【正文】 室、隔離室、資料室、教師備課室、園長(zhǎng)辦公室、幼兒活動(dòng)室等。我園玩教具達(dá)到了原國(guó)家教委印發(fā)的《幼兒園教玩具配備目錄》規(guī)定的一類標(biāo)準(zhǔn)。 馬素梅園長(zhǎng)所帶領(lǐng)的領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為，一個(gè)高效的工作團(tuán)隊(duì)，要有科學(xué)的管理方法作保障，并建立競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制。通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗、雙向選擇，形成了精干合理、協(xié)調(diào)進(jìn)取、團(tuán)結(jié)高效的工作集體。為了確保目標(biāo)的如期實(shí)現(xiàn)，我們首先是建立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，園長(zhǎng)馬素梅同志任組長(zhǎng)，書(shū)記申流水同志任副組長(zhǎng)，其他班子領(lǐng)導(dǎo)為成員，研究制定了創(chuàng)建方案、實(shí)施步驟，嚴(yán)格按照辦園條件、領(lǐng)導(dǎo)與管理、師資隊(duì)伍、衛(wèi)生保健、教育教學(xué)、幼兒發(fā)展評(píng)估、社會(huì)效益七項(xiàng)一級(jí)指標(biāo)劃分了具體責(zé)任人，使 分工更加細(xì)致，責(zé)任更加明確。教學(xué)樓體、圍墻和防護(hù)欄色彩柔和，美觀。 。大中型活動(dòng)器械能滿足幼兒活動(dòng)的需要， XX 余件自制玩教具豐富多樣。馬素梅園長(zhǎng)具有以幼兒發(fā)展為本的教育觀，教育理念先進(jìn)，視野開(kāi)闊，經(jīng)常派教師到幼教先進(jìn)城市學(xué)習(xí)前沿的教育和管理方法，辦園思路具有前瞻性、實(shí)用性和創(chuàng)新性。這樣，按照各項(xiàng)規(guī)章制度及各類人員的崗位責(zé)任，實(shí)行目標(biāo)管理，做到層層有計(jì)劃，有總結(jié)。要搞好量化考核，就必須有一支有能力、責(zé)任心強(qiáng)的中層干部來(lái)協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)搞好這一工作。 。從 XX年起實(shí)行了教職工大會(huì)制度，至今已舉行過(guò)三次全體教職工會(huì)議，會(huì)前大家能根據(jù)工作實(shí)際進(jìn)行提案，充分落實(shí)了大家的民主權(quán)利，民主氣氛非常濃厚，教職工真正參與了幼兒園各項(xiàng)管理，成為了幼兒園的主人，工作積極性高漲。 。幼兒園班額設(shè)置完全符合小班 25 人、中班 30 人、大班 35 人的要求。保健室設(shè)置也符合《新疆維吾爾自治區(qū)托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)要求。 本教師自制玩教具百件以上，供幼兒使用。保證教師依法享受規(guī)定的權(quán)利，保證 本園幼兒教師同中小學(xué)教師同等地位。保證幼兒身心健康和諧全面發(fā)展。 我園統(tǒng)一使用自治區(qū)編教材，積極參與上級(jí)部門組織的教研和各級(jí)各類培訓(xùn)。認(rèn)真做好各種相關(guān)記錄。加強(qiáng)本園的安全管理工作，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，措施到位。疏散通道、安全出口暢通。此項(xiàng)是否定項(xiàng)，無(wú)論我園評(píng)估得分如何，否定指標(biāo)達(dá)不到要求的一律視為不合格。 雖然我們的工作取得了一定的成績(jī)，但這并不是我們的最終目標(biāo)，因?yàn)槲覀兦逍训恼J(rèn)識(shí)到，幼兒園面臨新的挑戰(zhàn)，要使辦園水平真正適應(yīng)新形式發(fā)展 的需要，真正辦成讓人民滿意的幼兒園，還需不斷努力，同時(shí)懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和專家能給予指導(dǎo)，使我們?cè)诠芾矸矫妗⒔炭蒲蟹矫娌粩噙M(jìn)步，為孩子們健康成長(zhǎng)撐起一片藍(lán)天。 對(duì)照新疆維吾爾自治區(qū)示范性幼兒園檢查評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，我園認(rèn)真進(jìn)行了自查和自評(píng)，總體來(lái)說(shuō)，經(jīng)過(guò)自身努力大部分條件我園都能達(dá)到。