分證明，只要有適宜的成長環(huán)境，每位兒童少年都能健康發(fā)展成為人才。出于對學(xué)生愛心和責(zé)任心，要少用橫比，多用縱比，激勵要常用，但同時要慎用。所以，我們的“石化少年特質(zhì)”這樣提倡：身正康健，品正行端，心懷感恩，善良樂觀，責(zé)任擔(dān)當(dāng)，創(chuàng)新實踐，腹有詩書，志存高遠(yuǎn)。《禮記對于學(xué)校文化建設(shè)它涵蓋兩個層面：作為教師，應(yīng)為學(xué)識淵博，做研究型、創(chuàng)新型的教育者；作為學(xué)生，應(yīng)為廣泛學(xué)習(xí)，成為一個全面發(fā)展的人。當(dāng)然，蜜蜂文化課程我們還做得不夠細(xì)致，更談不上完美。我們明白，要讓制度真正深入人心，真正成為全校師生的自覺操守，在制度之外，還得靠文化，剛?cè)岵?jì)，方得始終。無論是制度管理還是文化管理，都應(yīng)該因地制宜、因校制宜、量入為出、合理運用。近年來，學(xué)校的績效考核和職稱評定可謂是讓校長撓頭的事，在“僧多粥少”的現(xiàn)實面前，最有效的方式是通過規(guī)章制度進(jìn)行管理。為不同年齡層次的教師專業(yè)發(fā)展實行“私人定制”：推進(jìn)“青藍(lán)工程”（青年）“破繭工程”（中年）“夕陽工程”（老教師）幫助教師樹立發(fā)展方向，開展三筆字、師德演講等活動提高教師業(yè)務(wù)水平。作為學(xué)校另一個主體的學(xué)生的管理更是重中之重。學(xué)校要讓家長走進(jìn)學(xué)校，走進(jìn)課堂，參與交流。觀乎天文，以察時變，觀乎人文，以化成天下。包括物質(zhì)形態(tài)的校園設(shè)備設(shè)施,文化設(shè)施、活動形態(tài)的校園活動,以及由此作用于師生內(nèi)心的心理形態(tài)的積淀。校園文化建設(shè)已成為學(xué)校核心競爭力的重要組成部分。學(xué)校理念系統(tǒng)松散且概念不清。校園文化與校園人之間出現(xiàn)了許多不適應(yīng)的地方，被動接納的多，主動消化的少，主動構(gòu)建自身特色活動的更少。（一）加強學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變觀念，校長決策，理念先行增強教育管理者的校園文化意識。增強教師的校園文化意識。將教師、學(xué)生的發(fā)展放到首位，做到教師、學(xué)生的發(fā)展和學(xué)校發(fā)展的有機(jī)結(jié)合；將精神文化作為中心并滲透到制度文化、環(huán)境文化中去，使三者成為一個有機(jī)的體系，使各個因素協(xié)調(diào)一致，保證校園文化建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，使其功能得到充分發(fā)揮。在充分考慮歷史繼承性、民族獨特性、地域本土化的基礎(chǔ)上，盡可能不重復(fù)別人的東西，做到人無我有、人有我新，突出人文與科學(xué)性。形成體現(xiàn)文化個性的學(xué)校形象標(biāo)志，彰顯校園文化底蘊。通