【正文】 塞湖水任務(wù)后，又順利完成新建應(yīng)急泄洪洞施工任務(wù)，徹底地解決了堰塞湖水災(zāi)情。探索實(shí)行海外“兩條腿走路”的市場(chǎng)開(kāi)拓方針、加強(qiáng)國(guó)際項(xiàng)目履約能力建設(shè)、加強(qiáng)對(duì)區(qū)域項(xiàng)目的總體管控，探索推進(jìn)本土化經(jīng)營(yíng)，完善對(duì)海外項(xiàng)目工程技術(shù)、后方保障、信息溝通等體系建設(shè)，加強(qiáng)國(guó)際業(yè)務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)。在認(rèn)真抓好企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的同時(shí)，我時(shí)刻牢記黨的宗旨、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，正確對(duì)待權(quán)力、地位和自身利益、廉潔自律、克己奉公，時(shí)刻注意維護(hù)黨的良好形象，始終保持堅(jiān)定的政治立場(chǎng)，始終牢記作為一名共產(chǎn)黨員的責(zé)任和使命，遵章守紀(jì)，在個(gè)人利益與企業(yè)利益、眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益之間，能夠牢固樹(shù)立大局觀念和全局意識(shí)。四、存在的不足和今后努力的方向自己雖然在工作中取得了一定成績(jī)，但仍存在一些問(wèn)題和不足。XX年，是我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，國(guó)有企業(yè)深化改革的關(guān)鍵一年。認(rèn)真踐行總書(shū)記新思想新理念新戰(zhàn)略，用高度統(tǒng)一的思想和行動(dòng)維護(hù)總書(shū)記的核心地位和黨中央的絕對(duì)權(quán)威，筑牢國(guó)有企業(yè)的政治方向。四是有效提升基層黨組織建設(shè)。堅(jiān)持以人為本，以?shī)^斗者為本，注重人力資源開(kāi)發(fā)，健全人才培養(yǎng)機(jī)制，強(qiáng)化三支隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)干部員工隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提升?？茖W(xué)界定黨組織在企業(yè)管理中發(fā)揮核心作用的方法路徑，堅(jiān)持把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各個(gè)環(huán)節(jié)，為推進(jìn)公司改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證、思想保證和組織保證。開(kāi)展系列活動(dòng)，弘揚(yáng)公司精神，深植持續(xù)奮斗價(jià)值導(dǎo)向。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育作為根本，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭，通過(guò)個(gè)人自學(xué)、集中研討、黨委會(huì)、中心組、讀書(shū)班等形式，深化習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的大學(xué)習(xí)大普及大落實(shí)。以身作則從班子建設(shè)嚴(yán)起，對(duì)“四風(fēng)問(wèn)題”緊盯不放、寸步不讓，落實(shí)“六個(gè)一律”要求，對(duì)苗頭問(wèn)題一抓到底，樹(shù)立企業(yè)清風(fēng)正氣。堅(jiān)持用科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，持之以恒加強(qiáng)黨性鍛煉和道德修養(yǎng)，堅(jiān)守本源，不忘初心，不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。嚴(yán)格遵守廉潔從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)用黨章黨規(guī)黨紀(jì)的高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己，光明磊落、公道正派，對(duì)組織襟懷坦白、忠誠(chéng)老實(shí)，對(duì)集體維護(hù)團(tuán)結(jié)、不拉幫結(jié)派，對(duì)親屬和身邊工作人員嚴(yán)格要求，樹(shù)立良好家風(fēng)，自覺(jué)接受組織和職工群眾的監(jiān)督，沒(méi)有發(fā)生個(gè)人經(jīng)商辦企業(yè)、兼職取酬等違反規(guī)定的問(wèn)題，示范帶動(dòng)形成了依法依規(guī)、公開(kāi)透明的企業(yè)治理環(huán)境。推進(jìn)市場(chǎng)營(yíng)銷，抓好成本控制，實(shí)施精細(xì)化管理，全面挖潛增效，推進(jìn)扭虧增盈。強(qiáng)化黨委對(duì)巡視整改工作的領(lǐng)導(dǎo)，注重巡視成果綜合運(yùn)用，深化企業(yè)體制機(jī)制創(chuàng)新，強(qiáng)化整改日常監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)整改落實(shí)的常態(tài)化、長(zhǎng)效化。堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，選好配強(qiáng)各級(jí)干部，推進(jìn)人才結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，著力提升人力資源優(yōu)勢(shì)。繼續(xù)健全完善現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)制度，完善決策事項(xiàng)清單，推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)治理體系的有機(jī)融合，為集團(tuán)公司建設(shè)中國(guó)特色現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)制度的“試點(diǎn)示范”作出積極貢獻(xiàn)。深入貫徹黨的群眾路線，緊緊抓住職工群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，加強(qiáng)人文關(guān)懷，創(chuàng)建幸福企業(yè)，解決基層實(shí)際困難，讓關(guān)心關(guān)愛(ài)職工成為企業(yè)的一種習(xí)慣和自覺(jué)。一是始終堅(jiān)定政治立場(chǎng)。時(shí)刻保持“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的韌勁和魄力，大力宣貫中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，制訂《貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施細(xì)則》，真抓實(shí)干，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義，反對(duì)口號(hào)式、機(jī)械式傳達(dá)中央精神，防止簡(jiǎn)單搞“痕跡管理”，突出問(wèn)題導(dǎo)向，開(kāi)列改進(jìn)清單，優(yōu)化制度規(guī)范，為企業(yè)轉(zhuǎn)作風(fēng)強(qiáng)作風(fēng)提供有力的行為遵循。一是扎實(shí)開(kāi)展不忘初心牢記使命主題教育。四是注重文化建設(shè)，職工隊(duì)伍和諧奮進(jìn)。緊抓經(jīng)營(yíng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，積極應(yīng)對(duì)各種不利形勢(shì)，取得了較好的經(jīng)營(yíng)成效，超額完成集團(tuán)公司年初下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。高度重視班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，提升班子的整體合力，明確領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工，實(shí)行每周碰頭溝通機(jī)制，定期召開(kāi)班子務(wù)虛會(huì)，增進(jìn)班子成員之間的相互理解和配合協(xié)作意識(shí)，不斷健全集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng)，把從嚴(yán)管理貫徹落實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)全過(guò)程。組織制定《黨建工作五年規(guī)劃》，納入企業(yè)“十三五”規(guī)劃，從戰(zhàn)略層面謀劃推動(dòng)黨建工作，建立黨建責(zé)任制實(shí)施辦法，壓實(shí)各級(jí)組織和人員的黨建責(zé)任。堅(jiān)持走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)相結(jié)合，組織集中輪訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)所管單位中層以上干部全覆蓋。對(duì)公司目前涉足的很多新專業(yè)領(lǐng)域的學(xué)習(xí)存在一定差距。沒(méi)有收受過(guò)單位、個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證，沒(méi)有收受過(guò)商業(yè)賄賂和在企業(yè)兼職或領(lǐng)取報(bào)酬、獎(jiǎng)金；堅(jiān)持對(duì)配偶、子女及身邊的工作人員嚴(yán)格教育、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理，不讓他們以任何名義謀取不正當(dāng)?shù)睦?。貫徹落?shí)“一崗雙責(zé)”制度，全面深入推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，建立完善基于標(biāo)準(zhǔn)化的安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制；進(jìn)一步落實(shí)質(zhì)量管理責(zé)任制，以工程實(shí)體質(zhì)量監(jiān)控為重點(diǎn)，加大監(jiān)督檢查力度，開(kāi)展形式多樣的質(zhì)量教育、培訓(xùn)等活動(dòng)。