禁止攜帶一切危險(xiǎn)品入園。每天戶外活動(dòng)不少于 1小時(shí)。 嚴(yán)格執(zhí)行晨檢及全日觀察制度。 建立合理的一日生活常規(guī)，培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生習(xí)慣和行為習(xí)慣。 五、示范作用：幼兒園自 2024 年成立以來(lái)，能充分發(fā)揮示范幼兒園的示范作用，多次承擔(dān)縣級(jí)示范課和對(duì)農(nóng)村雙語(yǔ)幼兒園教師培訓(xùn)的任務(wù)以及開(kāi)放周活動(dòng)，受到同行的好評(píng)。何換琴園長(zhǎng)大專學(xué)歷，獲得幼兒園園長(zhǎng)崗位合格證。電子琴、電視機(jī)、 DVD 各一臺(tái)，有足夠的、適合幼兒的桌椅、床和盥洗用具，有適合幼兒使用的洗手池、廁所、便池，有單獨(dú)的衛(wèi)生室、隔離室、洗衣室?；顒?dòng)室生均使用面積不少于 2 平方米，專用兒童廁所、盥洗池符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，滿足幼兒需要。 按照《幼兒園工作規(guī)程》，我園招收 3— 6 歲適齡幼兒入園，按照要求設(shè)置小班、中班、大班及學(xué)前班，無(wú)混齡班。兩名保健醫(yī)均是大專學(xué)歷。 。在經(jīng)費(fèi)的使用上，我們注重對(duì)教育教學(xué)和師資培訓(xùn)的投入，每學(xué)期都購(gòu)置教學(xué)用具、幼兒玩 具等設(shè)施，經(jīng)常采用 “ 老師走出去 ” 或 “ 專家請(qǐng)進(jìn)來(lái) ” 的方式對(duì)教職工進(jìn)行培訓(xùn)，更新了大家的教育觀念，提高了專業(yè)技術(shù)水平。在管理上，我們實(shí)行園長(zhǎng)負(fù)責(zé) 制，注重目標(biāo)管理，圍繞著提高人的素質(zhì)而定出管理辦法，管理科學(xué)、高效。全體教職工按個(gè)人意愿填寫(xiě)意向書(shū)，個(gè)人進(jìn)行竟崗演說(shuō)，園領(lǐng)導(dǎo)與各主任聘任各班班主任，班主任聘任各班組人員，最后發(fā)放聘書(shū)?？茖W(xué)的管理，先進(jìn)的教育理念是市直第二幼兒園騰飛的雙翼。 。園內(nèi)建筑面積 ㎡，人均約 ㎡。我園位于新密市東大街東段，地處城鄉(xiāng)結(jié)合部，具有良好的自然環(huán)境條件，周圍沒(méi)有污染，園內(nèi)日照充足，場(chǎng)地干燥，排水通暢。 二、自評(píng)情況 我園于 XX 年就曾確立過(guò)爭(zhēng)創(chuàng)鄭州市示范性幼兒園的五年發(fā)展規(guī)劃，但由于種種原因沒(méi)有如期實(shí)現(xiàn)。這樣，按照各項(xiàng)規(guī)章制度及各類人員的崗位責(zé)任，實(shí)行目標(biāo)管理，做到層層有計(jì)劃，有總結(jié)。馬素梅園長(zhǎng)具有以 幼兒發(fā)展為本的教育觀，教育理念先進(jìn)，視野開(kāi)闊，經(jīng)常派教師到幼教先進(jìn)城市學(xué)習(xí)前沿的教育和管理方法，辦園思路具有前瞻性、實(shí)用性和創(chuàng)新性。園內(nèi)有電腦、 vcd、照相機(jī)，每班配有鋼琴、電視機(jī)、錄音機(jī)、投影儀等。 。 三、各項(xiàng)指標(biāo)完成情況 （一）辦園條件 。兩名保健醫(yī)均是大專學(xué)歷。 。在經(jīng)費(fèi)的使用上，我們注重對(duì)教育教學(xué)和師資培訓(xùn)的投入，每學(xué)期都購(gòu)置教學(xué)用具、幼兒玩具等設(shè)施，經(jīng)常采用 “ 老師走出去 ” 或 “ 專家請(qǐng)進(jìn)來(lái) ” 的方式對(duì)教職工進(jìn)行培訓(xùn)，更新了大家的教育觀念，提高了專業(yè)技術(shù)水平。在管理上，我們實(shí)行園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，注重目標(biāo)管理，圍繞著提高人的素質(zhì)而定出管理辦法，管理科學(xué)、高效。全體教職工按個(gè)人意愿填寫(xiě)意向書(shū)，個(gè)人進(jìn)行竟崗演說(shuō)，園領(lǐng)導(dǎo)與各主任聘任各班 班主任，班主任聘任各班組人員，最后發(fā)放聘書(shū)。科學(xué)的管理，先進(jìn)的教育理念是市直第二幼兒園騰飛的雙翼。 。園內(nèi)建 筑面積 ㎡，人均約 ㎡。我園位于新密市東大街東段，地處城鄉(xiāng)結(jié)合部，具有良好的自然環(huán)境條件，周圍沒(méi)有污染，園內(nèi)日照充足，場(chǎng)地干燥，排水通暢。 