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工會工作計劃范文大全(存儲版)

2024-10-17 16:15上一頁面

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【正文】 工作計劃薦“學(xué)校加強工會完善發(fā)展計劃”工會工作計劃薦“2012年學(xué)校工會教育發(fā)展情況”工會工作計劃薦“城中村借鑒改建計劃”工會工作計劃第四篇:工會工作計劃實驗幼兒園工會工作計劃一、指導(dǎo)思想:以 “三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持“想全局、重維護、辦實事”的工會工作方針。一要鼓勵教師積極參加學(xué)歷進修和技能培訓(xùn),為教師的進修提供條件和保障,并協(xié)調(diào)好教師學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,學(xué)歷進修不影響正常的教育工作。通過教代會、宣傳櫥窗、公告欄、家長會、簡報等形式,將幼兒園收費、財務(wù)收支、招生、幼兒園發(fā)展決策、教職工獎懲考核與職稱評定等事項,向教職工、家長和社會公開,接受大家的監(jiān)督,提高辦園的透明度;開展教職工合理化建議征集活動,采納合理的建議,以此加強民主決策,實現(xiàn)幼兒園管理的民主化、科學(xué)化。(五)加強工會思想建設(shè),提高能力,改進作風(fēng)。二是與構(gòu)建和諧勞動關(guān)系相結(jié)合。五是與弘揚工人階級偉大品格和崇高的勞模精神相結(jié)合。二是在班組建設(shè)方面高度重視,把班組建設(shè)和職工隊伍建設(shè)納入重要日程,不斷學(xué)習(xí)和借鑒國內(nèi)外企業(yè)先進班組管理的有效方法,強化班組職能,確立科學(xué)的班組建設(shè)模式,有序推進。三、做好職工素質(zhì)提升工作,為企業(yè)打造一批技術(shù)過硬,綜合素質(zhì)高的人才隊伍。老員工技術(shù)成熟但因為工作時間長,且長時間處于同一崗位工作失去積極性,和競爭意識,因此我們要建立機制,激勵這部分員工調(diào)動他們的積極性。按照“效率優(yōu)先、兼顧公平”的原則,做好新一輪的工資集體協(xié)商簽定工作。三是做好中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日的送溫暖工作。三是積極開展現(xiàn)有協(xié)會活動,督促各協(xié)會每月一次小活動,一個季度一次大活動,真正發(fā)揮協(xié)會的作用,把活動辦好辦實。2015年,我們將繼續(xù)以春節(jié)晚會、春節(jié)游園會、“三八”婦女節(jié)趣味運動會及“小康杯”足球賽為依托開展文化活動。二是堅持以人為本。通過職代會積極參與企業(yè)重大決策和重大事項的審議,正確表達(dá)員工群眾的愿望,源頭參與保護好員工群眾的合法權(quán)益。一塊是近幾年因公司擴建新進公司的年輕員工。六是建立完善考核機制,實現(xiàn)企業(yè)職工雙贏。提升班組的管理水平,是增強企業(yè)活力的源泉,是提高企業(yè)競爭力的可靠保證。把勞動競賽作為企業(yè)文化職工文化的一個重要組成部分,立足企業(yè)發(fā)展愿景和職工職業(yè)生涯規(guī)劃,用發(fā)展的思路,文化的視角,多贏的共識,規(guī)劃、設(shè)計、指導(dǎo)勞動競賽活動。一是與黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合。根據(jù)幼兒園和工會的經(jīng)濟實力,積極為教職工辦好集體福利;組織教職工開展互助互幫互濟活動;堅持探望慰問制度,對生病住院、生孩子、家中發(fā)生變故的教職工進行上門慰問;對過生日的教師送上溫馨的祝福;做好教職工體檢和計劃生育工作,主動和婦保所聯(lián)系,做好一年一度的教職工體檢和婦女病普查工作,保障教職工的身體健康,使我園工會真正成為廣大教職工的快樂、溫馨之家。我們工會要注重維護職工利益、敢于維護職工利益、善于維護職工利益,努力保持職工隊伍的安定團結(jié),構(gòu)建和諧穩(wěn)定的校園。再次,以年級組為單位,倡導(dǎo)文明新風(fēng),塑造良好的師表形象,提高教師的師德修養(yǎng)。“與經(jīng)典為伍,與智慧同行”讀書活動九月份:教師節(jié)慶祝活動。定期召開工會委員例會,組織學(xué)習(xí)有關(guān)理論、探討工作方法,增強依法治會和依法維權(quán)的自覺性,努力提高工會工作的整體水平。通過開展豐富多彩,健康向上的教職工文體活動,調(diào)節(jié)教職工的生活,減輕緊張工作帶來的壓力,確保教職工健康,快樂地工作著,增強工會的吸引力和凝聚力。探索推進績效工資制度落實中的各種矛盾及解決的途徑等問題,通過教代會等手段維護好職工權(quán)益,促進幼兒園各項工作的民主性、先進性與和諧性。2)了解青年教工的成長需求,為她們成長發(fā)展創(chuàng)建平臺。重視師德教育,促教師隊伍建設(shè)。加強各類學(xué)習(xí),提升工作責(zé)任感。做好暑期加班教職工的慰問工作。組織開展“迎奧運”活動。三月:慶祝“三八”婦女節(jié),組織女教職工考察學(xué)習(xí)。