3．提高國(guó)際業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管控水平。以開(kāi)展公司成立60周年紀(jì)念活動(dòng)為契機(jī)，按照節(jié)儉原則，組織開(kāi)展了以“弘揚(yáng)企業(yè)文化，共筑企業(yè)夢(mèng)想”為主題的“八個(gè)一”紀(jì)念活動(dòng)；認(rèn)真落實(shí)股份公司企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃，通過(guò)反復(fù)調(diào)研、多次評(píng)審，編制完成了公司的《企業(yè)文化手冊(cè)》，形成了具有企業(yè)自身特點(diǎn)的企業(yè)文化體系；利用公司參加魯?shù)榭拐鹁葹?zāi)、馬宗林總經(jīng)理到云南出席第二屆南博會(huì)等熱點(diǎn)事件，全方位、多渠道開(kāi)展深度報(bào)道工作，弘揚(yáng)主旋律，宣傳“中國(guó)電建”品牌。編輯出版了《紀(jì)檢監(jiān)察簡(jiǎn)訊》內(nèi)部刊物。公司黨委以推進(jìn)黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng)為契機(jī)，逐步開(kāi)始建立黨建工作適用法律法規(guī)清單，加強(qiáng)公司黨建法制化建設(shè)；對(duì)已頒布的黨建工作制度進(jìn)行了一次全面系統(tǒng)的清理和評(píng)審，進(jìn)一步健全完善公司黨建制度體系；按照便于操作、務(wù)實(shí)管用的原則，逐步擬訂公司黨建工作的主要流程規(guī)范，促進(jìn)黨建工作規(guī)范化管理；在公司綜合項(xiàng)目管理系統(tǒng)中初步建立起黨建信息化平臺(tái)，并加強(qiáng)對(duì)公司黨建的規(guī)范管理，提高了協(xié)同辦公效率。這些能力的提升都需要我們站在企業(yè)科學(xué)發(fā)展、集約化發(fā)展的高度做好頂層設(shè)計(jì)，打破公司各業(yè)務(wù)層面以及各二級(jí)單位在相對(duì)弱勢(shì)的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的藩籬，通過(guò)構(gòu)建公司橫向戰(zhàn)略，利用企業(yè)的經(jīng)營(yíng)資源，提 高資產(chǎn)、技術(shù)管理體系的利用率；通過(guò)整合設(shè)計(jì)咨詢、土建施工、機(jī)電安裝、地產(chǎn)開(kāi)發(fā)等各產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢(shì)，通過(guò)建立聯(lián)合體、依靠區(qū)域經(jīng)營(yíng)搶占市場(chǎng)，有規(guī)律的分散和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)而提高公司整體的運(yùn)營(yíng)效率。無(wú)論是從企業(yè)承接項(xiàng)目，還是從企業(yè)發(fā)展來(lái)講，資金運(yùn)作和融資能力都是建筑業(yè)成功經(jīng)營(yíng)的關(guān)鍵因素。（二）對(duì)公司當(dāng)前發(fā)展的一些思考管理水平低下。作為公司黨委書(shū)記兼副總經(jīng)理，一年來(lái)我始終保持良好的精神狀態(tài)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司全體員工自我加壓、努力奮斗，緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，以為職工謀福利、為企業(yè)創(chuàng)效益為目標(biāo)，取得了一些成績(jī)。二是工作標(biāo)準(zhǔn)立得還不夠高。注重傳幫帶，既壓擔(dān)子也教思路、教方法，常常與中層和管理骨干分享經(jīng)驗(yàn)心得，毫不保留地傳授工作經(jīng)驗(yàn)和方法，幫助大家提高能力素質(zhì)。三是堅(jiān)持“實(shí)”干為本。三、堅(jiān)持“將教天下，必定其家，必正其身”，以身作則，正風(fēng)肅紀(jì)作為黨委書(shū)記，我深知必須把改進(jìn)作風(fēng)作表率作為“第一要求”常思勤勉，常抓不懈，才能以實(shí)際行動(dòng)取信民警職工，立好標(biāo)桿。X部長(zhǎng)在除夕視頻慰問(wèn)時(shí)，對(duì)我單位提出“把紅船精神更多地傳播給全國(guó)各地的同志們”的指示要求；X領(lǐng)導(dǎo)在我單位調(diào)研期間，也提出了大力弘揚(yáng)紅船精神，在“重要窗口”建設(shè)中“當(dāng)標(biāo)兵”、“作表率”的殷切期望。一是狠抓安全管理。四是抓能力，培養(yǎng)實(shí)績(jī)突出的人才隊(duì)伍。二是抓團(tuán)結(jié)，培塑同心同德的戰(zhàn)斗集體。七、配合行政做好管理工作，追求利潤(rùn)最大化，實(shí)現(xiàn)向效益型的真正轉(zhuǎn)變。2007年的工作打算2007年，是公司轉(zhuǎn)型真正運(yùn)轉(zhuǎn)的第一年，也是對(duì)公司是否真正實(shí)現(xiàn)從安置型轉(zhuǎn)為效益型檢驗(yàn)?zāi)辍９驹谲囕v管理、人員管理和安全管理方面還存在一些問(wèn)題，自己能積極配合行政領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)管理，敢于管理，使公司的管理工作有了新的提高。