【正文】 高紀(jì)律觀念，樹(shù)立遵章守紀(jì)、令行禁止的紀(jì)律觀念，杜絕隨意違反規(guī)章制度現(xiàn)象。爭(zhēng)取2006年在稽查文書(shū)規(guī)范化管理上出經(jīng)驗(yàn)、出亮點(diǎn)。開(kāi)戶(hù)銀行及賬號(hào)情況：******行營(yíng)業(yè)部，開(kāi)戶(hù)名稱(chēng)******，賬號(hào)******；******行營(yíng)業(yè)部，開(kāi)戶(hù)名稱(chēng)******，賬號(hào)******； ******行營(yíng)業(yè)部，開(kāi)戶(hù)名稱(chēng)******，賬號(hào)******；******行營(yíng) 業(yè)部，開(kāi)戶(hù)名稱(chēng)******，賬號(hào)******；******行營(yíng)業(yè)部，開(kāi)戶(hù) 名稱(chēng)******，賬號(hào)******。]根據(jù)《中華人民共和國(guó)營(yíng)業(yè)稅暫行條例》 一個(gè)稅種應(yīng)申報(bào)金額與實(shí)際申報(bào)不符，不論是計(jì)稅依據(jù)，還是適用稅率，均屬于 這一種類(lèi)型。元(六)、車(chē)船使用稅/車(chē)船稅方面： 六 2006 該單位****應(yīng)稅車(chē)輛**輛（詳見(jiàn)稽查底稿二），根據(jù) 國(guó)發(fā)[1986]90 號(hào)《中華人民共和國(guó)車(chē)船使用稅暫行條例》 用萬(wàn)分之五的稅率，應(yīng)貼印花稅********‰=****元，已貼印花**元，少貼印花稅****元。根據(jù)《中華人民共和國(guó)房產(chǎn)稅暫行條 例》 報(bào)城鎮(zhèn)土地使用稅(***)平方米4 元/平方米+(***)平方米3 元 /平方米=***元，已申報(bào)城鎮(zhèn)土地使用稅***元，少申報(bào)城鎮(zhèn)土 地使用稅***元。(三)、該公司自查情況 三 *****年*月*日，該公司出具了稽查自查報(bào)告，于*****年* 月*日自查申報(bào)繳納了**（分分具體自查應(yīng)稅項(xiàng)目進(jìn)行說(shuō) 明）***元應(yīng)納的***稅***元、***稅***元、*****元。[本段一般很短，說(shuō)明有關(guān)檢查方法等基本情況，如果采取了外調(diào)和保全措施，突擊檢查措施等，（一）、檢查基本過(guò)程及采 要做重點(diǎn)和詳細(xì)的說(shuō)明，此時(shí)可以單獨(dú)加標(biāo)題，（二）（三）改成（二）（三）（四）] 取得措施，相應(yīng)的下面標(biāo)題（一）(一)、企業(yè)基本情況 一 ******有限公司，于****年*月*日辦理了企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí) 照，號(hào)碼為：********，屬于獨(dú)立核算的有限責(zé)任公司（簡(jiǎn)介 分支機(jī)構(gòu)及其核算情況）；法定代表人***；公司注冊(cè)資本*** 萬(wàn)元人民幣；公司注冊(cè)地址： ********；公司現(xiàn)在辦公地點(diǎn)： ********；該公司經(jīng)營(yíng)范圍：***,***,***。認(rèn)真學(xué)習(xí)《新稽查文書(shū)填制說(shuō)明》，熟練掌握稅務(wù)稽查文書(shū)制作的規(guī)定和要求，對(duì)案件違法事實(shí)、處理處罰依據(jù)、文書(shū)制作、文書(shū)送達(dá)等項(xiàng)目中較易出錯(cuò)的方面進(jìn)行深刻剖析，著力解決在運(yùn)行中出現(xiàn)的問(wèn)題。四、提高組織觀念，杜絕個(gè)人主義思想，堅(jiān)持原則、不斷加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的意識(shí)。老板要當(dāng)作稽查人員對(duì)財(cái)務(wù)總監(jiān)說(shuō)：要全面配合稽查工作，要什么拿什么，然后說(shuō)還有什么會(huì)議要開(kāi)等等，離開(kāi)一會(huì)兒!(恐怕怎么配合應(yīng)該早就知道吧，老板在背后周旋其他的東西，財(cái)務(wù)總監(jiān)隨時(shí)告訴老板情況)陪同：稅務(wù)稽查人員在公司經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所走訪，一定要有財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人陪同，各部門(mén)負(fù)責(zé)人或其他人員對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)人員的問(wèn)題，先請(qǐng)財(cái)務(wù)人員解釋?zhuān)秦?cái)務(wù)人員只能含糊回答(這是因?yàn)樨?cái)務(wù)負(fù)責(zé)人知道那些是有問(wèn)題的，處罰力度如何等)熱情、多交流、大度依舊權(quán)限，有限配合(對(duì)檢查權(quán)的正確理解，檢查權(quán)不是搜查權(quán))財(cái)務(wù)資料，有限提供(謹(jǐn)慎提供各項(xiàng)資料)非財(cái)務(wù)部門(mén)，適當(dāng)規(guī)避(業(yè)務(wù)部門(mén)資料，不得適時(shí)提供)電腦資料，及時(shí)備份(電腦資料的保密性管理)底稿要復(fù)印核對(duì)要認(rèn)真應(yīng)對(duì)要及時(shí)措施要得當(dāng)稽查底稿是稅務(wù)稽查的依據(jù)，帶走之前應(yīng)復(fù)印一份留著分析，好作準(zhǔn)備應(yīng)對(duì)，核對(duì)要逐條逐句逐字認(rèn)真核對(duì)應(yīng)對(duì)要及時(shí)措施要得當(dāng)對(duì)稽查底稿加以分析后,如果發(fā)現(xiàn)與實(shí)際不符,3天內(nèi)應(yīng)及時(shí)作出書(shū)面反饋，了解稽查進(jìn)度現(xiàn)在到了那一步，便于好打點(diǎn)打點(diǎn)有關(guān)人員。