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現(xiàn)代企業(yè)員工安全生產(chǎn)行為規(guī)范培訓(xùn)試題(存儲版)

2024-10-29 05:50上一頁面

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【正文】 、安全管理經(jīng)費(fèi)不足、沒有采取安全保護(hù)措施 、物的不安全狀態(tài)、企業(yè)安全管理有缺陷 、沒有進(jìn)行安全檢查、沒有采用安全技術(shù)措施、沒有制定完善的安全管理制度、企業(yè)員工安全意識不強(qiáng)(C)。A停止作業(yè)、撤離危險現(xiàn)場 、等待上級命令(B)事故。 ,明知故犯的行為,往往都是導(dǎo)致事故發(fā)生的(B)。通過衛(wèi)生培訓(xùn)使食品生產(chǎn)經(jīng)營人員懂得講衛(wèi)生的重要性,能自覺遵守各項(xiàng)衛(wèi)生制度,防止食品污染,保障食品安全衛(wèi)生。體檢不合格要暫時脫離接觸直接入口食品的工作,嚴(yán)防對食品的污染。:適用的溫度、水分、手的紋理。手的清潔還必須:(包括手指、指甲、手掌等處)的清潔衛(wèi)生 。應(yīng)將個人物品儲存于更衣室,不得帶入食品處理或設(shè)備、用具洗滌之區(qū)域。無紐扣、皮帶,避免彎腰時袋內(nèi)物品跌出落入產(chǎn)品、機(jī)器內(nèi)。a、工作衣、帽、鞋不用時放入更衣室個人衣箱中,并保持整潔。在工作時間工作區(qū)域必須完全保持干凈、衛(wèi)生。車間員工共同維護(hù)車間衛(wèi)生環(huán)境,營造一個良好的工作空間。皮膚:保持皮膚干凈,勤洗澡,皮膚傳染病應(yīng)匯報你的上級。需對產(chǎn)品的容器加蓋直至使用為止。那些漏出或跌落在地面或非食物接觸面上面的產(chǎn)品,原料或材料也需如廢物般棄置。訪客處理:有專門訪客管理程序,必須有人陪同方可進(jìn)入到廠區(qū)。,向員工提供清潔的飲用水,避免員工將私人的飲用水杯帶入生產(chǎn)區(qū)域,造成不必要的污染。在生產(chǎn)完畢后,不可將包材或包裝供應(yīng)物滯留在機(jī)器上。潔凈室(區(qū))內(nèi)工作人員,不準(zhǔn)大聲說話,不準(zhǔn)隨意走動或有不良動作,如抓摸、捏鼻子、耳朵、剔牙、抖衣服等。檢查是否感冒或是抽煙引起。發(fā)現(xiàn)任何在設(shè)備、產(chǎn)品或容器上的缺陷或問題時,立即向主管匯報。不閑逛,不到其它部門串崗;駐守在指定的工作區(qū)域,休息時間除外。、套鞋(或一次性工作帽、鞋套)進(jìn)入生產(chǎn)衛(wèi)生控制區(qū)。1萬級、10萬級、30級萬級潔凈服,每天洗一次,工作服每次洗滌后要滅菌。離開工作場所時,必須脫掉工作帽、潔凈鞋。熱風(fēng)機(jī)、一次性手紙干手(防止手上殘留有水分傳與門把等處,造成細(xì)菌繁殖。并制定有相應(yīng)的處罰措施。三、上崗前個人衛(wèi)生:、完好的工作服、工作鞋、工帽。二、全體職工身體健康,持身體健康合格證上崗: 公司參與食品生產(chǎn)加工和銷售人員每年定期體檢一次,取得健康證,經(jīng)培訓(xùn)后有良好的衛(wèi)生習(xí)慣和職業(yè)道德方能正式上崗。狠抓違章現(xiàn)象,保證安全生產(chǎn)。15加強(qiáng)從業(yè)人員自身(A)三違培養(yǎng),提高安全意識,掌握安全技術(shù)操作規(guī)程,是消除事故人為因素的唯一辦法。 (C),并盡快請醫(yī)生診治。單項(xiàng)選擇題(每題2分)(D)。應(yīng)避免使用 鉄質(zhì) 工具。(√)5.“安全第一”與“質(zhì)量第一”兩種提法是相矛盾的。,經(jīng)常維護(hù)設(shè)備保養(yǎng),按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作。 ?(C),俯臥 ,側(cè)臥或仰臥 ,仰臥加強(qiáng)從業(yè)人員自身(A)三違培養(yǎng),提高安全意識,掌握安全技術(shù)操作規(guī)程,是消除事故人為因素的 唯一辦法。三、事故預(yù)防知識違章是事故的最大敵人,很多事故都是由于違章造成的,在生產(chǎn)過程中由于客觀因素的復(fù)雜性事故時有發(fā)生,從事故的分析和統(tǒng)計(jì)可以看出由于運(yùn)行人員誤操作而導(dǎo)致事故發(fā)生是一個重要方面,我們常講反習(xí)慣性違章那是一種事后補(bǔ)救是罔羊補(bǔ)牢而習(xí)慣性不違章才是事前的預(yù)防是未雨綢繆兩者是問題的3個方面和不同層次,做到前者是為了實(shí)現(xiàn)后者,只有實(shí)現(xiàn)后者才是釜底抽薪之舉。