5市容目標(biāo)管理實施意見(存儲版)
【正文】 上崗證的每項次扣 1 分； 暫扣物品未按規(guī)定擅自處理的，每次扣 2 分； 路段管理人員未完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)的，當(dāng)月考勤獎不發(fā)； 凡受到個體經(jīng)營戶或單位贈送錦旗、新聞媒體表揚(yáng)的加20 分。 第二十九條處罰辦法 路段考核中，考核分值連續(xù) 3 個月為倒數(shù)第 1 名的路段管理 第 14 頁 共 14 頁 員和倒數(shù) 2 名的被考核隊員，且年終總分低于 800 分的，給予待崗 3 個月，待崗期間每月只發(fā)基本生活費（從考核之日起到年度未累計數(shù)為準(zhǔn)）。每正確辦理一起一般程序案件的加 10 分，簡易程序案件的加 1 分。日間考核實行全天候考核；錯時考核原則以隨機(jī)抽查為主，每月考核不低于 5 次，考核時必須有兩名考核人員在場，以示公平。糾章和執(zhí)法過程中要先亮證、后執(zhí)法，做到 “ 六先一后 ” ，講明違章事由和有關(guān)法律法規(guī)條例，并使用文明用語，以耐心說明教育為主，嚴(yán)禁粗暴執(zhí)法。 1向 XX 縣區(qū)干道路面倒生活、建筑垃圾及時發(fā)現(xiàn)查處； 路牙石、窨井等市政基礎(chǔ)設(shè)施缺損及時發(fā)現(xiàn)反饋； 2對未經(jīng)批準(zhǔn)擅自占用城 市綠地砍筏樹木損壞城市綠地及時發(fā)現(xiàn)查處，并反饋局辦公室安排相關(guān)部門處理； 2無其它有礙影響市容的違章、違法行為； 2行政處罰案件立案查處工作辦理、報批及時準(zhǔn)確。特殊情況時，局管理部門及大隊可采取區(qū)域聯(lián)動管理。 第十二條執(zhí)法方式。 第九條管理職責(zé)。步行街和前委東路配置 6 人。 第七條管理范圍。通過對路段、區(qū)域的有 *區(qū)市容管理定置化目標(biāo)管理實施意見（試行） 第一章總則 第一條為進(jìn)一步推進(jìn)城市管理提檔升級，建立科學(xué)有效的管理機(jī)制、考核激勵機(jī)制及崗位目標(biāo)責(zé)任制，增強(qiáng)城管隊員的積極性、主動性、能動性，實現(xiàn)市容秩序管理正規(guī)化、制度化，達(dá)到高效快捷、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、管理科學(xué)的目標(biāo)，特制定本考核辦法。 第三條本辦法適用 *區(qū)市容管理局城管監(jiān)察大隊。賈韓北路（北大橋至新華書店為一個段節(jié)）配置 2 人；賈韓中路（新華書店至洪西路為一個段節(jié)）配置 2 人。賈韓南路（清真寺至夏橋小商品批發(fā)市場）配置 3 人。 第十條管理重點。段節(jié)之間、路段及獨立片區(qū)之間可適時組織交叉執(zhí)法。 樣板路：賈韓北路、前委東路 一級路：新夏路、世紀(jì)西路、民和路、麗平路、賈韓南路 二級路。城管監(jiān)察工作人員工作期間必須按大隊要求統(tǒng)一著裝，不得披衣敞懷、挽袖、卷褲腿、不準(zhǔn)穿背心、赤背、拖鞋，赤腳穿涼拖鞋，禁止帶口罩。在查處違規(guī)行為中需立案查處的，要嚴(yán)格履行有關(guān)法律程序。 第二十五條市容考核扣分標(biāo)準(zhǔn) （一）樣板路扣分標(biāo)準(zhǔn) 凡出店經(jīng)營一處的每處扣 3 分； 流動攤點未及時發(fā)現(xiàn)及查處的每處扣 1 分； 有晾曬衣物現(xiàn)象的發(fā)現(xiàn)一處扣 1 分； 非機(jī)動車擺放有一處混亂的發(fā)現(xiàn)一處扣 分； 違章搭建、建章建設(shè)查處不及時的發(fā)現(xiàn)一處扣 2 分； 門窗亂貼畫不及時反饋廣告管理部門處理的每處扣 分； 批準(zhǔn)設(shè)置的報刊亭、電話 亭不干凈整潔的且不及時反饋廣告管理部門處理的，每處扣 分； 干道兩側(cè)有落地廣告牌、燈箱的每處扣 1 分； 第 1
職業(yè)教育相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1