【正文】 放。１０交接班時(shí)，做好交接班記錄，按時(shí)上下班，室內(nèi)保持整潔，室外不準(zhǔn)堆放雜物。５室外生活垃圾應(yīng)袋裝倒入垃圾箱內(nèi)，由清潔工統(tǒng)一清掃，并及時(shí)將散落在垃圾箱四周的垃圾清掃入箱，各科室的廁所要隨時(shí)做好清潔工作，地上有污垢、有血漬要及時(shí)沖洗，隨時(shí)檢查馬桶水箱是否漏水，下水道是否阻塞，保證廁所清潔、無(wú)臭味。１０如實(shí)填寫(xiě)醫(yī)用廢棄物登記表，由院感科核實(shí)數(shù)量。（２）未經(jīng)生豬產(chǎn)品衛(wèi)生檢驗(yàn)合格的肉類及制品。５加強(qiáng)內(nèi)部治安管理，嚴(yán)密各項(xiàng)防范措施，堅(jiān)決打擊各類犯罪活動(dòng)。保衛(wèi)科門(mén)衛(wèi)值班制度１嚴(yán)格執(zhí)行值班制度，堅(jiān)守崗位，認(rèn)真履行職責(zé)，全權(quán)處理本班的一切事務(wù)。６搞好室內(nèi)外衛(wèi)生，保持整潔。７全院職工要熟悉火警電話，明確報(bào)警內(nèi)容，掌握滅火器的使用方法，一旦發(fā)生火情及時(shí)報(bào)警，并采取緊急措施，切斷火源，積極撲救，疏導(dǎo)人員，組織救護(hù)，并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，積極協(xié)助保安部及公安部門(mén)偵破案件。３儀器使用人員要嚴(yán)格按照儀器的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、說(shuō)明書(shū)和操作規(guī)程進(jìn)行操作。若發(fā)現(xiàn)儀器損壞或發(fā)生意外故障，應(yīng)立即查明原因和責(zé)任，如系違章操作所致，要立即報(bào)告醫(yī)務(wù)科及總務(wù)科，視情節(jié)輕重進(jìn)行賠償或進(jìn)一步追究責(zé)任。儀器屬公用資產(chǎn)，應(yīng)專管公用，任何人不準(zhǔn)以任何借口作為私有財(cái)產(chǎn)壟斷使用。１２儀器室內(nèi)應(yīng)保持整齊、清潔，要經(jīng)常注意門(mén)、窗、水、電的關(guān)閉，下班前仔細(xì)檢查，以確保安全。綜合檔案室負(fù)責(zé)督促、檢查和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。５采購(gòu)人員做到不采購(gòu)不符合計(jì)量法的醫(yī)療計(jì)量器具及藥物。５對(duì)發(fā)生的事故要認(rèn)真組織有關(guān)人員仔細(xì)分析原因，深刻吸取教訓(xùn)，重大事故立即上報(bào)有關(guān)主管部門(mén)，并及時(shí)落實(shí)整改措施。６操作時(shí)，必須二人共同配合，并帶好合格的安全防護(hù)用品，一人監(jiān)護(hù)，一人操作。１３檢查電氣裝置安載量，并做好大型設(shè)備的保養(yǎng)工作。８經(jīng)常清理木花等垃圾，保持整潔。４嚴(yán)格遵守鍋爐安全操作規(guī)程。須有專人負(fù)責(zé)管理，做好安全防火防爆工作，備有滅火器材。實(shí)行每日防火巡查制，并做巡查記錄。（３）按規(guī)定擺放所有設(shè)施，在使用方便的基礎(chǔ)上，力求整齊美觀。（２）環(huán)境衛(wèi)生堅(jiān)持一餐一小掃，一天一中掃，一周一大掃，劃片分工、包干負(fù)責(zé)。３嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)的有關(guān)規(guī)定，定期對(duì)氧氣進(jìn)行試壓檢驗(yàn)和報(bào)廢更新，標(biāo)志明顯，臺(tái)賬齊全，并做好每年的年檢工作。氧氣是助燃危險(xiǎn)品，氧氣間是要害部門(mén)，為了切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)院氧氣安全使用管理，特制訂此制度。