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如何提升管理效率與人際關系(存儲版)

2025-01-25 14:23上一頁面

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【正文】 傾聽 平易近人平易近人 讓部屬參與決策讓部屬參與決策 表里一致表里一致 適當的授權適當的授權 不恥下問不恥下問17UPCODL干部 訓練人際關系的處理技巧二、部屬對上司: 尊重尊重 體諒上司的難處體諒上司的難處 協(xié)助上司協(xié)助上司 勿背后批評勿背后批評 謹守分寸謹守分寸 勿事事請示勿事事請示 18UPCODL干部 訓練人際關系的處理技巧三、同仁之間: 互相尊重 遵守團體紀律 互相合作 勿揭人之短 互相照應 勿爭權奪利 團隊重于個人 19UPCODL干部 訓練溝通的意義與重要性 ※ 為達成組織目標之共識,任務指派、分工。21UPCODL干部 訓練如何做好溝通 溝通的模式 溝通的障礙 溝通的戒律22UPCODL干部 訓練溝溝 通通 模模 式式 (障礙)
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