二是加強(qiáng)骨干隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨員和實(shí)體負(fù)責(zé)人的積極作用，帶頭做好穩(wěn)定工作。在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過(guò)自己的努力較好地完成了黨建、思想政治工作、精神文明建設(shè)等工作以及黨委紀(jì)委交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。圍繞企業(yè)大發(fā)展的形勢(shì)，做好重點(diǎn)報(bào)道。（三）認(rèn)真開(kāi)展民主評(píng)議黨員活動(dòng)，通過(guò)民主評(píng)議，使全體黨員在思想上受到了一次深刻的黨性、黨風(fēng)教育，黨性觀念得到了增強(qiáng)。通過(guò)開(kāi)展這項(xiàng)活動(dòng)，增強(qiáng)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。(九)搭建平臺(tái)、加強(qiáng)交流，組織黨務(wù)干部赴市先進(jìn)基層黨組織參觀學(xué)習(xí)為提高機(jī)關(guān)黨務(wù)干部業(yè)務(wù)素質(zhì)，5月22日黨委組織各支部書(shū)記(委員)赴市“先進(jìn)基層黨組織”、“市直機(jī)關(guān)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)黨組織”——太原市人力和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)黨委進(jìn)行交流學(xué)習(xí)。(七)嚴(yán)格程序、保證質(zhì)量，為黨組織注入新鮮血液為推進(jìn)發(fā)展黨員工作的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化，不斷提高發(fā)展黨員工作的質(zhì)量，黨委把發(fā)展黨員作為基礎(chǔ)性工作認(rèn)真落實(shí)。根據(jù)黨員需求，在黨的生日之際，為200余名黨員每人購(gòu)買(mǎi)一本書(shū)，送上一份特別的生日禮物。梳理匯總后向區(qū)為民辦進(jìn)行了專題匯報(bào)，并就黨員群眾反映的各類問(wèn)題逐條分析，明確責(zé)任部門(mén)。一、工作開(kāi)展情況：(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)黨的十八大精神，組織黨員參加十八大專題輔導(dǎo)、有獎(jiǎng)答題、新《黨章》考試和“慶七一、謀發(fā)展、創(chuàng)一流”黨的知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)學(xué)習(xí)、貫徹、落實(shí)黨的十八大精神是加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員干部思想建設(shè)的主旋律，黨委為此專門(mén)建立工作qq群，每月一期全年共12期為各支部提供學(xué)習(xí)資料，將黨員干部的思想統(tǒng)一到黨的十八大精神上來(lái)。于4月10下午組織機(jī)關(guān)副科以下黨員參加了新《黨章》考試。主要落實(shí)事項(xiàng)有：職工就餐得到改善，菜品品種增加，質(zhì)量明顯提高。(五)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、推動(dòng)建設(shè)，開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)黨員先鋒崗”活動(dòng)按照黨建工作服從和服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)的工作原則，黨委把推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的最大實(shí)踐載體，在機(jī)關(guān)黨員中開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)黨員先鋒崗”活動(dòng)。規(guī)范發(fā)展黨員程序，建立支部培養(yǎng)、黨委初審、工委復(fù)審的考察體系，切實(shí)保證黨員質(zhì)量。另一方面對(duì)外展示了我區(qū)機(jī)關(guān)黨務(wù)工作者的蓬勃朝氣和善于學(xué)習(xí)的優(yōu)良作風(fēng)。為貫徹胡錦濤總書(shū)記關(guān)于“始終把學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章作為全黨的一項(xiàng)重大任務(wù)抓緊抓好”指示精神，認(rèn)真在全廠黨員中開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹黨章的活動(dòng)，并組織了黨章考試。通過(guò)各種活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步體現(xiàn)了黨的先進(jìn)性，增強(qiáng)了黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力。（六）加強(qiáng)精神文明建設(shè)，提高文明建設(shè)水平。一是