２鍋爐房?jī)?nèi)設(shè)施和設(shè)備非當(dāng)班人員不得動(dòng)用。６油棉絲、油抹布不得隨意亂扔，應(yīng)放在安全地方，定期處理。１1電氣設(shè)備著火時(shí)，應(yīng)立即將設(shè)備電源切斷，然后進(jìn)行救火，對(duì)帶電設(shè)備應(yīng)用干式滅火器、二氧化碳滅火器或四氯化碳滅火器等消防器材滅火，不得使用泡沫滅火器或酸堿滅火器滅火，對(duì)注油設(shè)備可使用泡沫滅火器或干沙等撲滅。４熟練掌握本院范圍內(nèi)供電系統(tǒng)情況和可能的運(yùn)行方式，掌握主要設(shè)備的規(guī)格、性能，掌握自動(dòng)保護(hù)裝置一般原理和運(yùn)行規(guī)定。３總務(wù)科每月召開(kāi)一次安全會(huì)議，每月對(duì)全院進(jìn)行一次綜合性安全檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題提出整改意見(jiàn)，落實(shí)防范措施，定人限時(shí)整改，并做好記錄。３各科室負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格要求，經(jīng)常認(rèn)真檢查本科各級(jí)人員執(zhí)行、落實(shí)計(jì)量法，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、及時(shí)匯報(bào)、及時(shí)糾正。６總務(wù)科負(fù)責(zé)儀器設(shè)備檔案的收集、整理、保管、利用和統(tǒng)計(jì)工作。各科需用時(shí)，應(yīng)辦理借閱手續(xù)。（５）事故分析會(huì)的主要內(nèi)容是對(duì)事故原則、事故責(zé)任進(jìn)行分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)以及制訂防范措施，要做到：事故原因不明、責(zé)任不清不放過(guò)；事故責(zé)任者不受教育不放過(guò)；防范措施不落實(shí)不放過(guò)。６凡屬臨床科研的儀器，科室間調(diào)劑使用時(shí)，一定要經(jīng)主管科室主任批準(zhǔn)，儀器管理人員要辦理交接手續(xù)，用畢及時(shí)歸還，驗(yàn)收后放回原處。凡初次操作者，必須在熟悉該儀器的同志的指導(dǎo)下進(jìn)行。５各科室對(duì)精密貴重儀器必須做到專人管理、專人使用、專人維修，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。緊急情況下必須提前四小時(shí)向內(nèi)勤匯報(bào)，否則，責(zé)任自負(fù)。１１嚴(yán)格執(zhí)行值班巡邏制度，盡職盡責(zé)，維護(hù)醫(yī)院正常的醫(yī)療、生活秩序，保衛(wèi)醫(yī)院集體及個(gè)人的財(cái)產(chǎn)安全。３堅(jiān)持政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高政策水平和業(yè)務(wù)能力。４采購(gòu)的食品必須符合國(guó)家有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)定。９所收垃圾按規(guī)定的方法、程序進(jìn)行處理，不得采取其他方法和手段。廁所每天用消毒液消毒一次。９投藥間非本站工作人員不得擅自入內(nèi)，外來(lái)人員參觀學(xué)習(xí)應(yīng)報(bào)總務(wù)部審批。污水處理站工作制度１污水站是醫(yī)院污水處理的主要部門(mén)之一，要保證全院的污水達(dá)到國(guó)家排放標(biāo)準(zhǔn)要求。４被服、工作服破損時(shí)，縫補(bǔ)后方能發(fā)出，應(yīng)報(bào)廢的被服，由科室填好報(bào)損單，由總務(wù)科簽署意見(jiàn)，報(bào)院主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，準(zhǔn)予報(bào)廢，憑報(bào)損單到倉(cāng)庫(kù)交舊領(lǐng)新。