六、加強工會自身建設(shè),不斷提高工會工作水平。進一步關(guān)心青年教師的生活、工作、學(xué)習(xí)和家庭,聽取和反映他們的意見和建議,切實履行好工會組織第一知情人、第一報告人、第一幫助人的責(zé)任,特別是要做好下半年青年教師的接收和安置工作,使他們能安心工作,積極工作,爭取早日成才。從制度上推動落實教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。學(xué)習(xí)十八大精神,深刻理解和準(zhǔn)確把握十八大精神實質(zhì)。做好送溫暖工作。(二)進一步加強師德建設(shè),提高教職工師德素養(yǎng)。經(jīng)濟上的勞動權(quán)益。進一步增強維護意識。要做好與職工切身利益有關(guān)的職工保障工作如醫(yī)療保險、體檢等,努力為職工提供良好的服務(wù)。組織開展各項活動,增強職工的凝聚力。開一次學(xué)習(xí)與實踐的交流會。五、把提升工會工作的綜合能力作為工會自身建設(shè)的重要內(nèi)容兩級工會干部要自覺成為學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會和全總十四大精神的表率,自覺地把思想認(rèn)識統(tǒng)一到黨的十六屆四中全會精神上來。開展“三個一”活動。三、把維護職工合法權(quán)益作為促進企業(yè)發(fā)展的動力要規(guī)范維護內(nèi)容,把“維護”落在實處。一、把職工的智慧和力量凝聚到企業(yè)的中心工作上通過職代會等多種__管理形式聚集加快發(fā)展的共識和動力,使企業(yè)的各項目標(biāo)和任務(wù)成為現(xiàn)實。③51周歲(不含51周歲)以下男職工跑步比賽。開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動,在辛勤勞動和創(chuàng)造性勞動中建功立業(yè)。具體內(nèi)容:2月新學(xué)期新面貌開展讀書學(xué)習(xí)活動,讓書香飄進辦公室?;顒拥闹饕獌?nèi)容及形式,一是為共建共享和諧校園,為隊伍建設(shè)積極建言獻策。歌、畫比賽活動。二、實施、規(guī)范管理好兩項法規(guī)制度結(jié)合我校實施教代會(教大會)及校務(wù)公開制度的現(xiàn)狀,工會組織將在本單位進一步依法實施、規(guī)范管理好教職工代表大會制度和校務(wù)公開制度。那么你真正懂得怎么寫好工作計劃嗎?下面小編給大家整理的工會工作計劃范文5篇精選,希望大家喜歡!工會工作計劃 篇1根據(jù)區(qū)教育黨工委、教委提出的“隊伍建設(shè)年”的要求,施行“提升素質(zhì)、依法治會、活動強會”的工作方針,工會工作要服務(wù)學(xué)校發(fā)展、服務(wù)教職工、服務(wù)學(xué)生務(wù)本實干,特訂以下計劃。要做到工作重點明確,教代會(教大會)規(guī)范舉行,校務(wù)公開內(nèi)容涵蓋廣泛,及時了解和反饋教職工意見,檔案資料齊全規(guī)范。二是開展有益身心健康的活動。倡導(dǎo)“一輩子學(xué)做教師”的職業(yè)精神。3月爭創(chuàng)活動開展“三八”節(jié)慶祝活動,教師特長展示創(chuàng)建“學(xué)習(xí)年級組”開展強體魄、建校園教職學(xué)做第三套廣播體操活動4月體驗與運動運動鍛煉,迎接職工春季運動會開展拔河、羽毛球比賽教師廣播體操展示5月收獲與暢想開展唱紅歌活動暢想職業(yè)樂趣,增強職業(yè)操守。①在教學(xué)人員中開展20__年新教案評比活動。②開展職工和睦家庭建設(shè)的競賽活動。積極開展群眾性的技術(shù)創(chuàng)新和提合理化化活動。認(rèn)真組織好“一日捐”活動。結(jié)合滬北所成立五周年,組織“我與滬北”征文活動,引導(dǎo)職工將自身發(fā)展與企業(yè)發(fā)展密切相連。大力抓好兩級工會的組織建設(shè)。在教育系統(tǒng)后勤改革不斷深入的背景下,后勤管理中心面臨的即有新的發(fā)展機遇,也有發(fā)展中的問題。要提高職工的綜合素質(zhì),首先要在職工中倡導(dǎo)愛崗敬崗,做好本職工作,鼓勵職工自我學(xué)習(xí),以多種形式幫助職工提高業(yè)務(wù)能力。工會干部要注意學(xué)習(xí)工會法、勞動法等有關(guān)的法律法規(guī),積極參加各項培訓(xùn),提高自身能力和為職工服務(wù)的能力。營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍。加強教代會工作,不斷提高教代會工作水平。工會活動做到有計劃、有制度、有臺帳、有檢查、有考核。全面推進女職工素質(zhì)教育工程。配合校黨政及兄弟處室開展粉筆字、優(yōu)質(zhì)課、聽課筆記、備課筆記評比活動。學(xué)校重大事項均要向全體教職工公開。配合學(xué)校黨政進一步搞好辦公室建設(shè),制定并推行新的評比辦法,辦公室衛(wèi)生檢查每周不少于一次并上校園網(wǎng)公布,做到凈化、美化、綠化。做好新會員的發(fā)展工作,并做好換屆選舉工作。女教職工健身操組織訓(xùn)練。
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