改革創(chuàng)新基層黨組織工作機制思考(存儲版)
【正文】 做法，并以創(chuàng)建基層滿意 “ 四好 ” 部門、 “ 五型 ” 機關(guān)、 開展演講比賽、播放廉政歌曲、組織在職黨員到社區(qū)報到等為抓手，不斷創(chuàng)新活動載體，豐富活動內(nèi)容，強化活動效果，努力提高基層黨組織工作的針對性、實效性。市直機關(guān)共有 48 個部門與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村隊開展了結(jié)隊幫扶工作。 第 1 頁 共 4 頁 改革創(chuàng)新基層黨組織工作機制思考 黨的基層組織是黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)。這是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)對基層黨的建設(shè)提出的一個新要求。 不斷優(yōu)化組織設(shè)置、擴大組織覆蓋、創(chuàng)新活動方式。近年來，我們按照 “ 以人為本 ” 核心理念開展黨的工作。 工委按照 “ 黨要管黨、從嚴治黨 ” 的方針，進一步抓好《關(guān)于建立健全地方黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責(zé)任制的意見》的貫徹落實，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，有關(guān)部門各司其職、緊密配合，一級抓一級、層層抓落實的工作格局；形
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