【摘要】醫(yī)療器械進入歐盟市場相關(guān)知識簡介基礎(chǔ)部:于先儒2023年4月10日2023/1/171上海光電研發(fā)中心醫(yī)療器械進入歐盟市場相關(guān)知識簡介?MDD指令內(nèi)容?醫(yī)療器械的分類?MDD符合性審核路徑?技術(shù)
2024-12-30 03:59
【摘要】.?。。1醫(yī)療服務(wù)收費標準及相關(guān)政策解讀?為了全口徑、全方面、全業(yè)務(wù)地貫徹落實市衛(wèi)計委關(guān)于《開展醫(yī)療機構(gòu)藥品及醫(yī)療服務(wù)收費違規(guī)行為專項檢查工作方案的通知》(武衛(wèi)生計生辦[2023]50號文件)精神,更好更準確地掌握醫(yī)療服務(wù)收費標準,規(guī)范醫(yī)療服務(wù)收費過程中的違規(guī)收費行為,有效規(guī)避醫(yī)療服務(wù)收費違規(guī)風(fēng)險,今天和大家
2025-01-10 06:39
【摘要】關(guān)于員工福利方案合集7篇 員工福利方案篇1 一年一度的中秋佳節(jié)即將來臨,為感謝廣大員工為公司付出的辛勤勞動及貢獻,讓大家能感受到公司的溫暖與呵護,特計劃節(jié)前發(fā)放福利及節(jié)日放假。具體方案請示...
2025-04-03 21:13
【摘要】關(guān)于員工福利方案匯總7篇 員工福利方案篇1 這方面包括退休的福利計劃、醫(yī)療等等。補充福利方面除了常規(guī)的年終獎還能做什么?為員工提供個性化、有針對性的員工福利,或者給員工發(fā)放節(jié)日福利禮品,表...
2025-04-05 13:36
【摘要】工資福利相關(guān)材料目錄序號題目頁碼1上報統(tǒng)發(fā)信息材料對照表2-22職務(wù)等級工資標準表3-113工資套改表12-184工資系統(tǒng)錄入新增人員信息操作說明19-205工資系統(tǒng)錄入變動信息操作說明20-24
2025-08-03 03:57
【摘要】第15章公務(wù)員工資保險福利公務(wù)員的工資是指公務(wù)員機關(guān)以貨幣形式支付給公務(wù)員的勞動報酬。工資制度作為社會的分配方式,是有關(guān)工資形式、工資標準和工資支付原則、辦法的總稱,是一個歷史的范疇。公務(wù)員保險制度是指國家對因生育、年老、疾病、傷殘、死亡等原因,暫時或永久喪失勞動能力的公務(wù)員給予物質(zhì)幫助的一種保障制度。公務(wù)員福利制度是國家和單位為解
2025-03-09 12:23
【摘要】第10章:員工薪酬與福利主要內(nèi)容?薪酬的概念及其意義?薪酬設(shè)計及其方法?員工福利一、薪酬的概念及其意義(薪酬是工資和獎金嗎?)【薪酬的詞典意義】薪,薪水,又稱薪金、薪資,即工資,包括獎金。偏重指貨幣因素。酬,報酬,報是報答,酬是酬謝。報答是指用實際行動表示感謝;酬
2024-12-30 17:25
【摘要】人力成本優(yōu)化系列之員工關(guān)愛福利與企業(yè)雇傭雙贏2國外企業(yè)員工福利總是很誘人▲Google:瑜珈、健身房、洗車、攀巖墻、干洗服務(wù)、健身課程、跑道、按摩津貼、免費洗衣服,手足球機臺、乒乓球桌、免費自行車、飛盤高爾夫場地、室內(nèi)滑行車、電視游樂器?!鳩acebook:大部份的每月健身費用補助一半、照片處理、洗衣服務(wù)、每周有企業(yè)家來授課、皮件修理服務(wù)
2024-12-30 12:18
【摘要】,員工福利建議方案,設(shè)立福利方案的目的,01福利待遇是公司在崗位工資和獎金等勞動報酬以外給予員工的報酬,是公司薪酬體系的重要組成部分。02建立一個良好的福利待遇體制能夠增加員工對企業(yè)的歸屬感,增加企業(yè)...
2024-11-17 00:12
【摘要】李一鳴老師:?2023年畢業(yè)于湖南大學(xué)(原湖南財經(jīng)學(xué)院)精算專業(yè)?湖南大學(xué)金融學(xué)研究生,中國保險大學(xué)專職培訓(xùn)講師?2023年進入保險職業(yè)學(xué)院保險系從事專職教育工作,主講《保險原理與實務(wù)》、《精算技術(shù)》、《風(fēng)險管理》、《核保核賠》等課程?參與《網(wǎng)絡(luò)保險》這一課題的研究工作?在保監(jiān)會編訂的《保險通俗知識讀本》一書中擔(dān)任主要編
2024-12-30 15:40
【摘要】員工薪酬設(shè)計與福利?本章重點報酬概述工資制度設(shè)計薪酬管理體系專業(yè)人員工資制定?學(xué)習(xí)目的,以及它在提供報酬方案中的作用基本概念(P258)?
2025-01-03 16:57
【摘要】員工福利的構(gòu)成組合?員工的法定福利?員工的非法定福利員工的法定福利?社會保險:它是國家通過立法手段建立的,在勞動者全部或者部分喪失生活來源的情況下(勞動者會面臨風(fēng)險),能夠享受國家或者社會給予的物質(zhì)幫助,維持其基本生活水平的社會保障制度。?特點:強制性、保障性、公益性、互濟性員工的法
2025-01-03 14:54
【摘要】第七章員工薪酬與福利【學(xué)習(xí)目標】1、掌握薪酬的概念以及組成2、員工福利的基本內(nèi)容3、掌握薪酬制度設(shè)計的影響因素4、掌握薪酬制度設(shè)計的原則5、掌握工作評價的主要方法一、薪酬概述?問題一:?一下子就給員工加工資,是不是會沒東西好加了??問題二:?削減員工工資就意味著降低成本
2025-01-03 17:03
【摘要】員工福利及退休計劃概述企業(yè)自定員工福利商業(yè)保險在員工福利計劃中的優(yōu)勢法定員工福利課程思路?狹義:僅指企業(yè)福利(如補充養(yǎng)老保險計劃和補充醫(yī)療保險計劃)員工的非工資性收入廣義:包括社會福利和企業(yè)福利什么是員工福利員工福利的類型法
2025-01-03 15:18
【摘要】第九章員工福利管理學(xué)習(xí)目標:通過本章的學(xué)習(xí),要求在準確理解員工福利概念的基礎(chǔ)上,明確員工福利的構(gòu)成,掌握員工福利的設(shè)計與管理方法,了解員工福利管理方式的創(chuàng)新等方面的理論知識和實踐運用。第九章員工福利管理本章要點員工福利概述1員工福利的構(gòu)成2員工福利的設(shè)計與管理
2025-01-03 15:21