4年工會(huì)工作總結(jié)和年工會(huì)工作計(jì)劃(存儲(chǔ)版)
【正文】 ，送去慰問(wèn)金 2500 元；慰問(wèn)死亡員工 2 名，送去慰問(wèn)金 xx0 元，慰問(wèn)退休員工 2 名，送去慰問(wèn)金 xx 元；給公司 6 名員工進(jìn)行困難建檔，送去慰問(wèn)金 6000 元。改善了員工的生活質(zhì)量，激發(fā)了員工的工作熱情。并積極參與市屬工會(huì)、市企業(yè)家協(xié)會(huì)舉行的鉗工、電工培訓(xùn)比武； 9月份工會(huì)響應(yīng)公司降本增效活動(dòng)，積極在公司 內(nèi)部進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)，并以降本增效征文比賽活動(dòng)擴(kuò)大效果，提高認(rèn)識(shí)。 舉辦各類技術(shù)比武，征文比賽，打造學(xué)習(xí)型、節(jié)約型企業(yè)班組。種植了紅花繼木、紅葉石楠等樹木約 8000 余棵、各類果樹 400余棵、櫻花 200 棵；同時(shí)，利用廠區(qū)的東北角一塊約一畝多的空地，組織員工自己動(dòng)手，修整土地，建起了寧波 xx 特色的 “ 開心農(nóng)場(chǎng) ” 。參保率和體檢人數(shù)都達(dá)到了100%。 寧波 xx 以和諧企業(yè)創(chuàng)建為目標(biāo)，以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心、促進(jìn)參與企業(yè)管理、履行職責(zé)、構(gòu)建和諧。
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