【正文】 人責任的傷亡事故，具有要求賠償?shù)臋嗬?；有拒絕違章指揮、強令冒險作業(yè)的權利和了解掌握安全生產情況的知情權；具有提出安全管理的建議權和緊急避險權；對違反國家安全生產法律法規(guī)、生產經營單位安全規(guī)章制度、規(guī)程、管理制度的行為，具有批評、檢舉、控告權。安全設施及勞保用品入庫前，須經安全環(huán)保部驗收后方可辦理入庫手續(xù)。安全帽由安全環(huán)保部負責發(fā)放。 安全環(huán)保部安全設施及勞保用品采購人員負責做好“安全設施及勞保用品采購發(fā)放臺帳”。第七條 安全標志、標牌設立的管理制度為了識別項目施工的施工現(xiàn)場或者有關設備、設施存在的較大危險因素，提醒、警告作業(yè)人員或其他有關人員，使其能時刻清醒認識所處環(huán)境的危險，提高注意力，加強自身安全保護，減少生產安全事故的發(fā)生，在有較大危險因素的施工場所和有關設備、設施上設置安全警示標志，具體規(guī)定如下：1． 安全標志必須符合《GB289496》標準。9． 在施工作業(yè)現(xiàn)場的入口、施工地段周圍或因施工需要嚴禁通行地段等處應設置“禁止通行”的標志。17． 在立柱，蓋梁，橋面施工等危險區(qū)域，設置堅實可靠的防護欄，爬梯等，并懸掛安全網。 第一條 范圍所有施工作業(yè)隊第二條 檢查內容檢查內容包括：①是否佩戴安全帽、系安全帶；②配電箱是否及時關閉；③作業(yè)隊范圍內標志標牌安置是否到位（預警牌必須每日更新）；④作業(yè)隊范圍內的防護設施維護情況；⑤現(xiàn)場電纜線、材料工具是否擺放整齊，施工垃圾是否及時清理；⑥氣焊作業(yè)時，乙炔瓶與氧氣瓶之間距離是否在5米以上，氣瓶上是否裝有防護裝置；⑦百米樁、公里樁是否缺失。1．建立健全法定代表人、項目負責人、安全員、現(xiàn)場負責人安全生產責任制及員工的安全生產職責。統(tǒng)一執(zhí)行發(fā)包單位按國家或行業(yè)標準制定的《勞動保護用品發(fā)放 使用管理規(guī)定》。、違章作業(yè)導致事故的發(fā)生。5．爆破作業(yè)做到不處理浮石、不處理瞎炮，不通風灑水，支護及梯子、格板、踩板跟不上迎頭不作業(yè)。一項一個點達不到要求扣1分。不按“三定”的原則，整改查出的各類隱患，查出一條未整改扣5分。9．《安全檢查及隱患整改責任追究制度》未得到貫徹落實，扣除基本分；其具體量化要求是，未按《追究制度》查處拖廷隱患整改的責任人，發(fā)現(xiàn)該種現(xiàn)象一次，視為《追究制度》未得到貫徹落實。井下作業(yè)現(xiàn)場做到：無壁粉、無積碴、無雜物、無糞便、無積水；設備、設施正規(guī)化；電器設備接地保護規(guī)范化；管線敷設正規(guī)化；井巷支護規(guī)格化、人行道梯子正規(guī)化；設備不漏油、風管不漏風、水管不漏水、電器設施不漏電，礦車不漏碴；人行、通風巷道暢通；作業(yè)現(xiàn)場和人行巷道燈光明亮。 3．各工種作業(yè)人員在作業(yè)過程中，嚴格按“五堅持”進行作業(yè)。按上述標準，一項不合格扣5分。所用員工的安全生產權利得到保障，義務得到履行，嚴格執(zhí)行發(fā)包單位的安全管理制度，規(guī)章、規(guī)程。其中一項不合格,扣除基本分。對違反相關規(guī)定的人員及隊伍，將按照獎勵與處罰管理辦法進行執(zhí)行。15． 在通車路段進行施工作業(yè)時，應設置相關交通安全標志，夜間作業(yè)人員應著反光背心，設備上應設反光警示標志。