目標管理(致尊版)(存儲版)
【正文】 切可以調(diào)動的力量和因素，來幫助自己實現(xiàn)目標。更高的目標，更能催人奮進。不懷疑、不膽小、絕不能放棄，放棄就失敗。 確認實現(xiàn)目標的障礙 懶惰 恐懼 慣性思維 習(xí)慣 “障礙是來幫我們學(xué)習(xí)成長的，而不是來阻礙我們的，達成目標的過程，其實就是克服障礙的過程 。我不相信我的仿憶，我只相信我的筆記。而要發(fā)揮潛能，你必須全神貫注于自己有優(yōu)勢并且會有高回報的方面。因而讓人重視現(xiàn)在，把握現(xiàn)在。你的 思想方式或工作方式（心態(tài)）就會向著 更積極主動的方向轉(zhuǎn)變。茫無目的飄蕩，終歸會迷失航向而永遠達不到成功的彼岸。 培訓(xùn)能提高員工的專業(yè)知識和綜合能力； 培訓(xùn)是對員工最大的福利。 三、良好工作習(xí)慣的內(nèi)容 （一）養(yǎng)成良好的銷售習(xí)慣 養(yǎng)成要求轉(zhuǎn)介紹的習(xí)慣 客戶已經(jīng)簽單了，銷售只成功 80%，而要求 轉(zhuǎn)介紹，才算 100%成功的銷售。 養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣使人受益終生，先為習(xí)慣而工作，習(xí)慣為我而工作。 來到展廳的每一個人，都可能想了解車子，因為我 們是 4S城市展廳，買不買是客戶的權(quán)利，說不說是我 們的義務(wù)。 先做朋友，后做汽車銷售；先推銷自己，后 推銷車子。 工作日志是對自己長期及短期目標的一個檢視、督 促，并按計劃去工作 , 工作的過程就是一個按步驟完成計劃 的過程。 一、什么是目標 目標就是你的目的地和方向，就是你到底要什么，也就是你的夢想前面加上時間和計劃。 三、目標的重要性（作用） ?人們處事的方式主要取決于他們怎樣看待自己的目標，如果覺得自己的目標不重要，那么多付出的努力自然也就沒有什么價值；如果覺得目標很重要，那么情況就會相反。你可以根據(jù)自己距離目標有多遠來衡量取得的進步，測知自己的效率。 三、目標的重要性（作用） 美國 19世紀哲學(xué)家、詩人愛默生說： “ 一心向著自己目標前進的人， 整個世界都給他讓路！ ” 目標產(chǎn)生信心、勇氣和膽量 三、目標的重要性（作用） 牧師兼演說家羅伯特 – 舒勒說 : “目標絕對重要， 不但調(diào)動我們的積極性而且維持我們的人生。 制定實現(xiàn)目標的期限 沒有期限就等于沒有目標，就永遠達不到成功的彼岸。 六、如何實現(xiàn)目標 制定實現(xiàn)目標的措施與找出解決障礙的方法 關(guān)鍵性障礙應(yīng)長出不低于五個解決方案，其他每個障礙都要找出解決方法 1制定實現(xiàn)目標的計劃 一旦確定目標及實現(xiàn)目標（
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