x陽光投資集團有限公司薪酬制度(存儲版)
【正文】 20%為績效獎金，根據(jù)半年考核結(jié)果按半年發(fā)放，考核合格者全額發(fā)放，考核不合格者不享有績效獎金。 第十二條 年度調(diào)薪。 第十七條 本辦法修訂權(quán)、廢止權(quán)屬總裁辦公會，人力資源部負責(zé)解釋、實施。 第十一條 根據(jù)《中國陽光投資集團有限公司員工招聘暫行辦法》，新到職員工均有一個試用期，在此期間，所有新員工只享受所確定工資標(biāo)準(zhǔn)的 80%，轉(zhuǎn)正后享受 100%。 第七條 公司統(tǒng)一代理員工繳納國家規(guī)定的各種稅費，所繳稅費一律直接從本人薪資中扣除，員工有權(quán)向人力資源部查詢。中國陽光投資集團有限公司薪酬制度 第一條 目的。 員工身患重大疾病、遭遇重大意外傷害或死亡；
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