上下班清理好桌面、抽屜的文件，不要把重要的東西亂放。為了樹(shù)立良好的地稅干部形象，我們?nèi)仆菊J(rèn)真遵守規(guī)章制度，自覺(jué)嚴(yán)格要求自己，“嚴(yán)”字當(dāng)頭，與局領(lǐng)導(dǎo)班子保持一致，時(shí)常溫習(xí)稅務(wù)干部的要求和標(biāo)準(zhǔn)，全年沒(méi)有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。平時(shí)我們還結(jié)合每個(gè)季度的廉正寫(xiě)實(shí)，全體同志重溫自己所寫(xiě)的廉潔自律保證書(shū)。在做好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí)，我們沒(méi)有放松政治理論的學(xué)習(xí)。（）答案：對(duì)稽查執(zhí)法考核指標(biāo)一般包括：（一）選案環(huán)節(jié)（二）實(shí)施環(huán)節(jié)（三）審理環(huán)節(jié)（四）執(zhí)行環(huán)節(jié)（以上四個(gè)環(huán)節(jié)中的考核率自己看下）三、稽查工作管理考核第二篇：稅務(wù)稽查工作總結(jié)緊張而又繁忙的2006年即將過(guò)去了，回顧一年來(lái)的工作感慨頗多，我稽查三科的同志們?cè)凇叭齻€(gè)代表”思想的指引下，在分局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和親切關(guān)懷下，在兄弟科室的大力支持下，勝利地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。、扣繳義務(wù)人、檢舉人保守秘密 、不正當(dāng) 答案：ABCD（三）審理環(huán)節(jié)審理環(huán)節(jié)稅務(wù)稽查執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)為：一是案件審理未依照法定程序進(jìn)行；二是案件定性和處理的法律依據(jù)不充分、不準(zhǔn)確，或者依據(jù)級(jí)次較低的文件進(jìn)行案件定性和處理，與級(jí)次較高的法律法規(guī)發(fā)生沖突；三是違反 5 “一事不二罰原則”，在稽查相對(duì)人的稅收違法行為已被其他有管轄權(quán)的行政機(jī)關(guān)處以罰款的情況下,針對(duì)同樣的行為作出了處罰決定；四是違反法定行政處罰程序，在擬作出稅務(wù)行政處罰決定時(shí)，未告知相對(duì)人有聽(tīng)證、陳述和申辯的權(quán)利或舉行聽(tīng)證，相對(duì)人進(jìn)行陳述申辯時(shí)未作記錄；五是對(duì)應(yīng)當(dāng)依法移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任的不移交，以行政處罰代替刑罰。情節(jié)特別嚴(yán)重的,處3年以上7年以下有期徒刑。與納稅人、扣繳義務(wù)人勾結(jié)、唆使或者協(xié)助納稅人、扣繳義務(wù)人偷稅、騙稅、逃避追繳欠稅，構(gòu)成犯罪的，按共同犯罪追究刑事責(zé)任，具體量刑依照其構(gòu)成的罪名，由人民法院依據(jù)刑法的相關(guān)條款作出判決。答案：BC 稅務(wù)機(jī)關(guān)違反規(guī)定擅自改變稅收征收管理范圍和稅款入庫(kù)預(yù)算級(jí)次的，可對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行下列形式的責(zé)任追究（）。（）答案：錯(cuò)，不是必然，是在一定條件下會(huì)轉(zhuǎn)化。 答案：B，見(jiàn)教材278頁(yè)三、稅務(wù)稽查的職權(quán)與義務(wù) 見(jiàn)以前章節(jié)第二節(jié) 稅務(wù)稽查人力資源管理（本節(jié)為了解內(nèi)容）一、稽查人員能級(jí)制（一）稽查人員能級(jí)制的意義建立稽查人員能級(jí)制，是落實(shí)《公務(wù)員法》，建立健全公務(wù)員職位分類(lèi)制度的重要組成部分。地級(jí)市國(guó)家稅務(wù)局和地方稅務(wù)局可視情況按行政區(qū)域設(shè)置稽查局,也可跨區(qū)設(shè)置稽查局。應(yīng)熟悉的主要問(wèn)題：1．稅務(wù)稽查執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)的主要后果，包括一般過(guò)錯(cuò)追究，行政責(zé)任追究，刑事法律責(zé)任追究（徇私舞弊罪，濫用職權(quán)罪，共同犯罪，受賄罪，不征、少征稅款罪，玩忽職守罪）。國(guó)家稅務(wù)局系統(tǒng)實(shí)行國(guó)家稅務(wù)總局垂直管理。二、稽查局的職責(zé)例題：國(guó)家稅務(wù)總局稽查局的工作職責(zé)可分為執(zhí)法類(lèi)職責(zé)和系統(tǒng)管理類(lèi)職責(zé)。（）答案：對(duì)稽查能級(jí)和資格條件不是孤立的,必須結(jié)合稽查工作實(shí)際,進(jìn)行充分調(diào)查和科學(xué)論證，適當(dāng)時(shí)可突破公務(wù)員管理制度的總體框架進(jìn)行設(shè)計(jì)。