【正文】 德有才才是優(yōu)秀人才。要日常工作勤溝通，發(fā)現(xiàn)苗頭勤提醒，出現(xiàn)問題敢制止。由此可見，黨政一把手在腐敗案件中所占比例相當(dāng)大，對“一把手”的監(jiān)督刻不容緩。要進一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和誡勉談話等制度，尤其是對婚喪嫁娶、職務(wù)升遷等重要時期、對職權(quán)范圍內(nèi)出現(xiàn)的重要工程項目、重要人事安排等重要事件要加強監(jiān)督。因為職業(yè)生活是人的生命歷程中最重要的階段，也是人的社會實踐的最重要的舞臺?！鞍藗€為榮、八個為恥”不但從社會輿論上，而且從社會風(fēng)氣上都為學(xué)校教育提供了良好的環(huán)境?！拔鹨陨菩《粸?，勿以惡小而為之”，學(xué)會從日常小事中來明辨是非，區(qū)別善惡，分清美丑?！秾W(xué)習(xí)“八榮八恥”心得體會》第五篇：學(xué)習(xí)八榮八恥心得體會胡錦濤總書記3月4日在全國政協(xié)民盟、民進聯(lián)組會上關(guān)于樹立社會主義榮辱觀的講話，在各地引起強烈反響。知廉卻不去行，知恥卻偏去行，這是不少人的寫照。其中，干部、教師等更應(yīng)當(dāng)要求自己具有高于一般人的道德水平。黨員干部面對市場經(jīng)濟大潮中的各種誘惑，應(yīng)當(dāng)保持應(yīng)有的道德操守。樹立社會主義榮辱觀，既是一個學(xué)習(xí)的過程，又是一個實踐的過程。在這種情況下，努力做到“以服務(wù)人民為榮，以背離人民為恥”，不僅是我們抵制形形色色的誘惑，回應(yīng)各種各樣的挑戰(zhàn)，維護自己的人格尊嚴和榮譽的一服有效的清醒劑，更是我們扶持正氣，積極進取，保持飽滿的熱情，為建設(shè)中國特色社會主義事業(yè)建功立業(yè)，實現(xiàn)人生價值的科學(xué)指針和精神動力。鄧小平同志曾經(jīng)指出，人民滿不滿意，人民高不高興，人民贊不贊成應(yīng)當(dāng)成為衡量我們一切工作與言行的標(biāo)準(zhǔn)。因此，一定要構(gòu)筑起全方位的監(jiān)督防線，創(chuàng)新監(jiān)督機制，逐步建立結(jié)構(gòu)合理、配臵科學(xué)、秩序嚴密、相互制約的權(quán)力運行機制。統(tǒng)計近年來受到各類處分的領(lǐng)導(dǎo)干部，一些鎮(zhèn)長、經(jīng)理、縣委書記，最大也不過是“七品芝麻官”，但卻都是一把手。要管好干部，首先是要管好班子。德是一個干部的靈魂和主心骨，核心是黨性、官德和人品。所以在選人問題上，需要我們警惕的是，當(dāng)前，我們的個別領(lǐng)導(dǎo)干部，由于受到社會上或周圍不良風(fēng)氣的影響，崇尚浮夸，追求捷徑，尤其是對極個別干部不規(guī)范的成長經(jīng)歷，雖然嘴上反對，但心里認可，極力效仿，以至于什么露臉干什么，什么見效快干什么，不愿意沉下身子，踏踏實實地做一些真正使企業(yè)固本強基的工作。以上承諾還將具體細化，并見諸報紙，請全體干部職工給予監(jiān)督。干部的官德，就是履職守法，要有修養(yǎng)、行的正。對于“一把手”來說，既有監(jiān)督的權(quán)力和責(zé)任，也有接受監(jiān)督的義務(wù)。古人講，欲無止境，適可而止，知足常樂。同時，作為各級“一把手”，在企業(yè)改革的復(fù)雜形勢下，就要認真學(xué)習(xí)、研究政策和法律。在某些單位機構(gòu)整合過程中，有的人公開地講，如果干不上某個崗位，給個廠長也不干。特別是從全國、集團公司和公司查辦的案件看，“一把手”發(fā)生問題的數(shù)量和幾率都呈現(xiàn)上升趨勢，必須引起我們的高度重視。首先，我為大家傳達樹立社會主義榮辱觀的精神，請各部門課后認真抓好貫徹落實工作。支部書記孫文學(xué)把自己的門面房出租給困難商戶并主動減免房租；市燃料公司黨員韓煥敏，主動吸納8名下崗職工人員，在她自辦的公司從事煤炭、液化氣經(jīng)營，不僅解決了他們的生活困難，而且教會他們經(jīng)營的本領(lǐng)。夯實了黨在城市基層的組織基礎(chǔ)，基層組織建設(shè)得到新的加強。8月20日，中央政治局委員、書記處書記、中央組織部部長賀國強同志來漯檢查指導(dǎo)工作，對漯河市學(xué)習(xí)“八榮八恥”心得體會培養(yǎng)社會主義榮辱觀活動給予了充分肯定。這次教育活動共涉及基層黨委127個，黨總支85個，黨支部1300個，黨員25971名，其中，下崗失業(yè)職工黨員1761名，停產(chǎn)關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)黨員2565名，離退休職工黨員5519名。廣大黨員通過學(xué)習(xí)“八榮八恥”心得體會培養(yǎng)社會主義榮辱觀，思想、作風(fēng)有了新的好轉(zhuǎn)，為群眾辦實事辦好事的多了。舞陽縣印刷廠停產(chǎn)多年，黨組織處于癱瘓狀態(tài)，工廠無人管，組織活動無人問，在活動準(zhǔn)備階段，縣經(jīng)貿(mào)委黨委組織力量對原黨支部進行了調(diào)整，重新任命了黨支部領(lǐng)導(dǎo)成員，新支部多方籌措資金，積極恢復(fù)生產(chǎn)，使一半以上的職工重新實現(xiàn)了再就業(yè)。市供銷社再生資源有限公司在經(jīng)營形勢十分困難的情況下，積極拓展業(yè)務(wù)，多方籌措資金，向勞動部門補交了職工養(yǎng)老保險金萬元。以典型引路和案例警示教育為牽動，全賓館培養(yǎng)社會主義榮辱觀的氛圍進一步形成。如何認識和運用權(quán)力，是領(lǐng)導(dǎo)干部人生觀和世界觀的集中體現(xiàn)。所以希望各級“一把手”，在加強自我修養(yǎng)方面，把如何認識權(quán)力、如何用好權(quán)力放在自我改造的首位，真正解決好人生的追求是什么，奮斗的目的是為什么。主要領(lǐng)導(dǎo)在一個單位和部門具有重要的導(dǎo)向作用，自身的言行和決策稍有偏差，下面就可能會離題萬里。要慎重自己的言行、人格和名譽，凡事有格、有度。有句老話，叫不做虧心