【正文】 務管理制度、會計成本核算規(guī)程、成本管理會計監(jiān)督及其有關的財務專項管理制度的擬訂、修改、補充和實施。11.）組織考核、分析公司經營成果，提出可行的建議和措施。2）根據會計制度規(guī)定，設置科目明細賬和使用對應的賬簿，認真、準確地登錄各類明細賬，要求做到賬目清楚、數字正確、登記及時、賬證相符，發(fā)現問題及時更正。9）協(xié)助出納員做好會計憑證、賬冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。6）配合對應收款的清算工作。審核以公司名義發(fā)布的各種文件；領導制定公司的市場運營、發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃；根據市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，結合公司實際，研究制定發(fā)展計劃，經營戰(zhàn)略、新增項目、投資決策方案。定期檢查收支情況，分析費用升降原因，提出合理化建議，每月按時向財務總監(jiān)報送財務狀況分析。認真執(zhí)行銀行賬戶管理和結算規(guī)定，不向外單位和個人出租出借銀行賬戶，不利用銀行賬戶搞非法活動。客戶關系管理：制定客戶和經銷商拜訪計劃，并監(jiān)督計劃的實施，確保客戶滿意，同大客戶、經銷商建立良好的關系，最大限度地發(fā)揮公司的業(yè)務潛力。堅持倉庫的憑單收發(fā)貨，按先進先出的原則,保證貨倉部賬卡物相符。六、行政部：設主任1名。完成公司領導臨時交辦的各項工作。負責統(tǒng)計考勤情況，按考勤制度將考勤情況送財務部。負責公司對外接待工作。（四）、人事管理本著以人為本的管理體系，體現公平、合法為基準，以業(yè)績導向，取優(yōu)劣汰，賞罰分明為管理宗旨。負責匯總、制定公司、月度績效考核實施并進行檢查督促工作。五、倉儲部：保管員1名 崗位職責：完善倉儲部運作流程和崗位職責，工作策劃與控制，持續(xù)不斷改進。資金管理：訂單管理，回款管理，銷售費用管理。負責現金日記賬的登記，每天下班前盤點庫存現金，做到日清月結，發(fā)現差錯查找不過夜，對不按現金管理規(guī)定進行盤點清查而造成的資金損失，由個人負責賠償。負責各項會計事務處理，正確設置會計科目，做到數字真實、字跡清晰、憑證完整、裝訂整齊、報賬及時。12）完成財務部長臨時交辦的其他工作。4）認真審查臨時借支的用途、金額和批準手續(xù)，嚴格執(zhí)行市（縣）內采購領用支票的手續(xù)，控制使用限額和報銷期限。8）負責會計監(jiān)督。15.）完成公司領導交辦的其他工作任務。9）審查公司經營計劃及各項經濟合同，并認真監(jiān)督其執(zhí)行。2）貫徹落實本部門崗位責任制和工作標準，密切與各相關部門的工作聯系，加強與有關部門的協(xié)作配合工作。負責資產財務部的日常行政管理工作。參與賓館基本建設投資，客房及餐廳的改造，經濟利益的分配，經濟合同的簽訂和重要決策。，認真閱讀公司有關制度及管理規(guī)定。9崗位名稱：餐廳及娛樂部收銀員 直接上級：收銀領班資質要求：身體健康，五官端正，口齒清楚，普通話講述標準，反應敏捷，具備良好的服務意識，熟練掌握餐飲娛樂收款業(yè)務，了解餐飲娛樂服務程序，會使用電腦。 檢查收款柜臺的各種設備(驗鈔機、壓印機、POS機等)運轉是否正常。 每天檢查督促收銀員對“在店客賬“的催收工作。 負責對收銀員的日常業(yè)務培訓。 協(xié)助會計主管裝訂應付賬憑證，整理會計檔案。(2)應收工作： 收集、整理、保存好各單位、旅行社的優(yōu)惠合同，以便于審核賬單時核對房價是否準確或按協(xié)議給予相應折扣。崗位職責：(1)應付工作：，并填寫付款申請。 核對所有人的折扣、退款是否符合有關規(guī)定執(zhí)行或有明確的說明。5崗位名稱：夜審員 直接上級：會計主管資質要求：掌握財務管理和會計核算基礎知識，熟悉本崗位專業(yè)知識，懂得電腦操作。準備充足的零錢，以備收銀兌換。 跟進夜審的審核工作，做好記錄。如發(fā)現錯漏，及時糾正，以確保每筆收入正確無誤。 做好公司在外資金的回收工作，減少資金在外停留的時間。 月末檢查會計期間所發(fā)生費用是否全部入賬，是否按權責發(fā)生制進行入賬，正確合理分配有關費用。熟悉并掌握有關的財經法律、法規(guī)、政策和制度。、管理和調度工作；合理、有效地使用資金，保證經營資金的需要；加速資金的回收，節(jié)約資金成本。熟悉并掌握有關的財經法律、法規(guī)、政策和制度；了解旅游經濟、旅游法規(guī)知識，懂得電 腦使用技術。第二篇：酒店財務部崗位設置及崗位職責酒店財務部崗位設置及崗位職責酒店財務部崗位設置及崗位職責會計分部：主要進行賬務處理，記錄酒店的運作軌跡。出納員工作職責負責執(zhí)行主管部門下達的財經法規(guī)、財務制度和相關規(guī)定。5對違反財務制度規(guī)定的業(yè)務，有權拒絕辦理，在職責范圍內糾正。負責協(xié)助主任做好局的資產經營分析和考核工作。主管會計工作職責負責組織貫徹執(zhí)行國家及上級主管部門下達的財經法規(guī)、財務制度和相關規(guī)定。負責組織局有關資產、資金、工程、成本、收入、稅務、電費財務管理工作。負責組織制定局財務制度、實施、監(jiān)督執(zhí)行公司財務制度。1有權向領導和職工代表大會報告財務狀況，提出財務管理建議。負責協(xié)助主任制定財務部的工作計劃和工作總結。4負責鄉(xiāng)所農電財務工作的指導、檢查。財務主任安排的其他事宜。財務主任安排的其他事宜。1崗位名稱：財務經理 直接上級：總經理直接下級：會計主管，收銀主管，成本主管，采購主管，文員資質要求：掌握酒店管理一般理論知識，熟悉經濟、會計、統(tǒng)計、財務理論和專業(yè)知識。，配合酒店管理當局進行經濟分析和經營策略的制定。2崗位名稱：會計主管 直接上級：財務經理直接下級：總出納，日審，夜審，往來賬會計員資質要求：掌握酒店管理一般理論知識，熟悉經濟、會計、統(tǒng)計、財務理論和專業(yè)知識。 審核各種憑證之會計科目歸類及所附帶單據的完