公司市場部職務說明書(存儲版)
【正文】 制作工作。三、任職者所需具備要求： 教育背景：勞動經濟、人力資源管理專業(yè)技術本科以上學歷；所需知識技能：受過現代人力資源管理技術、勞動法規(guī)、財務管理等方面的培訓；其它：能熟悉使用辦公軟件； 高度的管理團隊精神； 能夠解決一般人事管理實際問題，具有一定的計劃、組織、協調能力和人際交往能力。二、工作職責與任務：根據公司年度營銷策略和產品上市規(guī)劃，培訓經理的指導下，制定年度培訓計劃及向相關人員提供培訓信息；制定本單位的培訓工作規(guī)范、流程和培訓計劃并及時更新；計劃、指導、協調公司內外部培訓事務；有效執(zhí)行培訓計劃和培訓規(guī)范流程；與相關部門配合，進行調查研究，明確培訓目的；指定、控制培訓預算；組織培訓材料，開發(fā)、利用多媒體輔助設施及其他培訓設施；管理培訓師，對其工作方法、進程、效果進行監(jiān)督、指導、評價；向培訓學員、員工、管理層提供培訓信息和協助；確保培訓內容和培訓方法符合政府有關法律法規(guī)的要求。二、工作職責與任務：根據公司年度營銷策略和產品上市規(guī)劃，在銷售管理經理的指導下，制定分階段品牌推廣計劃，并組織實施；通過渠道（批發(fā)分銷體系、專賣店、直營店、形象展廳、工程、家裝）及各類媒介、協會、交易會等推廣品牌；負責各類推廣活動行業(yè)展會的組織與實施；計劃并安排各類平面物料如單頁、POP、產品圖冊、戶外、影視、報紙、網絡廣告的策略；品牌策略的指引下，合理安排各類媒體投放，并對投放的效果進行跟進與評估；負責各類公關、新聞、軟文或圖冊等物料的說明文案的撰寫或校定；公司網站的內容與更新及《博德報》具體工作；根據產品上市計劃及銷售的淡旺季及競爭對手動態(tài)，合理制定針對消費者、經銷商、業(yè)務員或營業(yè)員的各類促銷計劃；負責組織事業(yè)部、經銷商銷售人員進行培訓，對銷售人員定期進行考核；完成上級安排的其他工作。 負責市場部與其它部門之間的文件交收工作。市場部助理工作說明書崗位名稱市場部助理所屬部門市場部直接上司展廳設計組經理直接下級無生效日期2008年12月26日編寫部門行政人力資源部一、工作目的：負責市場部的各項內務及對外溝通協調工作，協助市場部日常管理及維護。二、工作職責與任務：負責對形象展廳、專賣店和直營店的平面布局圖及立面施工圖的設計或審核。參與對深加工產品的市場推廣，對推廣的效果進行跟進與評估。展廳設計主管工作說明書崗位名稱展廳設計組經理所屬部門市場部直接上司市場部總監(jiān)直接下屬展廳設計師、市場部助理生效日期2008年12月26日編寫部門行政人力資源部一、工作目的：協助市場部總監(jiān)管理展廳設計組，最大限度地利用設計資源、對設計的實際效果進行跟蹤、指導、監(jiān)控，確保效果質量，提升博德品牌的認知度與美譽度，做好終端消費引導。知識產權管理，配合作好文件的存檔、交流工作。，對新產品的裝飾效果和花網設計的可行性負責。其它：有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力，很強的產品開發(fā)能力；密切的媒體合作關系，具備大型活動的現場管理能力；較強的觀察力和應變能力，出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力。產品組副經理工作說明書崗位名稱產品組副經理所屬部門市場部直接上司產品組經理直接下級展廳空間設計生效日期2008年12月26日編寫部門行政人力資源部一、工作目的： 根據公司要求，規(guī)劃企業(yè)市場調研工作，分析市場動態(tài)，開發(fā)出適銷的新產品；擬定品牌營銷發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略戰(zhàn)術策略和區(qū)域市場營銷行動計劃，確保公司銷售目標的實現。 帶頭遵守公司的規(guī)章、制度。1每月29日向營銷副總經理提交本月工作總結和下月工作計劃。 協助行政人力資源部對本部門的崗位定員進行分析，確保人員配置合理、科學，有效降低人力成本。 負責跟進每月產品設計組的階段性立項項目地實施，確保項目按時、按質完成，同時對未按要求結果和預期時間完成負主要責任。 協助行政人力資源部對計酬方案和考核方案進行分析，對影響激勵的因素提出修改意見。 負責協調產品設計組與各車間（部門）的關系，加強和完善團隊建設，采取有效的方法，培養(yǎng)干部、員工的責任心和忠誠度，以及協作的精神，營造良好的工作氛圍。 不斷檢討與本部門有關的工作制度和工作流程，并對實際可操作性進行評估，同時協助ISO推行辦每半年對與本部門相關的現行制度和工作流程進行調整和完善，以更好地適應設計管理的需要，對設計制度和工作流程的可操作性、適應性負責。 負責公司仿古磚、釉面磚、花網整體方案設計和制作以及網版的設計制作，對其實際效果負全部責任。 參與技術攻關小組、解決生產過程中出現的印花工藝技術質量問題，不斷研究和改進印花技術；確保綜合成本下降，對綜合成本和技術改進負全部責任。 負責指導和協助產品組產品設計方案的擬訂與審核，并負責指導深加工車間的產品深加工業(yè)務，跟進重要客戶的產品加工定單，保證高質、高效與如期完成定單。 負責采取有效的方法完善工藝、技術管理，提高產品設計組綜合的工藝、技術、開發(fā)的管理能力
法律信息相關推薦
鄂ICP備17016276號-1