高校學生干部選拔任用工作條例(存儲版)
【正文】 種文體活動、主題班會等的策劃和實施任務交給他們?nèi)プ?，把廣大同學組織起來，從而鍛煉他們號召同學，組織同學，發(fā)動同學的能力。班主任應適時地做好他們的心理健康教育，使干部必須擁有良好的心理素質(zhì)，學會適時調(diào)節(jié)自我的心態(tài)。（四）能力較強。在特殊情況下，學生干部也可由其上級組織指定、委任或特別聘任等形式產(chǎn)生。學生干部有下列情況之一者，取消學生干部資格：①一月內(nèi)，累計曠課次數(shù)超過三次（包括三次）者；②學期內(nèi)，宿舍衛(wèi)生成績累積3次D者；③學期綜合測評未達班內(nèi)（或?qū)I(yè)）前50%者；④學期有多于1門課程不及格者；⑤所負責部門出現(xiàn)重大事故者；⑥有違反校規(guī)校紀行為的,有記過以上處分者。（四）各班級團支部設書記1人，組織委員、宣傳委員各1人。在各級團組織中任職的學生干部必須是共青團員。（二）自主申報。（六）組織考察。（十）公布結(jié)果。（二）違反學校相關管理制度，受到學校紀律處分的；違反國家法律法規(guī)，受到法律法規(guī)制裁的。（三）組織同學開展勤工助學、校園公益勞動等自我服務活動，協(xié)助學校解決同學在學習和生活中遇到的實際問題。（二）大學生自我管理委員會的管理權限在學生處；（三）各校級社團學生干部的管理權限在校團委?？己私Y(jié)果是對學生干部過去工作的全面評價，并作為評優(yōu)、競選的主要依據(jù)。只有這樣才能適應社會的發(fā)展、國家的需求，才能保證我們黨和國家的事業(yè)后繼有人、興旺發(fā)達、長盛不衰。第五篇：學校學生干部的選拔任用規(guī)定[范文]學校學生干部的選拔任用、培養(yǎng)和管理規(guī)定學校的根本任務就是使受教育者在德、智、體、美等各個方面都得到發(fā)展，成為社會主義事業(yè)合格的建設者和可靠的接班人。（三）學生干部考核的具體方式應包括個人述職和民主— 7 — 評議。（五）按照沈陽師范大學學生綜合測評辦法，享受德育成績獎勵分。第四章 職責權利第十五條 學生干部的職責：（一）遵循和貫徹黨的教育方針，組織同學開展理論學習、科技創(chuàng)新、校園文化建設、社會實踐、志愿服務等多種活動，促進同學全面發(fā)展。新任職學生干部試用期為三個月。（九）投票產(chǎn)生。（五）筆試?！?3 — 第九條 學生干部選拔程序：（一）發(fā)布公告。第七條 原則上各級學生干部的任期為一年。（二）各基層學院團委設團委副書記1人，設組織部、宣傳部、社團工作部、志愿工作部部長各1人?？己朔肿栽u、民意測評和主管單位考評三部分，考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等級，考核結(jié)果計入學生干部考核檔案。院學生會主席、副主席從新一屆主席團中產(chǎn)生，經(jīng)團委審批后確定。（三）成績優(yōu)良。有了一雙會聽的耳朵，廣泛聽取同學意見，這種能力就能提高了心理調(diào)節(jié)能力在現(xiàn)實生活中班干部既有春風得意，躊躇滿志的時候。班主任可以通過讓班干部組織主題班會、開展集體活動等方式讓他們明白：單槍匹馬不能干好工作，所有班干部都要同心協(xié)力，互幫互助，為共同搞好整個班集體而努力?？萍嘉瘑T：對科技感興趣，有較強的創(chuàng)作能力，并且可以調(diào)動起同學的創(chuàng)作熱情。針對不同班委履行的職能不同，各班委還應具備以下素質(zhì)：班長：有較強的組織能力、溝通能力，為人正直，受人歡迎，更重要的是服務意識強，并且做事威信高。班干部的職責不光是管其他同學，而應該時刻準備為大家服務，處處為同學們著想，并把為他人服務看做是一件快樂的事。好的班干部應具備以下幾方面的品質(zhì)：能夠自覺遵守紀律，知道自主學習。與老師溝通少，和同學之間溝通少。第三篇：學生干部選拔任用管理辦法11《學生干部選拔任用管理辦法》前言學生干部是老師的得力助手，在班級管理、學院管理中起著不可忽視的作用。（2）評：自薦的同學進行公開演講答辯，并由現(xiàn)場評委根據(jù)個人表現(xiàn)評選出主席團成員的初步入選。，通過遞交申請書確定候選人，競選演講后確定主要干部名額，最后經(jīng)過指導老師、上屆團委學生會主要干部推薦決定其具體職務。第十三條每學期對學生干部進行一次測評。2．自愿辭職，是指學生干部因個人或其他原因，自行提出辭去現(xiàn)任職務。2．違反國家法令、法規(guī)、校紀校規(guī)，造成不良影響，受到警告以上處分者。學校將對公示后的學生干部進行試用，試用期為一個月。三、選拔任用程序第六條團委、學生會學生干部選拔程序如下：1．自愿報名。第三條本條例適用于選拔任用各團學組織學生干部、班級團支部、班委會學生干部。2．有良好的個人修養(yǎng)和道德水準，以身作則，模范遵守學院的各項規(guī)章制度。公示階段。第七條班級學生干部采取任命和公開競聘兩種方式選拔任用：1．學院黨總支在新生入學半個月后，根據(jù)其在日?；顒拥谋憩F(xiàn)，了解掌握具體情況，對新生班級的團支部、班委會干部采取任命方式或民主選舉、主管部門最終審核確定的方式任用，任職時間根據(jù)其表現(xiàn)及班級具體情況而定。5．學期考核，民主測評不稱職票超過1/2者。對不辭職者，應當免去現(xiàn)職。第二篇：學生干部選拔任用條例學生雅園小區(qū)分團委干部選拔任用條例一、選拔任用團委干部，必須堅持
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