２驗(yàn)收制度：（１）凡購(gòu)進(jìn)一切公用物資需憑訂貨單、請(qǐng)購(gòu)單或其它正規(guī)手續(xù)方能驗(yàn)收入庫(kù)，經(jīng)庫(kù)房辦理入庫(kù)手續(xù)后，方可記賬、領(lǐng)用。（３）為了保證醫(yī)療業(yè)務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，采購(gòu)員要認(rèn)真執(zhí)行物資采購(gòu)計(jì)劃。２加強(qiáng)后勤管理，牢固樹(shù)立以患者為中心的思想，以滿足臨床需求為目標(biāo)，以堅(jiān)持“安全第一”為原則。２根據(jù)有關(guān)規(guī)定及安全工作需要，保衛(wèi)科定期、不定期地組織有關(guān)科室對(duì)重點(diǎn)要害部門(mén)和全院的安全管理工作進(jìn)行檢查或抽查。７各科室要重視對(duì)患者的安全教育工作，教育患者及陪屬不要在病房放置貴重財(cái)務(wù)，提高警惕，保管好自己的物品。３各部門(mén)必須加強(qiáng)消防知識(shí)的學(xué)習(xí)，熟悉各類消防器材的性能和使用方法，明確本部門(mén)區(qū)域內(nèi)的易燃點(diǎn)和救火方案。６凡從事電工（配電電工）、焊工、鍋爐工、受壓容器、電梯操作等特殊工種崗位工人，應(yīng)積極參加上級(jí)勞動(dòng)部門(mén)、主管局每年組織的專業(yè)安全技術(shù)輪訓(xùn)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格持證方能從事作業(yè)。１９各崗位職工應(yīng)自覺(jué)接受醫(yī)院、科室、班組安全人員的檢查，服從安全管理，執(zhí)行安全指令。１３易燃、易爆、劇毒物品的輸送、儲(chǔ)存、領(lǐng)用，按化學(xué)危險(xiǎn)品管理規(guī)則執(zhí)行。６非電工、配電工、焊工、電梯工、機(jī)動(dòng)車駕駛員等特殊工種人員，不得從事上述特殊工種作業(yè)。８對(duì)于在學(xué)術(shù)上有爭(zhēng)議的診斷，由于病情復(fù)雜、涉及多學(xué)科等特殊鑒定，應(yīng)由醫(yī)務(wù)科組織進(jìn)行會(huì)診，經(jīng)過(guò)病例討論后，慎重開(kāi)出診斷證明書(shū)并加蓋醫(yī)務(wù)科公章。醫(yī)務(wù)科加蓋公章時(shí)應(yīng)嚴(yán)格審核，審核內(nèi)容包括：門(mén)診病史是否符合要求；醫(yī)師是否簽全名；是否有必要的輔助檢查結(jié)果。出具病休證明的規(guī)定１凡經(jīng)醫(yī)院診治的患者，才可出具相關(guān)的病休證明。該溝通至少每季度一次，記錄在《醫(yī)患集中溝通記錄本》上。定期檢測(cè)，分析各項(xiàng)質(zhì)量指標(biāo)，根據(jù)效果評(píng)價(jià)，針對(duì)工作缺陷，制訂整改方案，改進(jìn)工作。５醫(yī)護(hù)人員必須參加醫(yī)院組織的“三基”訓(xùn)練、醫(yī)院感染管理知識(shí)培訓(xùn)，醫(yī)務(wù)科定期考核，并記錄。９進(jìn)修結(jié)束時(shí)，進(jìn)修人員要作出書(shū)面鑒定，經(jīng)學(xué)習(xí)單位簽字、蓋章后，交醫(yī)務(wù)科備案。２由進(jìn)修人員本人提出申請(qǐng)，科室根據(jù)專業(yè)發(fā)展需要、個(gè)人表現(xiàn)等情況，擇優(yōu)選拔，制定培訓(xùn)目標(biāo)和計(jì)劃，報(bào)醫(yī)務(wù)科。打印重復(fù)數(shù)量多的，應(yīng)盡量雙面打印。４網(wǎng)站人員管理好自己的用戶名、工號(hào)、密碼，定期更改密碼。