非公黨建工作指導員先進事跡材料合集五篇(存儲版)
【正文】 人，1987年參加工作（入伍），先后在中國人民解放軍3622361336229部隊和中國人民武裝警察8664部隊服現(xiàn)役，歷任戰(zhàn)士、副班長、班長、排長、副連長、政治指導員、后勤處助理員、股長、副處長、團修理所所長等職，2006年3月轉業(yè)自主擇業(yè)。一是注重建設高素質黨務干部隊伍。三、勇于實踐，開拓創(chuàng)新，有效開展黨建指導工作。談朝斌同志在指導轄區(qū)非公黨建工作中，經常親臨非公黨建一線，他以組建黨支部為目標，采取“四抓”措施，即抓認識、抓制度、抓教育、抓帶動，有效發(fā)揮了黨建指導員“兩幫一促”的作用。他要求各支部定期召開黨員學習例會，一般為兩月組織一次。在企業(yè)黨支部初期，他組織梳理了黨組織制度，逐步建立健全“三會一課”、民主評議黨員、黨員學習和定期匯報等工作制度。至目前，合作區(qū)非公企業(yè)已建立黨組織50個，其中新建22個，圓滿完成了上級下達的非公黨建任務，實現(xiàn)了合作區(qū)“兩新”組織黨組織組建率和黨的工作全覆蓋。把發(fā)展黨員的重點放在生產、經營、科技骨干和一線優(yōu)秀工人，把骨干發(fā)展成黨員，把黨員培養(yǎng)成骨干。參與編寫了包括伊寧市委組織部、合作區(qū)黨工委關于加強非公黨建的文件，對于探究黨建工作、推廣典型經驗、提高工作水平，促進非公經濟發(fā)展起到了積極的推動作用。六是當好組織員。三是當好指導員。自擔任黨建工作指導員以來，時刻牢記自己是一名黨員干部，積極發(fā)揮黨員和經營者之間的橋梁紐帶作用，把黨員和職工的意見、建議反映上來，發(fā)揮好協(xié)調作用，做好職工的思想政治工作，為非公黨建工作積極奉獻自己的一份力量。為了凝聚人心。２：做好調研員。積極為企業(yè)搜集發(fā)展信息，主動為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定出謀劃策，積極為企業(yè)辦理環(huán)保、安全生產等方面的手續(xù)，幫助解決企業(yè)經營上遇到的問題，贏得了企業(yè)的信任，為開展黨建工作創(chuàng)造了有利的條件。針對企業(yè)黨員流動性強、一些黨員組織關系不能及時接轉等較多的實際，與黨組織積極配合，開展黨員亮身份活動，及時將所有黨員納入到日常監(jiān)督管理工作中；對企業(yè)黨員數量少、比例低的實際，加強對申請入黨員工的培 養(yǎng)、教育工作。將黨員職工分配到每個生產車間，開展了“黨員示范崗”、“黨員先鋒號”、“我為企業(yè)獻一策”創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，給黨員提供了一個充分發(fā)揮先鋒模范作用平臺，從而影響和帶動整個車間職工的生產熱情。二是抓制度，使開展企業(yè)黨建、加強黨員管理有章而為。采取聽取匯報、座談交流、實地查看等方式，對非公有制黨的建設基本情況進行了全面摸底，了解和掌握了非公企業(yè)黨建工作中存在的問題。在支部班子建設上，注重把那些黨性強、業(yè)務精、會管理、善謀事的黨員骨干選配到班子中來，充實到企業(yè)的中層干部崗位，使支部班子成員既是黨員的核心，又是企業(yè)業(yè)務的骨干。第一篇：非公黨建工作指導員先進事跡材料非公黨建工作指導員先進事跡材料——***黨組書記***同志黨建工作先進事跡***，中共黨員，***副部長，兼任***黨建工作指導員。他認為，選好配強非公有制企業(yè)黨組織書記是順利開展非公黨建工作的關鍵，有沒有高素質的書記是決定黨組織在非公有制企業(yè)中能否真正建起來、穩(wěn)得住的關鍵因素。他組織非公有制企業(yè)黨工委的其他同志，首先摸清非公黨建現(xiàn)狀，夯實工作基礎。通過定期座談和個別訪談的形式，開展黨的形勢教育，有效激發(fā)了他們的參與積極性。有企業(yè)內部實行黨員聯(lián)系生產車間活動。首先對企業(yè)的經營情況及黨組織、黨員情況進行了全面的摸底調查，并采取有效措施解決調查反映出的問題。五是當好服務員。利用合適場合、機會，積極與業(yè)主、黨員職工交流，宣傳在非公企業(yè)開展黨建工作的重大意義和縣委加強非公企業(yè)黨建工作的目標任務、方法措施等，認真做好他們的思想政治工作，使業(yè)主打消在非公企業(yè)開展黨建工作的顧慮，理解、認可并支持黨建工作，使黨員及職工消除了思想上的一些模糊認識，增強了黨性意識和企業(yè)主人翁意識，為開展工作奠定了基礎。在去年十月成立了該公司工會組織，通過及時掌握員工的思想動態(tài)、工作情況，做好企業(yè)與黨員
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