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實驗室7s管理規(guī)(存儲版)

2024-11-04 04:16上一頁面

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【正文】 們要提高員工素養(yǎng),做到線與標志都在自己心中”。作為管理者,你既然拿了這份工資,就應(yīng)該按時完成生產(chǎn),判斷你是否優(yōu)秀的標準,是看你所負責的PQCDSM指標是否比競爭對手更快更好地向前發(fā)展,看不到PQCDSM指標變好,就只能說明你不是一名優(yōu)秀的管理者。總之,讓員工的改善成果受到重視,是減少職業(yè)倦怠及激發(fā)員工活力的重要手段。你看,每個儀表上有正常狀態(tài)的上下限兩個數(shù)值,幾十個儀表就有數(shù)十甚至上百個數(shù)值,要工人記住這么多數(shù)值本身就很困難;加上儀表指針并不是經(jīng)常出現(xiàn)問題,類似‘已經(jīng)十天沒有問題了,今天也不會有什么問題’的想法會讓工人產(chǎn)生思維的惰性,導(dǎo)致工人對‘偶發(fā)的問題’視而不見。聽到此話,我覺得已經(jīng)沒有必要再看下去了。善于學(xué)習(xí)、及時總結(jié)、不斷提高,無疑是企業(yè)持續(xù)改進與提高現(xiàn)場管理水平的原動力。當時給我留下的第一感覺就是這個企業(yè)有錢。于是,我對管理干部說:“你根本不能相信這位工人能夠看好儀表。企業(yè)將員工總結(jié)出的改善成果,張貼在其工位上方(或附近)的顯著位置,當領(lǐng)導(dǎo)視察或客人參觀時,一句贊揚的話估計可以讓他熱情高漲地工作一周?!皼]有功勞也有苦勞”的管理者在優(yōu)秀企業(yè)是沒有“市場”的。前者是因為沒有說明什么情況才叫“太滿”;至于后者,我們只要對比一下麥當勞的洗手規(guī)定:“1.每小時用殺菌洗手液洗手;2.洗至手腕以上,至少20秒。節(jié)約是7S關(guān)注的又一焦點,我們要以自己就是主人的心態(tài)來對待企業(yè)的資源,能用的東西盡可能再次利用,切勿隨意丟棄浪費,秉承勤儉節(jié)約的原則,共同實現(xiàn)節(jié)約型企業(yè);(一)節(jié)約實施要領(lǐng)(1)從一點一滴做起,提高員工的節(jié)約意識(2)制定相關(guān)規(guī)章制度(3)執(zhí)行監(jiān)督考核望各車間結(jié)合本車間的實際,認真學(xué)習(xí),把怎么做好“7S”管理提到當然日程上來,并提出改正解決方案。(一)清潔活動的要點是:(1)車間環(huán)境不僅要整齊,而且要做到清潔衛(wèi)生,保證工人身體健康,提高工人勞動熱情;(2)不僅物品要清潔,而且工人本身也要做到清潔,如工作服要清潔,儀表要整潔;(3)工人不僅要做到形體上的清潔,而且要做到精神上的“清潔”,待人要講禮貌、要尊重別人;(4)要使環(huán)境少受污染,進一步降低混濁的空氣、粉塵、噪音和污染源,消滅職業(yè)病。(二)整理的實施要領(lǐng):(1)全方位檢查自己的工作范圍(看到的和看不到的)(2)制定(要)和(不要)不同的判別標準(3)將不要的物品清理出工作場所(4)把自己需要的物品根據(jù)使用頻率、決定日常用量及放置位置(5)制定廢物的處理方法(6)每天進行自我檢查,做到需要的東西(工裝、用具、圖紙、資料、文件)能立刻取出來、拿到手。責任區(qū)域主管罰款100元(不重復(fù)罰款)。辦公人員(違反一處扣1分)1)工作時不嬉鬧、喧嘩、聊天、串崗;2)工作認真負責、態(tài)度嚴謹,工作精力集中、精神抖擻;3)講究環(huán)境衛(wèi)生,做到上班前檢查,上班保持,下班整潔,不亂扔雜物,隨時隨地保持干凈整潔。安全:安全辦公。整頓:把現(xiàn)場需要的人和事物,加以定量、定位,簡言之,整頓就是人和物放置方法的標準化。二、適用范圍適用于集團及經(jīng)營單位實驗室區(qū)域。掌握一定的事故救治方法。實驗過程中養(yǎng)成并保持隨手清潔的良好習(xí)慣。實驗儀器放置在專用臺位上,物料歸類存放于帶有編號、名稱的物料盒中。文件分類整理后放置在有標識的檔案盒或資料夾中。四、清潔(鞏固、維護整理、整頓、清掃后的工作成果)嚴格按照7S管理要求,徹底整治自己的實驗區(qū)域。六、安全(正確使用實驗范圍內(nèi)的電氣設(shè)備,安全第一)理順電腦、實驗設(shè)備、實驗桌的接線并捆扎。立頂研發(fā)部 宣第二篇:實驗室7S標準化管理規(guī)范實驗室7S標準化管理規(guī)范一、目的保證現(xiàn)場整潔有序,安全防護設(shè)施完善,目視化管理到位,設(shè)備故障率降低,各種浪費減少,工作效率提高。整理:徹底將要與不要的東西區(qū)分清楚,并將不要的東西加以處理,它是改善工作現(xiàn)場的第一步。節(jié)約:對時間、能源等方面合理利用,以發(fā)揮他們的最大效能,從而創(chuàng)造一個高效率,物盡其用的工作場所。文件、資料、報表
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