②連續(xù)兩年考核被確定為不合格等級(jí)的，根據(jù)不同情況，予以降職、調(diào)整工作、低聘或解聘。（２）科室領(lǐng)導(dǎo)在聽(tīng)取群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)平時(shí)考核和個(gè)人總結(jié)寫(xiě)出評(píng)語(yǔ)，提出考核等次意見(jiàn)。６未參加集中教育的新上崗職工，要依照本制度進(jìn)行自學(xué)和考核。（３）院史教育，重點(diǎn)介紹我院的發(fā)展史以及我院目前的概況、所處地位、影響等，使新職工珍惜、維護(hù)我院聲譽(yù)，以主人翁的姿態(tài)，積極投入到醫(yī)院的各項(xiàng)工作中，刻苦學(xué)習(xí)，努力工作，為醫(yī)院的進(jìn)一步發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。崗前培訓(xùn)制度１新分配、招收和調(diào)入的職工，上崗前均應(yīng)參加崗前教育。除特殊情況，電話請(qǐng)假、捎口信、捎假條及信件請(qǐng)假續(xù)假，一律無(wú)效，如缺勤按曠工處理。⑨職工探親往返路費(fèi)在本人基本工資30％以內(nèi)的，職工本人自理，超出部份由所在單位負(fù)擔(dān)，乘火車的不分職級(jí)，一律報(bào)硬席座位費(fèi)，乗輪船的，報(bào)四等艙位費(fèi)。③職工配偶是軍隊(duì)干部的，軍隊(duì)干部一方如果已經(jīng)利用年休假探親，職工一方因特殊情況需要再到部隊(duì)探親時(shí)，經(jīng)批準(zhǔn)，可給假一次，假期最多不超過(guò)３０天。４請(qǐng)假人接到準(zhǔn)假通知后，必須將工作交待妥善，方能離開(kāi)工作崗位，假期滿后必須按期返院，到科室銷假，對(duì)超假或未銷假者，均以無(wú)故礦工論處。用人科室負(fù)責(zé)聘用人員工作安排、質(zhì)量考核和考勤。人事聘用制度１各科室根據(jù)本部門(mén)工作量和醫(yī)院編制規(guī)定出現(xiàn)的人員缺編，短期內(nèi)無(wú)法補(bǔ)充正式編內(nèi)員工，影響正常工作開(kāi)展的，可提出書(shū)面報(bào)告，經(jīng)院長(zhǎng)辦公室同意并按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)后，可雇請(qǐng)外聘人員或返聘離退休職工上崗工作。７對(duì)絕密檔案、核心檔案設(shè)專人專柜單獨(dú)保管。２對(duì)檔案的接收、移出、借閱和銷毀，要嚴(yán)格執(zhí)行審批和履行登記，手續(xù)齊全，帳目清楚，責(zé)任明確，嚴(yán)防丟失。６“秘密”級(jí)以上的文件閱覽一般不出辦公室），對(duì)絕密文電，應(yīng)嚴(yán)格保密措施，必須在指定的閱文室閱覽。１２本制度未涉及到的內(nèi)容，由院辦公室主任根據(jù)具體情況確定辦理程序。５職工外出學(xué)習(xí)、開(kāi)會(huì)、參觀等，需持有關(guān)會(huì)議通知單，分別經(jīng)科主任、主管部門(mén)、分管院長(zhǎng)簽字同意后方可蓋章，中層以上干部須經(jīng)院長(zhǎng)簽字同意。４印章保管人員應(yīng)明確責(zé)任，保證印章的正常使用和絕對(duì)安全，防止印章被濫用或盜用；同時(shí)要按照保密要求，不得委托他人代取代用。４院辦公室要做好行政查房的文字記錄，并妥善保管和存檔。１2醫(yī)院車輛一般情況不予外借，上級(jí)部門(mén)或相關(guān)單位因工作原因，確需借用車輛的，必須經(jīng)院長(zhǎng)同意后方可借用，同時(shí)應(yīng)派專職司機(jī)跟隨，不得由借用單位自派司機(jī)。6司機(jī)每次出車回院后，要及時(shí)告知院長(zhǎng)辦公室，以便辦公室掌握車輛情況，合理調(diào)配。