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員工宿舍管理辦法最終五篇(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 一臺(tái)電視機(jī)。第四十五條:住宿員工必須參加由人力資源部組織的各項(xiàng)性質(zhì)的消防演習(xí),掌握各層宿舍安全逃生出口的位置。第八章其它相關(guān)事項(xiàng)第五十條:?jiǎn)T工務(wù)必保管好自己個(gè)人的貴重物品:手飾、手機(jī)、現(xiàn)金、存折請(qǐng)隨身攜帶,不要隨意將衣柜的鑰匙交給他人保管,不要輕易將存折密碼告知他人,第五十一條:晚上21:00后不要進(jìn)離宿舍區(qū),需外出買(mǎi)物時(shí)請(qǐng)結(jié)伴或集體出行,23:00點(diǎn)前務(wù)必進(jìn)廠,不要單獨(dú)在外逗留至深夜或外宿廠外。舍長(zhǎng)職責(zé)第四條 統(tǒng)一由最先入住人員擔(dān)任舍長(zhǎng),并按季度輪換,其工作任務(wù)如下:,安排值日并監(jiān)督輪值人員,保持宿舍整潔,維持正常的居住秩序;; 、電、煤氣等;,防止災(zāi)害發(fā)生;、設(shè)備的日常維修(及時(shí)聯(lián)系物業(yè)及業(yè)主進(jìn)行維修); ,應(yīng)由舍長(zhǎng)及時(shí)通知行政財(cái)務(wù)部行政人員: a)違反宿舍管理規(guī)則,情節(jié)重大者。第六條 符合條件者,由本人或本部門(mén)提出申請(qǐng),填寫(xiě)入住宿舍申請(qǐng)表,經(jīng)本部門(mén)及宿舍管理部門(mén)確認(rèn)后方可辦理入住手續(xù)。擅自于宿舍內(nèi)留宿異性客人或外人者。第十六條種植花草,要保持環(huán)境衛(wèi)生,不得種植有異味的植物和使用異味肥料。第二十三條 日常外出離開(kāi)房間時(shí),須將室內(nèi)電燈、電視、空調(diào)等電器關(guān)閉,如長(zhǎng)時(shí)間外出不歸,須將電源全部切斷。第三十二條 本規(guī)定解釋權(quán)屬行政財(cái)務(wù)部。丟失請(qǐng)及時(shí)通知行政財(cái)務(wù)部,并采取補(bǔ)救措施,如因此造成嚴(yán)重后果,將追究當(dāng)事人的責(zé)任。第二十二條 日常使用的臺(tái)燈等照明燈具應(yīng)與可燃物保持一定的安全距離,燈具不得用紙、布等包裹。第十四條房間垃圾每日用塑料袋分類(lèi)裝好,并按小區(qū)物業(yè)要求傾倒至指定場(chǎng)所。b)在宿舍賭博(打麻將)斗毆、及酗酒。b)外地分公司來(lái)京出差時(shí)間超過(guò)一個(gè)月的由公司安排入住宿舍。批 準(zhǔn):審 核:擬 制: 施春麗日 期:2007918第五篇:?jiǎn)T工宿舍管理辦法員工宿舍管理辦法目的第一條 為使員工合理安排住宿并使宿舍保持良好的住宿環(huán)境及公共秩序,保證、員工獲得充分的休息以提高工作效率,特制訂本辦法。,報(bào)夜班主管或直撥火警119。第三十九條:住宿員工有下列行為之一者,記小過(guò)一次,情節(jié)嚴(yán)重者記大過(guò),并于相應(yīng)的處罰。:00前用垃圾袋包裝后放在垃圾堆處,如不尊守上述規(guī)定隨意投放垃圾者。第三十四條:對(duì)宿舍工作認(rèn)真負(fù)責(zé),并對(duì)宿舍管理及衛(wèi)生及衛(wèi)生能源管控有突出績(jī)效之優(yōu)秀住宿員工,可由總務(wù)申請(qǐng)予以適當(dāng)現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),但名額每年不得超過(guò)2名。第二十條:公司內(nèi)住宿員工一旦申請(qǐng)外宿經(jīng)批準(zhǔn)搬離 公司外宿后,公司不在接受其今后之住宿申請(qǐng)。