第6章規(guī)定用人單位必須建立健全勞動衛(wèi)生制度嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)對員工進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育防止勞動過程中的事故減少職業(yè)危害,勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),用人單位必須為員工提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的員工應(yīng)當(dāng)定期健康檢查,從事特種作業(yè)的員工必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格才能持證上崗,員工在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,員工對用人單位管理人員違章指揮強(qiáng)令冒險作業(yè)有權(quán)拒絕執(zhí)行,對危害生命安全和身體健康的行為有權(quán)提出批評、檢舉和控告。三大義務(wù)是:,努力掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)技能,(四)新刑法我國刑法于1979年7月1日由第五屆全國人大通過實(shí)施,1997年3月14日第八屆全國人大對舊刑法進(jìn)行了修訂并于1997年7月1日開始實(shí)施新刑法。產(chǎn)生事故的原因有許多種,人、物、環(huán)境及其他因素都可能導(dǎo)致事故的發(fā)生,要針對事故原因分別找出預(yù)防措施。③ 對員工要定期健康檢查。綠色的含義為提示安全狀態(tài)和通行。企業(yè)單位對于從事特種作業(yè)的工人必須進(jìn)行專門安全操作技術(shù)訓(xùn)練經(jīng)過考試合格后才能準(zhǔn)許持證上崗操作。、_______________ABD油庫、危險品庫等要害部門,非本崗位人員未經(jīng)批準(zhǔn)嚴(yán)禁入內(nèi)四、問答題??第二篇:現(xiàn)代企業(yè)員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教材現(xiàn)代企業(yè)員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教材安全生產(chǎn)問題,事關(guān)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,事關(guān)社會穩(wěn)定大局。ABCD。(√),在潮濕的環(huán)境作業(yè)應(yīng)使用絕緣柄的手燈。(√)、提示信號等各種安全警示,要服從現(xiàn)場安全規(guī)定和指揮,不得跨越運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備,可以擅自進(jìn)入明令禁止入內(nèi)的危險區(qū)域。15.員工在可能接觸到有毒氣體、液體的設(shè)備內(nèi)作業(yè)時,需設(shè)監(jiān)護(hù)人;直接接觸酸堿時須戴膠質(zhì)手套與(A)。,發(fā)生火災(zāi)時應(yīng)盡可能切斷電源,拔打火警電話(B)。、停車進(jìn)行拆修設(shè)備時,必須在合閘處、操作處掛貼(A),必要時應(yīng)派專人監(jiān)管。,物體吊運(yùn)過程中不得拖拉碰撞,吊物上(B)站人。(√),應(yīng)集中思想,嚴(yán)禁嬉戲打鬧和串崗、離崗、睡崗。工作結(jié)束后工具應(yīng)放在規(guī)定的位置。()、可疑或不法行為的人或事應(yīng)先立即向主管部門報告。嚴(yán)禁翻越______________ABCD等。企業(yè)現(xiàn)代化管理的基本目標(biāo)是通過管理現(xiàn)代化使生產(chǎn)過程中順利的高效率的進(jìn)行,不斷提高勞動生產(chǎn)力和發(fā)展生產(chǎn)。(二)安全色及安全標(biāo)志安全色與安全標(biāo)志是為了防止事故的發(fā)生,用形象而醒目的信息語向人們提供禁止、警告、指令、提示等信息了解它們所表達(dá)的安全信息含義,對于我們在工作生活中犀利厲害,預(yù)防事故發(fā)生取著重要作用。為了安全色更加醒目,使用對比色為其反襯色,黑白互為對比色,并把紅、藍(lán)、綠色的對比色定為白色。班組事故應(yīng)急預(yù)案的作用事故應(yīng)急預(yù)案能夠增加職工的安全常識,提高職工自我防范互相保護(hù)的技能,事故預(yù)案是針對人的不安全行為采取相應(yīng)的預(yù)防
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