醫(yī)院車輛管理制度　　醫(yī)院車輛的規(guī)范化管理應(yīng)本著“節(jié)約開(kāi)支，合理使用，減少漏洞，杜絕事故”的原則，合理進(jìn)行調(diào)配和使用，保證每部車輛在醫(yī)院的行政和醫(yī)療工作中充分發(fā)揮服務(wù)作用。６對(duì)值班期間發(fā)生的任何事情都應(yīng)及時(shí)處理，并做好值班記錄；對(duì)于臨床科室請(qǐng)求親臨現(xiàn)場(chǎng)處理的事務(wù)，總值班人員必須立即趕到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行協(xié)調(diào)和處理，不得以任何理由推諉，若因總值班不到場(chǎng)或延遲到場(chǎng)而造成的一切后果，由總值班本人負(fù)責(zé)，并且按照醫(yī)院有關(guān)規(guī)定對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)的行政和經(jīng)濟(jì)處罰。總值班在值班期間，代替院長(zhǎng)行使職權(quán)，總值班做出的決定，必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行，不得推諉延誤。（７）醫(yī)院重要人事制度、管理制度的改革，領(lǐng)導(dǎo)體制與組織機(jī)構(gòu)的建立、變動(dòng)、撤銷以及臨時(shí)機(jī)構(gòu)的設(shè)置、名稱、任務(wù)、主要組成人員、撤銷時(shí)間等。醫(yī)院大事記制度　　為了便于系統(tǒng)地考查醫(yī)院在各個(gè)歷史時(shí)期的發(fā)展情況，為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展提供階段性的參考依據(jù)，需要結(jié)合日常工作，建立大事記制度，記載和保存醫(yī)院各方面的重大活動(dòng)和重要事項(xiàng)。7院周會(huì)出勤情況，由院辦負(fù)責(zé)每周公布一次，對(duì)未按時(shí)參會(huì)也未履行請(qǐng)假手續(xù)者，將進(jìn)行相應(yīng)的處罰，直接與其所在科室的獎(jiǎng)金掛鉤。８接待院長(zhǎng)和所有參加人員，要尊重來(lái)訪者的隱私權(quán)，為來(lái)訪群眾守密，不得散布來(lái)訪者所反映的任何問(wèn)題，否則將按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。１每周四下午為院長(zhǎng)接待日時(shí)間，接待地點(diǎn)設(shè)在各接待院長(zhǎng)的辦公室；如遇特殊情況，由院辦公室統(tǒng)一另行安排。６參加會(huì)議人員要準(zhǔn)時(shí)到會(huì)，集中精力研究工作。３院長(zhǎng)辦公會(huì)議由院長(zhǎng)辦公室召集，負(fù)責(zé)會(huì)議的議題審核程序及時(shí)間安排。6及時(shí)做好信訪工作，熱情接待，做到有登記，有結(jié)果，不積壓，不拖延，重大問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。做好職能科室的溝通聯(lián)系工作。9深入科室了解情況，收集信息資料，進(jìn)行調(diào)查研究。未列入議題的事項(xiàng)，任何人不得提出，會(huì)上不作討論。院辦公室主任認(rèn)真作好記錄并妥善保管會(huì)議記錄，對(duì)一些重大問(wèn)題必要時(shí)形成會(huì)議紀(jì)要，下發(fā)各科室貫徹執(zhí)行。３接待群眾來(lái)訪要遵循以下原則：正確貫徹執(zhí)行政府有關(guān)辦醫(yī)的方針、政策，嚴(yán)格遵守醫(yī)院有關(guān)規(guī)定，分工負(fù)責(zé)，歸口辦理，做到事事有回音，件件有結(jié)果。２院周會(huì)由院辦負(fù)責(zé)召集并做好會(huì)議記錄。３會(huì)議內(nèi)容：（１）由總值班人員匯報(bào)值班期間的工作情況和全院醫(yī)療運(yùn)轉(zhuǎn)情況。