8組織部門抓黨建促脫貧研究報告(存儲版)
【正文】 彰并給予經(jīng)濟獎勵。三是更重視發(fā)揮貧困地區(qū)群眾主體作用。強化人才資源、人才政策向貧困地區(qū)傾斜的導(dǎo)向，引導(dǎo)更多專業(yè)技術(shù)人才到脫貧攻堅一線干事創(chuàng)業(yè)。對長期在貧困程度深、基礎(chǔ)設(shè)施差、自然條件惡劣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，工資待遇上適當(dāng)傾斜，定期組織體檢和心理服務(wù)，同等條件下優(yōu)先使用。四是研究出臺推動村級集體經(jīng)濟發(fā)展意見，明確目標、職責(zé)、路徑和保障措施等，推動有效解決貧困地區(qū)村級集體經(jīng)濟空白和村級無錢辦事等問題。分級分層建立抓黨建促脫貧工作責(zé)任清單，精準界定各級各部門在抓黨建促脫貧工作中的職責(zé)，明確分工、量化任務(wù)、細化落實，切實做到逐級傳導(dǎo)壓力、層層壓實責(zé)任，強化各級黨組織負責(zé)人抓黨建促脫貧工作的責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識。xx縣推行帶班子強隊伍、帶群眾強主體、帶發(fā)展強產(chǎn)業(yè)、帶真情強服務(wù)、帶新風(fēng)強治理的五帶五強工作法，推動村第一書記培養(yǎng)一支永遠不走的工作隊。xx縣圍場開展奪旗爭星活動，組織爭奪脫貧攻堅流動紅旗，爭創(chuàng)共富、帶富、致富黨員之星，有效激發(fā)了廣大黨員走在前列、脫貧攻堅的熱情。四是結(jié)合實際出臺促進村級集體經(jīng)濟發(fā)展扶持政策，通過設(shè)立財政專項引導(dǎo)資金、扶持資金等，統(tǒng)籌利用農(nóng)村現(xiàn)有資源、資金、資產(chǎn)，通過創(chuàng)辦實體、實行股份合作、開展租賃經(jīng)營、提供服務(wù)管理等方式增加集體經(jīng)濟收入。據(jù)初步了解，在脫貧攻堅一線得到提拔重用的領(lǐng)導(dǎo)干部，占縣鄉(xiāng)班子成員的1/3以上，進一步樹立了鮮明正確的用人導(dǎo)向。 主要做法有6個方面： 第一，層層傳導(dǎo)壓力，健全責(zé)任體系。選調(diào)各縣市區(qū)黨委組織部分管副部長和鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織干事、部分第一書記共130人，圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于脫貧攻堅的重要指示精神，結(jié)合組織部門職能，研究選優(yōu)配強領(lǐng)導(dǎo)班子、建強基層黨組織、夯實基層基礎(chǔ)，團結(jié)帶領(lǐng)黨員群眾打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的有效舉措，提出
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