5淺談新時期企業(yè)工會工作面臨的問題與對策(存儲版)
【正文】 人口與計生工作所面臨的新問題，就面貫徹上級的各項工作部署，緊貼實際，與時俱進，真抓實干，一定會開創(chuàng)人口與計劃生育工作的新局面。同時做好生育關懷，繼續(xù)開展送關心、送政策 、送健康的三送活動，各單位要在資金上給予大力支持，定期聽取計劃生育部門匯報、指導計劃生育部門和人員做。要強化考核，重點對否決指標認真落實檢查，采取橫向聯(lián)系、縱向匯報、單位自查等多種形式，確保目標管理責任書的各項指標落實到位。要把計劃生育工作作為一把手工程，發(fā)揮工會、紀檢、人事等相關部門的聯(lián)動作用，形成一體化管理。但是還有個別單位領導由于員工家屬婚育觀念的轉變，連年無計劃外生育，主觀判斷、盲目樂觀，造成單位計劃生育管理措施不得力，在本單位沒有形成系統(tǒng)聯(lián)動的管理體 系，未婚生育、早婚早育、未持證懷孕情況有所抬頭。公司各單位采取了具體措施進行落實，見到了較好的成效。要認真落實以黨政一把手親自抓、負總責、一班人齊抓共管和一票否決制為主 第 3 頁 共 5 頁 要內容的三個一領導機制，確保計劃生育工作思想認識到位、責任落實到位、經(jīng)費投入到位、解決問題到位。要高度重視實行目標管理責任制的重要意義，認真修訂細化計劃生育目標管理責 任書的各項內容，讓各級組織的
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