A.玻璃窗 第十二條:宿舍所有配備之設(shè)施,因使用年限過(guò)長(zhǎng)而確有正常損壞的,由舍監(jiān)統(tǒng)一進(jìn)行更換。不亂扔垃圾。第四篇:?jiǎn)T工宿舍管理辦法昆山千燈華興線路板有限公司《員工宿舍管理辦法》 第一章總則第一條:為保證宿舍住宿品質(zhì),提供良好的住宿環(huán)境,根據(jù)宿舍的實(shí)際情況制定本辦法。第三篇:?jiǎn)T工宿舍管理辦法員工宿舍管理辦法為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境和秩序,以保證員工得到充分的休息,維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效率,特制訂本管理辦法。住宿員工如有違反上述規(guī)定的行為,宿舍管理員將視情況進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,并通報(bào)入住員工所在部門(mén)直至取消其住宿資格。(九)倡導(dǎo)員工節(jié)能,員工宿舍杜絕長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水、開(kāi)窗使用空調(diào)等現(xiàn)象,未經(jīng)宿舍管理員允許不準(zhǔn)擅自接拉電線、網(wǎng)線,不得人為造成廁所、污水管堵塞,注意防水、用電安全。(三)房源不足時(shí),綜合辦公室有權(quán)依據(jù)入住年限、職級(jí)等安排部分員工在一定時(shí)間內(nèi)退宿。下列員工不得申請(qǐng)單身宿舍床位: 1.家住北京市區(qū)的職工; 2.有不良嗜好者; 3.?dāng)y家眷者; 4.患傳染病者;。,及時(shí)解決住宿員工的問(wèn)題。其主要職責(zé):(一)負(fù)責(zé)公司員工宿舍管理辦法的制定與監(jiān)督實(shí)施。不準(zhǔn)私拉亂接電線或破壞房間墻體結(jié)構(gòu),嚴(yán)禁使用大功率電器,如電爐等造成電線負(fù)荷超載引起安全隱患,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)沒(méi)收其電器,并罰款50元/次。住宿人員應(yīng)講社會(huì)公德,保持宿舍區(qū)的安靜,同事間應(yīng)和睦相處,若有被同樓人員屢次投訴者,將被取消其住宿資格。入住員工由辦公室統(tǒng)一安排房間、床位后,至行政部辦理入住登記手續(xù),領(lǐng)取房間鑰匙。員工宿舍區(qū)的外走道、樓道實(shí)行輪流值日,具體安排可自行商定,但須將商定結(jié)果告知行政部,將輪值安排打印張貼以便追責(zé)。1禁止住宿人員在宿舍區(qū)燃明火,放煙花爆竹等,以及聚眾賭博等不法行為。(四)在入住員工中指定管理員一名負(fù)責(zé)具體管理工作,其主要任務(wù)如下:、電、氣等由員工承擔(dān)的各項(xiàng)費(fèi)的合理分配、收取及繳納。第三章 宿舍設(shè)施配套標(biāo)準(zhǔn)第五條 員工宿舍配套標(biāo)準(zhǔn)(一)單身宿舍原則上普通員工 6人/間,部門(mén)經(jīng)理2人/間,可依實(shí)際面積調(diào)整。(三)住宿人員簽訂“員工宿舍入住協(xié)議書(shū)”后,繳納100元住宿押金并辦理手續(xù)居住。(六)不得擅自挪用消防器材;不得在寢室內(nèi)擅自裝修;不得將宿舍內(nèi)的家具、電器搬出或拆卸床鋪。(十一)為保證安全,入住員工未經(jīng)管理部門(mén)許可,嚴(yán)禁自4 己配備和使用大功率電器、酒精爐、煤油爐、電磁爐、電熱水壺等物品;不得在宿舍內(nèi)存放劇毒、易燃、易爆、易腐蝕、具有放射性等危險(xiǎn)品。第十一條 住宿人員如發(fā)現(xiàn)房間內(nèi)有安全
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