【摘要】某著名物業(yè)公司市場(chǎng)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱市場(chǎng)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)市場(chǎng)部崗位定員1人直接上級(jí)分管經(jīng)營(yíng)的副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)租售業(yè)務(wù)員薪酬類型所轄人員崗位分析日期工作綜述根據(jù)公司總體的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,制定和執(zhí)行公司各項(xiàng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成公司銷售和招租業(yè)務(wù),并全面負(fù)責(zé)公司公關(guān)策劃及對(duì)外宣傳工作。職責(zé)與
2025-08-02 20:08
【摘要】/市場(chǎng)部副部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位編號(hào): 崗位名稱市場(chǎng)部副部長(zhǎng)所屬部門(mén)市場(chǎng)部直接上級(jí)市場(chǎng)部部長(zhǎng)直接下屬根據(jù)工作分工而定編寫(xiě)日期2002年12月編寫(xiě)部門(mén)工作目的為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,促進(jìn)公司營(yíng)銷業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,協(xié)助市場(chǎng)部部長(zhǎng)做好市場(chǎng)部的全面工作,完成集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)管理工作目標(biāo)。工作職責(zé)1.參與制定和實(shí)施各
2025-05-14 01:27
【摘要】3/4市場(chǎng)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱市場(chǎng)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)營(yíng)銷總公司市場(chǎng)部崗位定員直接上級(jí)營(yíng)銷總經(jīng)理職系直接下級(jí)渠道管理科經(jīng)理、廣告策劃科經(jīng)理、市場(chǎng)調(diào)研科經(jīng)理工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研與市場(chǎng)研究工作;負(fù)責(zé)對(duì)各品牌廣告、促銷計(jì)劃的審核和實(shí)施整合,建立健全廣告管理體系、導(dǎo)購(gòu)
2025-08-03 02:56
【摘要】109/109人力資源部 2人力資源部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 2薪酬福利崗位說(shuō)明書(shū) 5人事考核崗位說(shuō)明書(shū) 8培訓(xùn)與員工開(kāi)發(fā)崗位說(shuō)明書(shū) 10市場(chǎng)部 12市場(chǎng)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū) 12新產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū) 16高檔酒項(xiàng)目經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū) 18市場(chǎng)資訊崗位說(shuō)明書(shū) 21市場(chǎng)企劃崗位說(shuō)明書(shū) 24促銷執(zhí)行崗位說(shuō)明書(shū) 26廣告管理崗位說(shuō)明書(shū) 28統(tǒng)計(jì)分析崗
2025-08-03 06:48
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 市場(chǎng)部工作職責(zé)說(shuō)明書(shū) 你了解市場(chǎng)部的工作職責(zé)嗎,下面是小編為大家精心搜集的一篇“市場(chǎng)部工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)”,...
2025-03-14 22:09
【摘要】POSITIONDESCRIPTION市場(chǎng)部副總經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)IDENTITY確立 DATE日期ORGANIZATION UNIT:Marketing 機(jī)構(gòu): 部門(mén):市場(chǎng)部POSITION:VP,Marketing PERSON APPROVAL職位:副總經(jīng)理,市場(chǎng)部 任職者 核準(zhǔn)SU
2025-07-21 06:18
【摘要】營(yíng)銷系統(tǒng)市場(chǎng)部組織機(jī)構(gòu)及崗位說(shuō)明書(shū)編制部門(mén):市場(chǎng)部校對(duì)人:批準(zhǔn)人:簽發(fā)人:文件狀態(tài):簽發(fā)時(shí)間:目錄一、部門(mén)組織機(jī)構(gòu)圖及人員編制二、部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)企劃推廣組產(chǎn)品規(guī)劃組裝修工程組終端形象組三、崗位職位說(shuō)明書(shū)企劃推廣組企劃主管崗位說(shuō)明書(shū)網(wǎng)絡(luò)
2025-08-01 22:15
【摘要】/市場(chǎng)部經(jīng)理崗位目標(biāo)和考核指標(biāo)說(shuō)明書(shū)市場(chǎng)部經(jīng)理崗位目標(biāo)1.財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)拓展類2.客戶類3.內(nèi)部管理類4.學(xué)習(xí)創(chuàng)新類每年完成3個(gè)六西格瑪項(xiàng)目。市場(chǎng)部經(jīng)理考核指標(biāo)表一.季度考核KPI指標(biāo)指標(biāo)編號(hào)KPI權(quán)重考核結(jié)果設(shè)定信息來(lái)源1目標(biāo)執(zhí)行結(jié)果的準(zhǔn)確率40%結(jié)果75%2市場(chǎng)推廣方案設(shè)計(jì)
2025-07-22 03:45
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 市場(chǎng)部產(chǎn)品經(jīng)理職責(zé)說(shuō)明書(shū) 無(wú)論從事什么崗位,都應(yīng)該對(duì)其崗位職責(zé)有所了解。下面是小編為大家精心搜集的2篇“...
