【正文】 28 沈江強 男 團員 護師 本科 29 徐春蘭 女 黨員 護師 本科 30 張玲 女 護師 大專 31 梁鐘琴 女 護師 本科 32 黃劍妹 女 . 黨員 護師 本科 33 趙艷秀 女 . 主管護 師 本科 34 黃湘紅 女 團員 護士 大專 35 馬嵐 女 黨員 護師 本科 36 袁旭 男 團員 護士 本科 急診科 團支部書記 37 宋俊宇 男 團員 護士 本科 38 李婷婷 女 黨員 護士 本科 39 董丹丹 女 黨員 護士 本科 40 黃麗 女 主管護 師 本科 41 陳園園 女 主管護 師 本科 42 陳海英 女 護師 本科 43 何芳芳 女 團員 護師 本科 44 許紅艷 女 入黨積極分子 主管護 師 本科 院團支部 副書記 45 沈玉燕 女 團員 護師 本科 46 丁天女 女 黨員 護師 本科 47 馬玉婷 女 預備黨 員 護士 大專 48 陳美芳 女 主管護 師 本科 49 曾麗 女 團員 護師 本科 50 華彩利 女 . 團員 護師 本科 省級青年文明號創(chuàng)建計劃 二 00 九 二 0 一 0 年度 新的一年，急救中心將繼續(xù)堅持以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹科學發(fā)展觀，以“高速、高效、高度責任感”為準則，立足崗位，扎實工作，做到內(nèi)容與實踐齊頭并行。 ，如進社區(qū)、下農(nóng)村、到學校義診，開展助殘活動等青年志愿者活動，促進醫(yī)患關(guān)系和諧，擴 大我中心的影響。 、號戶結(jié)對等公益活動。 省級青年文明號創(chuàng)建集體— 紹興市人民醫(yī)院急診科創(chuàng)建成員 50 人， 面對著這個集體我們科創(chuàng)建領(lǐng)導小組組長丁國娟主任及副組長黃春華、江勤護士長應(yīng)用品質(zhì)管理的方式將我們這些成員組成了兩個品管圈及四個護理學習小組。 4 服務(wù)設(shè)施齊全、配套，提供桌椅、筆、飲用水、針線盒等便民措施，為辦事人員和廣大群眾提供良好的辦事環(huán)境。 4 嚴格按照規(guī)定的程序開展工作，規(guī)范服務(wù)用語和職業(yè)禮儀，接聽咨詢電話時做到有問必答。 自覺抵制行業(yè)不正之風，敢于同壞人壞事作斗爭，醫(yī)德高尚，廉潔奉公，事跡突出的。開“搭車藥”“搭車單” 的，除如數(shù)追回藥費、檢察費外，處以十倍罰款，視情節(jié)給予解聘或行政處分。 2．加強醫(yī)護質(zhì)量管理和持續(xù)改進，全面落實醫(yī)療質(zhì)量管理標準，切實提高了每位醫(yī)護人員的質(zhì)量意識、安全意識。我們將創(chuàng)建工作與開展黨風、行風評議活動以及轉(zhuǎn)變干部作風等工作有機結(jié)合起來，在工作中深入貫徹落實“首問負責制”等制度，明確醫(yī)護人員工作職責，嚴明工作紀律。 3．鼓勵青年人員積極參加繼續(xù)教育，經(jīng)常組織業(yè)務(wù)培訓。 加強科室特色建設(shè)，鼓勵創(chuàng)新，支持科研。 四、下一步打算： 以病人生命安全為中心，以病人滿意為 目標，秉承正德厚生，大醫(yī)敦仁的院訓，遵循親情誠信服務(wù)，技術(shù)打造品牌，愛心回報社會，健康成就未來的服務(wù)宗旨，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，著力打造服務(wù)品牌。 三、人才方面： 1．制定教學計劃，組織學習各項規(guī)章制度，每周晨會提問，每月護理業(yè)務(wù)查房一次已成常規(guī)，定期抽查護士“三基”知識和各項護理技術(shù)操作規(guī)程，積極參加院內(nèi)、外各種學術(shù)會議、講座、專題討論會、錄像、學習班進行繼續(xù)教育，使全體護理人員的專業(yè)思想穩(wěn)定，專業(yè)技術(shù)水平也有了很大的提高。 二、服務(wù)方面： 1．堅持“以病人為中心”的整體護理，確立“溝通、誠信、細心”的“以人為本”現(xiàn)代護理理念。 認真組織學習黨的“十七大”精神，努力實踐“三個代表”的重要思想，深入學習實踐科學發(fā)展觀，重視醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)、職業(yè)道德教育。 2 各級各類人員在醫(yī)療活動或其他 公務(wù)活動中收受“紅包”、禮物（三天內(nèi)不退交者），或向病人、病人親屬暗示、索要“紅包”或貴重物品者，除追回錢物，按 5 至 10 倍 罰 款 外 ， 給 予 批 評 教 育 ， 并 視 情 節(jié) 輕 重 予 行 政 處分 . 3 在未經(jīng)醫(yī)院主管部門允許和自己向病人推銷非正常渠道購進的藥品、保健品或醫(yī)療器械〔用品）收取現(xiàn)金回扣，除沒收全部非法所得外，視情節(jié)給予 5 至 10倍罰款，嚴重者取消一年處方權(quán)，影響晉升一次，并給予行政紀律處分。 一貫忠于職守，工作認真負責，在完成年度工作任務(wù)中工作顯著。除特殊工作外，應(yīng)佩戴工號章，團員應(yīng)佩戴團徽。 2 服務(wù)場所標識明顯，統(tǒng)一辦事指南，設(shè)置咨詢臺。 。 ，促進團員青年創(chuàng)建積極性。 第二季度： ，加強思想政治與社會主義榮辱觀的學習，引導廣大團員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，并聯(lián)系實際，做好帶頭作用。 二． 率先在本市開展了“ BIPAP 無創(chuàng)正壓通氣 治療肺水腫的臨床觀察”、“靜舒氧輸液儀在急診中的應(yīng)用”、“ 以感染控制為切換點序貫有創(chuàng)、無創(chuàng)通氣在 COPD 病人中的應(yīng)用”、“ 胃腸內(nèi)外聯(lián)合營養(yǎng)途徑對 COPD 并呼吸衰竭患者機械通氣過程中的支持作用” “ 快速床邊心梗心衰四聯(lián)檢測儀的臨床應(yīng)用”、“ 亞低溫療法在腦復蘇中的臨床應(yīng)用”、“ 新 自主呼吸能力測試（ SBT）在機械通氣患者撤機中的應(yīng)用”、“低流速法