7． 在非跨越區(qū)域或易發(fā)生跨越危險的地點（溝、坑、陡坎等）應設置“禁止跨越”的標志。安全設施及勞保用品使用后，必須對其完好性和有效性進行檢查，需更換的部件必須及時更換，確保完好有效。特種安全設施及勞保用品實行生產許可證管理和安全標志管理。工作服、毛巾、手套依據其發(fā)放標準及采購工作的實施情況年度內集中發(fā)放。 第二條 職責安全環(huán)保部負責項目安全設施及勞保用品的使用品種、用量、采購計劃編制和發(fā)放控制等工作。對員工實行日常安全教育。外包施工隊員工違章教育時間按《外包施工隊員工安全教育制度》執(zhí)行，違章情況實行行文和對各施工單位進行通報。第九條 各外包施工隊法定代表人或委托代理人、駐地代表人依法對承包經營范圍內的安全生產工作全面負責。第二條 本辦法所稱安全管理，是指在勞動生產過程中保護勞動者的安全和健康所采取的各種措施。傷亡事故的調查分析、處理、結案時間的規(guī)定要求：（1）輕傷事故應在一個星期內調查分析、處理、結案；（2）重傷事故在三十天內調查分析、處理和結案；（3）死亡事故在九十天內調查分析結束。第十條 本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行。第二條 制定辦法的指導思想以制度有效為原則，結合實際，履職到位為核心，分級管理，層層負責，杜絕以包代管為主線，以創(chuàng)建安全生產標準化為主要內容，全方位實施施工隊安全管理職責的評估與考核。第四條 調換工種人員必須到項目部接受安全教育，再經過隊（組）安全教育，項目部記錄在案后，才能上崗作業(yè)；員工必須自覺接受安全知識教育，參加安全技術學習。第9條 直屬隊發(fā)生輕傷、重傷事故由直屬隊按照四不放過的原則進行事故調查處理,落實傷者工傷待遇。第6條 分公司、項目部對聘用的勞務用工和施工隊必須進行入廠前三級安全教育,辦理意外傷害保險,做好上崗前,在崗期間的日常安全生產教育與考試。第3條 分公司、項目部應與直屬隊建立較長期的合作關系,以形成固定的勞務基地。第1條 公司所屬分公司、項目部的直屬隊是指,實行經濟獨立核算,具備安全生產條件,具有相應安全生產資質的施工隊伍。各分公司、項目部嚴禁將生產經營項目、場所設備發(fā)包或出租給不具備安全生產條件或者相應資質的單位或個人。 直屬隊主要負責人是直屬隊安全生產第一責任人,對本單位安全生產全面負責。制定安全生產抵押金管理辦法,按照死亡事故的性質、情節(jié)等情況,進行管理。（4）事故應急處理措施和救護知識。職責要求：領導小組負責評估辦法的實施，組織開展檢查、評估，最終形成綜合性的評估報告，提交考核領導小組。第三條 外包施工隊傷亡事故的統(tǒng)計上報范圍在項目生產、工作區(qū)域中發(fā)生的與生產、工作有關的傷亡事故，均作統(tǒng)計上報；所有與項目承包的工程，在施工承包工程過程中發(fā)生的傷亡事故，必須由外包施工隊負責人向項目上報，并向地方安全管理部門上報；外包施工隊員工不在本項目生產、生活區(qū)域發(fā)生的傷亡事故不作統(tǒng)計上報；項目外任何單位、集體、個人承包工程，在生產、工作過程中發(fā)生傷亡事故，由外包施工隊負責人向地方安全管理部門上報。第八條 事故檔案管理外包施工隊傷亡事故登記表；外包施工隊傷亡事故調查報告書；現(xiàn)場調查筆錄及現(xiàn)場圖紙、照片；人證、物證材料；經濟損失計算單；死亡證明書；事實勞動關系證明；事故結案報告及上級批復