2025-03-08 23:17
【摘要】市場(chǎng)部崗位名稱:市場(chǎng)部經(jīng)理直接上級(jí):總經(jīng)理直接下級(jí):市場(chǎng)調(diào)研員、業(yè)務(wù)員本職工作:為公司提供準(zhǔn)確及時(shí)適用的市場(chǎng)信息,調(diào)查清楚目前所處的環(huán)境與現(xiàn)狀,了解其根源所在,做出相應(yīng)的清理與整頓。制定新的策略方案,公司的未來(lái)發(fā)展目標(biāo);公司目前的資源與現(xiàn)狀;(策略制定20%,具體落實(shí)執(zhí)行80%)
2025-08-03 00:26
【摘要】玉溪紅塔煙草(集團(tuán))有限責(zé)任公司營(yíng)銷中心市場(chǎng)部物流科職位說(shuō)明書(shū)編制:督導(dǎo)科審核:人力資源部批準(zhǔn):發(fā)布時(shí)間:2005年9月1日市場(chǎng)部物流科科長(zhǎng)職位說(shuō)明書(shū)一、職位概
2025-07-18 18:04
【摘要】/市場(chǎng)專員職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱市場(chǎng)專員崗位編號(hào)所在部門(mén)經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)部崗位定員1直接上級(jí)經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)部部長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集整理與市場(chǎng)開(kāi)拓職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集整理工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)多渠道收集工程項(xiàng)目、招
2025-07-22 16:42
【摘要】市場(chǎng)部職責(zé)及各崗位職責(zé)說(shuō)明一、市場(chǎng)部工作核心市場(chǎng)部是公司產(chǎn)品運(yùn)作的核心策略部門(mén),承擔(dān)產(chǎn)品上市的品牌管理、通路設(shè)計(jì)、消費(fèi)者溝通的全過(guò)程,同時(shí)肩負(fù)著對(duì)企業(yè)形象、大型活動(dòng)、品牌傳播規(guī)劃與執(zhí)行的雙重任務(wù)。二、市場(chǎng)部的主要任務(wù)有四個(gè)大方面:(一)作為公司的情報(bào)機(jī)構(gòu)(1)跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),建立和完善營(yíng)銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。(2)搜集行業(yè)信息,特別是競(jìng)爭(zhēng)品牌產(chǎn)品
2025-04-07 23:08
【摘要】3/3新奧燃?xì)饴毼徽f(shuō)明書(shū)職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱:內(nèi)勤所屬單位:成員公司所屬部門(mén):市場(chǎng)部所屬職類職種:市場(chǎng)類營(yíng)銷職種工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:職位目的:(簡(jiǎn)要介紹該職位的主要目的,突出該職位對(duì)組織獨(dú)一無(wú)二的貢獻(xiàn)。)負(fù)責(zé)市場(chǎng)部客戶信息及檔案管理。參與制定公司營(yíng)銷策略,主導(dǎo)執(zhí)行客戶信息及檔案管理,營(yíng)銷計(jì)劃的匯總整理和分析,協(xié)助市場(chǎng)部
【摘要】市場(chǎng)部員工考核評(píng)價(jià)辦法一、考核目的市場(chǎng)部考核主要是對(duì)市場(chǎng)部員工工作實(shí)績(jī)的評(píng)價(jià),對(duì)市場(chǎng)部員工的綜合素質(zhì)(知識(shí)/能力/工作態(tài)度)進(jìn)行評(píng)估。作為員工聘用、薪酬激勵(lì)的標(biāo)準(zhǔn)。二、考核原則1、運(yùn)用科學(xué)地、合理地的考核評(píng)價(jià)辦法。2、認(rèn)真、公平、嚴(yán)格地對(duì)員工進(jìn)行實(shí)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)。3、考核結(jié)果存檔,作為員工聘用、薪酬激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)。
2025-05-11 07:13