業(yè)務管理及管理知識報告計劃(存儲版)
【正文】 員企業(yè)單位通過會員注冊，辦理相關費用手續(xù)等流程成為正式會員后發(fā)布相關招聘信息，使求職者有機會和企業(yè)單位一對一的進行溝通交流。對分條計費的信息，如因傳輸容量等原因需要回送多條信息內容的，只能收取一條相應信息的信息費。9我公司已經通過網站開通客戶服務熱線電話，客服電話為：****12345678， 并對社會公布。*****網將成為更多的人才找到更加合適的工作崗位為企業(yè)找到更加適合的專業(yè)性人才。提供60萬企業(yè)管理資料下載，詳情查看：...../提供5萬集管理視頻課程下載，詳情查看：...../zz/提供2萬GB高清管理視頻課程硬盤拷貝，詳情查看：...../shop/2萬GB高清管理視頻課程目錄下載：...../高清課程可提供免費體驗，如有需要請于我們聯系。二、經濟效益 *****網上線將為本土企業(yè)開辟新的招聘渠道。7 基礎電信業(yè)務經營者在向用戶提供電話業(yè)務收費單據時，若存在為我公司代收的信息費，應同時向用戶提供我公司的名稱、代碼和代收金額，并注明″代收費″字樣。若用戶未進行確認反饋，視為用戶撤銷服務要求。商業(yè)模式不同于運營模式，他最直接針對用戶，產生于用戶服務。純互聯網招聘模式：該模式屬于傳統型的，在互聯網的平臺上提供招聘求職信息，供用戶自由選擇，相當與求職招聘中介，沒有充分調動用戶參與互動的積極性，互聯網的優(yōu)勢不能充分發(fā)揮出來。求職者可以通過新聞資訊欄目及時了解職場的最新動態(tài)和相關新聞資訊等。重視網站策劃、技術建設、網站推廣等網站建設。 三、發(fā)展目標及預期增長率、發(fā)展目標當前，我國多層次、多元化人才資源配置體系已基本形成，但處于起步階段的人才服務業(yè)還面臨著服務功能進一步增強、市場監(jiān)管體系有待完善等一系列問題。2009年房地產企業(yè)對于人才的需求已經隨著行業(yè)洗牌發(fā)生新的變化。 而汽車及零配件行業(yè)在2009年前4個月以來招聘需求一直處于低谷，但下半年開始需求回升。尤其是一些非一線城市的表現令人鼓舞，回升達到了90%以上。一些快消行業(yè)的公司在2009年的招聘人數未受經濟危機影響，與往年相比不減反增，增長幅度由5%至20%不等。2002年到2010年，中國招聘市場一直保持著平穩(wěn)快速的增長，市場規(guī)模增長速度呈加速度增長趨勢，據iresearch艾瑞市場咨詢統計，%，比上年增長14%，2010年中國招聘市場規(guī)模已達到100億元?；ヂ摼W信息服務業(yè)務可行性研究報告表格工信部備案號碼*ICP備*********號業(yè)務發(fā)展和實施計劃一、市場分析如果從上世紀90年代初期算起，我國人才服務業(yè)的發(fā)展歷程也不過20年時間。據市場預測，中國網絡招聘市場將繼續(xù)保持40%的年增長率，有望在2011年達到60億元人民幣的市場規(guī)模?？煜袠I(yè)的需求穩(wěn)定是意料之中，它是與民生最為相關的行業(yè)之一。據職位發(fā)布數顯示，從2009年2月份開始，各大一二線城市酒店業(yè)的職位需求開始緩慢回升，至2009年7月，多數城市需求回升到了危機發(fā)生前的60%以上。市場營銷、面輔料人才、第一線銷售人員、店長、物流人才仍是服裝紡織業(yè)的重點需求人才。房地產開發(fā)的招聘需求在2009年上半年曾一度萎靡，但在下半年開始全國回溫，自8月后房地產開放的網上職位發(fā)布數就上升到第四位，并在12月沖至第三。據《商業(yè)周刊》報道，IDG創(chuàng)業(yè)投資基金創(chuàng)始合伙人熊曉鴿表示，文化產業(yè)會成為IDG未來兩年投資的重點之一，而未來他還會更多關注出版行業(yè)，尤其是數字出版行業(yè)的機會。、預期增長率根據目前人才市場的繁榮景象及公司近期的發(fā)展思路和推廣情況分析。新聞資訊：位于首頁廣告欄下方，分為“職場人生”、“職場動態(tài)”和“最新資訊”三大板塊。聚能人才
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1