如何建設(shè)_流的企業(yè)文化ppt52頁(yè))(存儲(chǔ)版)
【正文】 行為行為層文化27核心層文化企業(yè)精神企業(yè)經(jīng)營(yíng)哲學(xué)企業(yè)道德企業(yè)價(jià)值觀念企業(yè)風(fēng)貌企業(yè)文化的實(shí)用性直接服務(wù)于企業(yè)的戰(zhàn)略實(shí)施，通過(guò)它來(lái)構(gòu)成企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。252。 不符合企業(yè)所尋求的效益原則。執(zhí)行應(yīng)當(dāng)是一個(gè)組織文化中的核心元素 .48企業(yè)文化：以人為本員工是文化的創(chuàng)造者員工是文化的實(shí)踐者員工是文化的維護(hù)者員工對(duì)文化的認(rèn)同員工在企業(yè)文化建設(shè)中的作用49領(lǐng)導(dǎo)者的角色張瑞敏：在海爾我有兩個(gè)角色，第一是設(shè)計(jì)師，在企業(yè)發(fā)展中使組織結(jié)構(gòu)適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展；第二是牧師，不斷布道，使員工接受企業(yè)文化，把員工自身價(jià)值的體現(xiàn)和企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)結(jié)合起來(lái)。 。 五月 21五月 2102:55:1302:55:13May 13, 20231意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 五月 2102:55:1302:55May2113May211越是無(wú)能的人，越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒。 2023/5/13 2:55:1302:55:1313 May 20231一個(gè)人即使已登上頂峰，也仍要自強(qiáng)不息。 五月 21五月 21Thursday, May 13, 2023閱讀一切好書(shū)如同和過(guò)去最杰出的人談話。 五月 2102:55:1302:55May2113May211世間成事，不求其絕對(duì)圓滿，留一份不足，可得無(wú)限完美。 五月 21五月 2102:55:1302:55:13May 13, 20231他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國(guó)見(jiàn)青山。表現(xiàn)上的藝術(shù)性定義意義45建設(shè)個(gè)性化的企業(yè)文化時(shí)代特色行業(yè)特點(diǎn)企業(yè)自身特點(diǎn)鮮明的個(gè)性企業(yè)形象顧客認(rèn)同46個(gè)性化文化耐克：體育、表演、灑脫自由的運(yùn)動(dòng)員精神TCL通信：科技美學(xué)化七喜：酷腦白金：送健康安利：幫助他人成功如新：善的力量47創(chuàng)造具有較強(qiáng)執(zhí)行力的文化執(zhí)行是一門學(xué)問(wèn) ,它是戰(zhàn)略的一個(gè)內(nèi)在組成部分 。形式上的簡(jiǎn)潔性252。理論上的嚴(yán)密性252。39特征上的實(shí)用性企業(yè)文化建設(shè)必須與企業(yè)自身的實(shí)際相適應(yīng)。其依據(jù)來(lái)自何處？ 216。q 平等地與老板明辯責(zé)任是四達(dá)公司的行事習(xí)慣。q 思維方式直接表現(xiàn)為一種不自主的聯(lián)想。企業(yè)可以充分利用輻射作用，營(yíng)造積極的廣泛的社會(huì)影響，樹(shù)立社會(huì)形象，發(fā)展企業(yè)。資產(chǎn)重組可以一時(shí)提高生產(chǎn)力，但若沒(méi)有文化上的改變，就無(wú)法維持高水平生產(chǎn)力的發(fā)展。2 如果想要列車每小時(shí)再快 10公里，那只要加大馬力就可以了；但要是想讓車速提高十倍的話，那就得更換鐵軌了。9企業(yè)文化歷史現(xiàn)實(shí)未來(lái)10企業(yè)文化員工追求社會(huì)責(zé)任客戶利益企業(yè)家精神11企業(yè)文化的作用導(dǎo)向作用 即把企業(yè)員工引導(dǎo)到確定的目標(biāo)上來(lái)；約束作用 即成文的或約定俗成的廠規(guī)廠風(fēng)對(duì)每個(gè)員工的思想、行為都會(huì)起到很大的約束作用；凝聚作用 即用共同的價(jià)值觀和共同的信念使整個(gè)企業(yè)上下團(tuán)結(jié)；融合作用
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