二、自評(píng)情況 我園于 xx 年就曾確立過(guò)爭(zhēng)創(chuàng)鄭州市示范性幼兒園的五年發(fā)展規(guī)劃，但由于種種原因沒(méi)有如期實(shí)現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)班子 6 人中，本科畢業(yè)的 2 人，?？飘厴I(yè)的 4 人。 （三）師資隊(duì)伍 。我園有專門的檔案資料室，有 兼職人員負(fù)責(zé)檔案管理工作，教學(xué)類、政務(wù)類、安全類等檔案資料齊全，按督導(dǎo)評(píng)估要求對(duì)檔案進(jìn)行分卷，管理規(guī)范，較好地發(fā)揮了參考、指導(dǎo)的作用。我園班子成員分工合理，各部門人員崗位職責(zé)十分明確、具體，并形成書(shū)面文字上墻。聘任制的實(shí)施，極大地調(diào)動(dòng)了廣大教職工的積極性，大家紛紛以高昂的斗志、激情的演說(shuō)、真摯的語(yǔ)言表達(dá)了自己愛(ài)崗敬業(yè)、教育好幼兒、服務(wù)好家長(zhǎng)的決心。在她的帶領(lǐng)下，我園通過(guò)一系列科學(xué)的管理方法，將 “ 讓孩子歡心，讓家長(zhǎng)放心，讓社會(huì)滿意 ” 這一辦園宗旨滲透到每個(gè)教職工的崗位職責(zé)中，落實(shí)到每個(gè)職工的具體行動(dòng)上的。各種玩具安全、美觀、衛(wèi)生、實(shí)用，體現(xiàn)了多功能性和可變性。幼兒園為每個(gè)孩子配備了符合幼兒年齡特點(diǎn)和衛(wèi)生要求的桌椅，有開(kāi)放式的玩具架和圖書(shū)架、自然角和各種生活設(shè)施。園區(qū)綠化面積 ㎡，占總面積的 30%，無(wú)有毒植物，帶刺植物有防護(hù)設(shè)施，達(dá)到了凈化、美化、兒童化和教育化的標(biāo)準(zhǔn)。其次是建立了自查自評(píng)工作制度，學(xué)期初和學(xué)期結(jié)束，都要對(duì)照 35 項(xiàng)二級(jí)指標(biāo)和 80 條三級(jí)指標(biāo)進(jìn)行自查自評(píng)，找出差距和不足，馬上進(jìn)行整改和完善。第一篇：示范性幼兒園自評(píng)報(bào)告 示范性幼兒園自評(píng)報(bào)告 新密市市直第二幼兒園于 1998 年被鄭州市教育委員會(huì)認(rèn)定為一級(jí)幼兒園。為了確保目標(biāo)的如期實(shí)現(xiàn)，我們首先是建立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，園長(zhǎng)馬素梅同志任組長(zhǎng)，書(shū)記申流水同志任副組長(zhǎng)，其他班子領(lǐng)導(dǎo)為成員，研究制定了創(chuàng)建方案、實(shí)施步驟，嚴(yán)格按照辦園條件、領(lǐng)導(dǎo)與管理、師資隊(duì)伍、衛(wèi)生保健、教育教學(xué)、幼兒發(fā)展評(píng)估、社會(huì)效益七項(xiàng)一級(jí)指標(biāo)劃分了具體責(zé)任人，使分工更加細(xì)致，責(zé)任更加明確。教學(xué)樓體、圍墻和防護(hù)欄色彩柔和，美觀。 。大中型活動(dòng)器械能滿足幼兒活動(dòng)的需要， XX 余件自制玩教具豐富多樣。馬素梅園長(zhǎng)具有以幼兒發(fā)展為本的教育觀，教育理念先進(jìn)，視野開(kāi)闊，經(jīng)常派教師 到幼教先進(jìn)城市學(xué)習(xí)前沿的教育和管理方法，辦園思路具有前瞻性、實(shí)用性和創(chuàng)新性。這樣，按照各項(xiàng)規(guī)章制度及各類人員的崗位責(zé)任，實(shí)行目標(biāo)管理，做到層層有計(jì)劃，有總結(jié)。要搞好量化考核，就必須有一支有能力、責(zé)任心強(qiáng)的中層干部來(lái)協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)搞 好這一工作。 。從 XX年起實(shí)行了教職工大會(huì)制度，至今已舉行過(guò)三次全體教職工會(huì)議，會(huì)前大家能根據(jù)工作實(shí)際進(jìn)行提案，充分落實(shí)了大家的民主權(quán)利，民主氣氛非常濃厚，教職工真正參與了幼兒園各項(xiàng)管理，成為了幼兒園的主人，工作積極性高漲。 。幼兒園占地面積 ㎡，建筑面積 ㎡，戶外活動(dòng)場(chǎng)地面積 ㎡，環(huán)境優(yōu)美，設(shè)施齊全，保教水平較高，在社會(huì)上有一定影響力，為新密市幼教事業(yè)的蓬勃發(fā)展做出了卓越貢獻(xiàn)。 三、各項(xiàng)指標(biāo)完成情況 （一）辦園條件 。 。園內(nèi)有電腦、 vcd、照相機(jī)，每班配有鋼琴、電視機(jī) 、錄音機(jī)、投影儀等。