（２）有重要意義的醫(yī)院黨支部會(huì)議、院長(zhǎng)辦公會(huì)及醫(yī)院召開(kāi)的全院性重要會(huì)議的名稱、議程、決議事項(xiàng)、時(shí)間地點(diǎn)、參加人員等。（１０）黨支部、工會(huì)開(kāi)展的主要大型活動(dòng)。２行政后勤部門(mén)有關(guān)人員均有參加醫(yī)院總值班的權(quán)利和義務(wù)。９重要問(wèn)題的處理情況以及本班未完成的事項(xiàng)，除向下一班交接外，還應(yīng)及時(shí)向院辦公室及有關(guān)主管部門(mén)通報(bào)。3各部門(mén)使用車輛，需提前一天到院長(zhǎng)辦公室填寫(xiě)車輛使用申請(qǐng)單，經(jīng)科室主任、主管院長(zhǎng)簽字同意后，由院辦公室統(tǒng)籌安排，并填寫(xiě)車輛使用派車單通知出車司機(jī)；超出市區(qū)范圍的，必須由院長(zhǎng)批準(zhǔn)。8救護(hù)車內(nèi)的急救設(shè)備和物品必須保持完善，不得隨意挪用。參加人員有：副院長(zhǎng)、黨支部書(shū)記、副書(shū)記、相關(guān)職能部門(mén)負(fù)責(zé)人、被查科室主任、護(hù)士長(zhǎng)及有關(guān)醫(yī)務(wù)人員；行政查房與業(yè)務(wù)查房交替每?jī)芍芤淮?。６參加行政查房的人員必須衣帽整齊，配戴胸牌；查房期間應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，中途不得擅自離開(kāi)；因故不能參加查房者，應(yīng)向院辦公室主任請(qǐng)假，同時(shí)要安排科室副職或其他人員參加。７印章保管人員要注意保養(yǎng)印章，定期進(jìn)行擦拭和清洗，以保證用印的清晰度。８職工私人取款、取物、掛失、辦證等，需要單位介紹信時(shí)，要經(jīng)過(guò)院長(zhǎng)辦公室主任批準(zhǔn)，并嚴(yán)格登記；絕不允許開(kāi)具空白介紹信，特殊情況必須經(jīng)院長(zhǎng)批準(zhǔn)同意。傳文要迅速，急件急送，不積壓、不施延，緊急文件應(yīng)在２４小時(shí)內(nèi)催辦完畢。９凡有明確規(guī)定限期辦理的文件，承辦人應(yīng)及時(shí)辦理，院辦公室負(fù)責(zé)公文處理人員應(yīng)做到心中有數(shù)，主動(dòng)催辦，限期完成。４實(shí)行科學(xué)管理，檔案庫(kù)房?jī)?nèi)檔案柜放置整齊合理。對(duì)各種檢索工具、檔案用后及時(shí)歸放原處。４醫(yī)院聘用人員，須具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，身體健康，體檢合格，證件齊全，通過(guò)錄用考試，擇優(yōu)錄取。９返聘的離退休職工，必須服從所在科室的工作安排及管理，如在返聘期內(nèi)不服從管理或不能勝任工作的，科室可以提前解聘。未婚及喪偶職工探望父母的，每年享受探親假一次，假期為２０天。⑤女職工到配偶地點(diǎn)生育，享受生產(chǎn)假，不享受當(dāng)年探親假，路費(fèi)可按探親規(guī)定報(bào)銷一次。②大、中專畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期間請(qǐng)病、事假，相應(yīng)延長(zhǎng)見(jiàn)習(xí)期。（４）產(chǎn)假、婚假、節(jié)育手術(shù)假產(chǎn)假、婚假、節(jié)育手術(shù)假，均按省“計(jì)劃生育條例”執(zhí)行。２崗前教育由院辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施，醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部及有關(guān)職能科室積極配合，共同搞好此項(xiàng)工作。（５）組織新職工參觀院內(nèi)一些主要科室及主要設(shè)備，并組織他們座談