【正文】 生重大事故的股室； 2：獎勵的類型 獎勵實行精神獎勵和物質(zhì)獎勵相結(jié)合的原則。（ 10 分） 每月召開一次安全工作例會，分析、布置、督促、檢查本地區(qū)防范安全事故工作，及時解決安全生產(chǎn)中存在的重大問題。 橋上鄉(xiāng)人民政府 二〇一一年五月二十八日 第三篇：安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核獎懲辦法 安全生產(chǎn)目標(biāo)考核及獎懲 制度 為進一步 貫徹落實國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)，切實加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任，確保公司全年安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)，特制定本制度。 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核程序 公司安全生產(chǎn)委員會負責(zé)對所屬各單位（部門）的安全生產(chǎn)責(zé) 1 責(zé)，圓滿完成責(zé)任書安全監(jiān)管工作期望指標(biāo)的，公司返還其交納的風(fēng)險抵押金，并給予同等金額的獎勵；對雖未完成期望指標(biāo)但未突破控制指標(biāo)的，僅全額返其交納的風(fēng)險抵押金；對突破否決指標(biāo)的，將全額扣除其交納的風(fēng)險抵押金。 二、安全生產(chǎn)的工作目標(biāo)及要求 高度重視安全生產(chǎn)工作。不定期進行安全生產(chǎn)檢查，對檢查情況全面記錄，對事故隱 患發(fā)整改通知書，并要求及時反饋整改情況。若年度內(nèi)完不成安全生產(chǎn)控制指標(biāo)或工作指標(biāo)的，按前后責(zé)任人的責(zé)任大小分別扣減抵押金。當(dāng)年發(fā)生一次交通事故，一律作為不合格。 駕駛員未按期對車輛及裝臵進行各級維護保養(yǎng)及檢測審驗工作的，扣除當(dāng)月安全獎并處違約金如下： （ 1）、第一次未按期公司處予 50 元違約金；（ 2）、第二次未按期公司處予 100 元違約金； （ 3）、三次未按期公司處予 200 元違約金并由公司提出書面告誡。 c、駕駛員交通肇事有責(zé)無人員傷亡，經(jīng)濟損失在 1000 元以上 3000元以下，扣除當(dāng)月安全獎并對駕駛員處以 100元違約金，停班學(xué)習(xí)一天，書面檢查，通報批評，并按事故本車保險公司定損金額 15%賠償車輛加速減值費。若造成重大交通事故或其他重大安全責(zé)任事故的，按公司規(guī)定強制停運 1020 天，運營任務(wù)照常交納，若造成特大交 通事故的，按公司規(guī)定強制停運并學(xué)習(xí)一個月，運營任務(wù)照常交納，同時公司有權(quán)單方終止勞動關(guān)系。 i、駕駛員交通肇事有責(zé)致一人死亡，一律開除并負相應(yīng)的法律責(zé)任，并按事故本車保險公司定損金額 15%賠償車輛加速減值費。 （ 2）、為降低事故率，杜絕重特大事故發(fā)生，落實安全生產(chǎn)責(zé)任事故，特制訂以下交通責(zé)任事故處罰細則： a、駕駛員交通肇事有責(zé)無人員傷亡，經(jīng)濟損失在 1000 元以下，扣除當(dāng)月安全獎并對駕駛員處以 50 元違約金，停班一天學(xué)習(xí)、書面檢查、通報批評，并按事故本車保險公司定損金額 15%賠償車輛加速減值費。每年度駕駛員營運過程中有交通違章行為的，扣除當(dāng)月安全獎并處違約金如下： （ 1）、第一次違章公司處以 50 元違約金；（ 2）、第二次違章公司處以 100 元違約金； （ 3）、三次違章公司處以 200 元違約金并由公司提出書面告誡。 三、安全生產(chǎn)目標(biāo)考核的內(nèi)容 考核貫徹法律法規(guī)、行業(yè)政策和安全生產(chǎn)管理制度（包括駕駛員和車輛安全技術(shù)管理制度、崗位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位安全操作規(guī)程、危險品運輸與泄露處理方案）的建立和落實、緊急狀態(tài)應(yīng)急預(yù)案的建立和完善； 考核營運過程中車輛違章及事故次數(shù)和人員傷亡等情況。 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核要堅持實事求是、客觀公正的原則，違者按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。 重視制度建設(shè)，定期進行檢查落實。每年由主管領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊開展 “ 查思想、查管理、查紀(jì)律、查隱患 ” 活動不 34 第四篇： xxx 公司安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核和獎懲辦法 xxx 公司安全生 產(chǎn)工作目標(biāo)考核 和獎懲辦法為認真貫徹 “ 安全第 第 14 頁 共 22 頁 一、預(yù)防為主 ” 的方針，強化各部門主要負責(zé)人的安全生產(chǎn)責(zé)任意識，預(yù)防和減少各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》等法律法規(guī)，制定本辦法。 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核內(nèi)容： 各責(zé)任單位與公司簽定的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)完成情況。 考核得分在 90 分以上的評為先進單位，考核得分在 60分以上的為完成安全生產(chǎn)考核指標(biāo)單位，考核得分在 60 分以下的，實行一票否決。（ 15 分） 加大對安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳力度，支持配合鄉(xiāng)政府 第 10 頁 共 22 頁 履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)。 （ 5）及時發(fā)現(xiàn)或消除重大事故隱患，避免重大事故發(fā)生者。 2：懲罰類型 （ 1）根據(jù)違章情節(jié)的輕重程度，及時采取批評教育、書面檢查、全站通報、停產(chǎn)學(xué)習(xí)、經(jīng)濟處罰、行政處罰等辦法予以處罰。 ○2 違章違紀(jì)，情節(jié)嚴(yán)重，性質(zhì) 惡劣者。對不合格的股室進行懲處和通報批評，責(zé)成其制定整改方案，限期整改， 直到驗收合格。考核期為每年春節(jié)運輸 40 天，站制定春運安全工作方案、安全目標(biāo)和安全考核評比標(biāo)準(zhǔn)，春運結(jié)束后根據(jù)安全生產(chǎn)工