公司休假管理制度(存儲版)
【正文】 ① 本人婚嫁，給予帶薪婚假七天。② 事假每月不得超過五天，逾假者以曠工論處，特殊情況的，報總經(jīng)理核準。（以上例假日，薪資照發(fā)。工傷假：① 工傷假是指按國家勞動保護條例等有關(guān)規(guī)定，員工在執(zhí)行生產(chǎn)任務(wù)時發(fā)生受傷事故，經(jīng)醫(yī)生證明，并由勞動安全部門審查、領(lǐng)導批準同意后享受的假期。② 配偶的父母死亡，給予帶薪喪假三天。?－部門經(jīng)理以上休假申請單－－234。?177。 復核196。?177。－員工五日以上休假申請單196。④ 以上均不含公休例假。日薪資以月薪資額247。休假
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