5群團(tuán)組織工作機(jī)制及規(guī)章制度(存儲版)
【正文】 開展工作。 六、工會小組長職責(zé) 工會小組長在工會主席的 領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，其具體職責(zé)如下： 負(fù)責(zé)組織工會小組的各項(xiàng)日常工作和活動，并積極組織和參加車間工會開展的活動。 11 組織體系設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化 三、宣傳委員職責(zé) 積極向團(tuán)內(nèi)外青年宣傳團(tuán)的知識。 協(xié)助工會做好職工的權(quán)益維護(hù)、福利等工作。 在開展活動中注意安全教育，防止事故發(fā)生。 關(guān)心職工的思想、工作和生活，幫 助解決職工的實(shí)際困難。由區(qū)車間工會委員會負(fù)責(zé) 7 組織體系設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化 二、工會主席職責(zé) 第 6 頁 共 8 頁 科區(qū)工會分會主席在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，其具體職責(zé)如下： 負(fù)責(zé)科區(qū)工會分會的全面工作；主持本單位工會委員會的日常工作，負(fù)責(zé)組織、制定工會工作計(jì)劃，定期布置、檢查、總結(jié)工作，并及時(shí)向黨支部和上級工會匯報(bào)工作。再此基礎(chǔ)上，把議案、事項(xiàng)先發(fā)給職工代表預(yù)審，讓他們先提提看法和意見，加以 修整和完善，集思廣益后，再提交職代會審議通過。充分發(fā)揮廣大職工的積極性，增強(qiáng)區(qū)各項(xiàng)工作的透明度，讓職工真正參政議政，當(dāng)家理財(cái)，把區(qū)建設(shè)成為一個(gè)政通人和、經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的高效單位，特制定如下 “ 區(qū)務(wù)公開、民主管理 ” 制度實(shí)施細(xì)則。 公開監(jiān)督 （ 1）職工代表隨時(shí)巡視公開的內(nèi)容和事項(xiàng)，并進(jìn)行定期和不定期巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)矯正指導(dǎo)和 整改。 （ 2）區(qū)年度生產(chǎn)計(jì)劃 和奮斗目標(biāo)。 加強(qiáng)科區(qū)文化建設(shè)，活躍職工生活。 堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)原則，重大工作問題集體討論，并報(bào)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)審定。堅(jiān)持重大問題職代會通報(bào)、討論制度，開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策和合理化建議活動，廣泛聽取意見，群策群力。 二、職代會的職權(quán)
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