十佳員工評選方案(存儲(chǔ)版)
【正文】 律方面，要至始至終帶頭遵守法律法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，無任何違規(guī)違紀(jì)行為，自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范，在工作中要嚴(yán)格要求自己，吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)，積極參加各種理論學(xué)習(xí)和其它公益性教育活動(dòng)。我們每一位員工都要有危機(jī)感和緊迫感，要認(rèn)清國內(nèi)外形勢的嚴(yán)竣，要把握好自己現(xiàn)在工作的機(jī)會(huì)。一、內(nèi)務(wù)方面評分部門：辦公室、紀(jì)檢部時(shí)間：2012年4月13日18時(shí)前結(jié)束格式要求：基本格式應(yīng)依照《社團(tuán)聯(lián)合會(huì)章程》而訂立。第四篇：“十佳少先隊(duì)員”評選方案鳳山小學(xué)第十七屆“十佳少先隊(duì)員”評選方案為樹立和宣傳我校少先隊(duì)員中的優(yōu)秀典型，展現(xiàn)新時(shí)期鳳山小學(xué)少先隊(duì)員的精神風(fēng)貌，為全校少先隊(duì)員樹立積極向上、認(rèn)真求學(xué)、能力突出、興趣廣泛、品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)習(xí)榜樣，帶動(dòng)全體少先隊(duì)員共同進(jìn)步，促進(jìn)我校素質(zhì)教育的全面發(fā)展和少年兒童身心健康、快樂成長，培育“四新人”，進(jìn)一步促進(jìn)少先隊(duì)自身建設(shè)，增強(qiáng)少先隊(duì)組織的凝聚力和榮譽(yù)感。—6年級各年級年級組長按評選項(xiàng)目進(jìn)行分配，每班推薦1名學(xué)生，各年級保證10個(gè)評選項(xiàng)目每個(gè)項(xiàng)目都有人選，優(yōu)先推薦留守兒童、農(nóng)名工子女、貧困學(xué)生、殘疾學(xué)生等。（2）各年級所有申報(bào)材料務(wù)必于2021年5月20日前上報(bào)到年級輔導(dǎo)員老師處。學(xué)習(xí)類課程平均成績75分以上，無不及格科目（含考查課）；符合下列條件之一者可優(yōu)先推薦；（一）、擁護(hù)黨的路線、方針和政策，思想政治水平過硬。（三）系部行政會(huì)議審議階段審議時(shí)間：2014年4月28日前系部行政會(huì)議按照公平、公開、公正的評審原則，正式確定人選。一、活動(dòng)主題和諧溫馨文明進(jìn)取二、活動(dòng)時(shí)間2014年3月——2013年5月三、評選對象熱愛通信系、遵紀(jì)守法、品德高尚、熱心公益、勤于學(xué)習(xí)、勇于開拓、甘于奉獻(xiàn)的在籍學(xué)生。（1）各中隊(duì)報(bào)送的推薦人選材料主要包括：推薦人選登記表一式一份，貼上正面免冠、佩戴紅領(lǐng)巾、半寸的彩色照片1張，候選人1500字左右的事跡材料，同時(shí)附上本人所有獲獎(jiǎng)證書的復(fù)印件，候選人事跡材料須經(jīng)所在中隊(duì)輔導(dǎo)員、大隊(duì)輔導(dǎo)員簽署意見后由年級大隊(duì)輔導(dǎo)員統(tǒng)一報(bào)學(xué)校德育處。，有彰顯少年兒童特色，事跡突出，具有鮮明的時(shí)代特征和示范、引領(lǐng)作用。社團(tuán)內(nèi)部會(huì)議情況活動(dòng)總結(jié)：活動(dòng)方案活動(dòng)流程活動(dòng)意義活動(dòng)成果五、排名及其表彰由社聯(lián)對全部評分進(jìn)行匯總，選出十佳社團(tuán)，十佳社團(tuán)將根據(jù)不同分類給予各種榮譽(yù)稱號(hào)。同時(shí)要通過自己的行動(dòng)來輻射周圍的人，這樣在全公司就會(huì)營造一種勤學(xué)習(xí)、求上進(jìn)的氛圍，這樣有著優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的企業(yè)就會(huì)持續(xù)、健康、快速地向前發(fā)展。要視企業(yè)為家，要認(rèn)為工作不是為了別人，而是為了自己而工作。就是要求我們每一位員工要自始至終熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持改革開放，政治立場堅(jiān)定，旗幟鮮明。我先后在*******工作，幾年來，不論我在哪個(gè)崗位上，也不論在哪個(gè)時(shí)段內(nèi)，我都以滿腔的熱情，良好的心態(tài)投身工作。 態(tài)度良好, 具有強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任心，積極主動(dòng)，出現(xiàn)問題都能以積極負(fù)責(zé)的方式處理，并能克服困難完成任務(wù)； 具有良好的發(fā)展?jié)摿?，積極上進(jìn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，進(jìn)步快； 自覺遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，無曠工和嚴(yán)重的違紀(jì)行為，能影響或促使身邊的人遵守規(guī)章制度，他人出現(xiàn)不良行為能及時(shí)制止； 具有強(qiáng)烈的問題和改進(jìn)意識(shí)，積極提出建議（本年度月均已實(shí)施提案件數(shù)不少于一件）； 能站在高于本職位的角度考慮
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